Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Инжиниринг Строительство Обслуживание
Красноярск
Комментарий
Малость бы сделать ремонт в бытовке Удобный график работы,своевременная заработная плата,возможность расти и учиться.Отправили на бесплатную учебу повышение разряда и на стропальщика
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Инжиниринг Строительство Обслуживание
28.02.2025
Честно говоря не знаю что ещё можно улучшить, так как всё на высшем уровне) Работаю меньше года, но очень нравится данная работа. Отличный график, хорошая зарплата, столовая. Рекомендую
Работник
17.02.2025
Корпоративные мероприятия для сотрудников (для большего сплочения коллектива) Компания предоставляет многочисленные возможности для профессионального развития. Есть шанс поучаствовать в форумах, молодежных слетах от имени компании. Ценят молодых сотрудников. Из плюсов бы выделила: хороший коллектив, дотацию на питание, карьерный рост, возможность реализовать свой потенциал.
Работник
07.02.2025
Внедрить гибкий график работы (гибрид офис/удаленка), оптимизировать и автоматизировать процессы Интересные задачи, отличный коллектив, достойный уровень заработной платы, хороший соц.пакет
Работник
24.12.2024
Коммуникация и межличностные отношения между начальством и обычным рабочим персоналом Возможность роста, и доступность транспорта чтоб добираться до рабочего места, датированное питание
Работник
07.12.2024
Отношение между работниками и специалистами Отличный работодатель, зп выплачивает во время, есть множество видов мотивации (квартальная премия, годовая премия) Для работников есть столовая, выдача спец одежды, подарки на новый год, санаторно курортное лечение, высокая зп по сравнению с другими предприятиями
Работник
11.11.2024
Отношение к людям. Что бы высказывание, люди - самый ценный актив, не был лозунгом. Возможность отдохнуть в профилактории. Компенсация питания. Стандартный соцпакет.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Инжиниринг Строительство Обслуживание
Помогите составить детальное представление о работе в компании Инжиниринг Строительство Обслуживание. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.01.2025
- Полностью официальное оформление и строгое следование ТК РФ во всех аспектах. - Зарплата либо в рынке, либо чуть выше рынка, в зависимости от выполнения плановых показателей по продажам. - Внимание к сотрудникам в обучении, в профессиональном и карьерном развитии. Есть кухня, много разного чая, кофе, и т.д. - Лояльное отношение в целом, но с элементами контроля встроенного в рабочий процесс.
Старший менеджер отдела продаж
11.02.2023
Уродливые крысы с роболы зашевелились даже рекламу своей шоблы на 2гис накалякали. Вы же мечтали о дешёвой спец одежде, доставке в деревню, о дружном вурдалацком коллективе. И даже дадут переработать и копеечку.😂 Больших олигофренов чем роболовских не бывает! Большой и толстый болт - вам вселенная приготовила.😂
Работник
21.05.2025
Не оператор: это каким надо быть ублюдком, чтобы такое написать? Все знают, что у Оксаны эпилепсия. Мало было её под кондиционер посадить, так ещё и это.... Ублюдок это мягко сказано. Видимо твои предки прислуживали в гестапо.... Чмо
Сотрудник
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
Работник
25.01.2024
Финансовая пирамида.Хотелось бы,чтобы МВД обратили внимание на работку этой конторы и привлекли к ответственности…Сплошное мошенничество
Клиент
27.11.2025
все устраивает график стабильный по зарплате тоже вопросов нет выплаты не задерживают два раза в месяц оплачивают в принципе больше нечего добавить
Фасовщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы