Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Самое главное в работе врача - это отношение к пациентам. Мы стараемся предоставить им максимально комфортные условия, а также проявляем внимание и заботу. Я считаю, что именно такое отношение к людям является ключевым фактором в успешной медицинской практике. Я благодарна руководству центра за возможность работать в таком замечательном коллективе.
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.10.2025
Больше пяти лет работаю. Рекомендую работодателя , так как оформление официальное. Высокий уровень заработной платы и самое главное стабильно. У нас понимающее начальство , уважающее сотрудников. Хотелось бы чуть больше времени на пациента в расписании
07.10.2025
Устроилась год назад оператором в колл-центр. было обучение под контролем наставника, быстро влилась в коллектив - ребята все норм. Условия - офис уютный, есть место чай попить, чисто. Удобная программа для звонков удобная. Если работать четко, реально можно выйти на нормальный доход
02.10.2025
Официально трудоустроен. Зарплата – считаю что очень достойный уровень для младшего мед.персонала. Все необходимые ресурсы есть для оказания качественной медицинской помощи
22.09.2025
Хорошая подработка без обмана, раздаю листовки. График гибкий, без проблем совмещаю с учебой. Суммой зарплаты не разочарована. Пройти бы не мешало какие-нибудь тренинги или обучалки в офисе
17.09.2025
У меня белая зарплата, есть соцпакет. Отношение всегда адекватное, уважительное. Если нужно поменяться сменой -без проблем. Всегда есть все материалы для работы
12.09.2025
Работаю около года. Есть толковая база знаний, нормальные перерывы и даже наставника давали для адаптации. Конечно ,звонков много , иногда устаю ,но зато за показатели начисляют хорошие бонусы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Медицинский центр Инфинити. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.05.2025
Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...
17.04.2025
В компании есть своя корпоративная платформа для обучения сотрудников, проводятся разные курсы. На рабочем месте созданы комфортные условия труда. С каждой покупки в магазине добавляются бонусы на карту сотрудника. График можно выбирать свободно, но не всегда получается именно такой как хотелось бы, бывают и ночные смены при необходимости. Есть возможность подработки, вот тут хочется, чтобы давали побольше дополнительных смен.
05.06.2025
Работаю тут год. Платят как обещали, задержек не случалось ни разу, контора надежная, кормят бесплатно. Порой устаешь, особенно на вечерних сменах, ноэто уже не от компании зависит. Вот опаздывать нельзя даже на 5 минут, сразу объяснительную за это пишешь.
15.02.2025
Находится в центре, удобно добираться на метро. Красивый офис, хорошие условия труда.
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
05.06.2023
Благодарим за полноценную консультацию, проведённую вашими сотрудниками, за своевременное качественное обслуживание лифтовой системы нашего дома. Никаких проблем не возникает долгое время, к тому же в случае необходимости можно легко связаться с представителями компании. Советую всем.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы