Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании RetailCRM
Екатеринбург
Комментарий
Все супер, разнообразие задач, регулярное общение руководства с сотрудниками, отсутствие бюрократии
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании RetailCRM
04.03.2025
коммуникацию с иностранными сотрудниками, программу обучения Постоянное командное развитие, поддержка со стороны руководства
Работник
03.01.2025
Честно говоря не могу назвать минусов. Хороший уровень дохода, хороший условия труда. Рекомендую Чудесный коллектив, с которым вы будете расти. Компания с четкой миссией и системой работы
Работник
17.11.2024
С ростом компании взаимодействие между отделами усложнилось и стало не так просто своевременно обмениваться важной информацией. Казалось, мы стали слегка более неповоротливыми и разобщенными. Хотелось бы пожелать компании продолжить придерживаться единого понятного каждому сотруднику вектора развития и не сбиваться с пути! Мне очень нравилось работать и с замечательным бессменным CEO, и со всей командой топ-менеджмента, и с талантливыми ребятами из нашего отдела маркетинга и смежных подразделений. Прекрасный опыт, теплые воспоминания, слаженный коллектив.
Работник
09.11.2024
Уровень дохода и условия для сотрудников на удаленке, но скорее всего это уже улучшили Ребята всегда в тренде, у них сильный аналитический взгляд, работаю в другой компании сейчас, но в RetailCRM самый интересный опыт Приятный коллектив
Работник
30.10.2024
Поработать над введением в проект новых сотрудников. Хотя и оказывается всесторонняя поддержка от лида и команды на старте, хотелось бы иметь на старте больше информации о процессах системы Высокая степень автоматизации, регламенты внутри компании, сильный лид
Работник
14.10.2024
Нет предела тому, куда можно вырасти, они и так идут в сторону еще более качественного UX/DX/whatever, не вижу смысла перечислять отдельно. Видите какую-то проблему - смело им пишите, они рассматривают все. * Люди, все, с кем взаимодейстовал - классные ребята. Многому у них научился, хорошо сработались * Интересные задачи, некоторые довольно уникальны для отрасли, но и продукт соответствует * Продукт * Уровень автоматизации очень высокий, многие вещи делаются очень просто * Высокий DX - developer experience
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе RetailCRM
Помогите составить детальное представление о работе в компании RetailCRM. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
23.10.2024
Уже несколько лет работаю в Валенте в должности гранулировщика. Работа на производстве мне нравится, никогда не хотелось просиживать в офисе. Подход к производству тут серьёзный, оборудовано всё по последнему слову техники, выдаётся качественная спецодежда. Работодатель прислушивается к рекомендациям работников, касающихся улучшения и оптимизации рабочего процесса. Зп устраивает, есть ДМС и неплохая столовая на территории.
Гранулировщик
30.12.2023
В Новосибирске на ул Мира 14а Росско, руководство компании наверно забыло что есть такая организация ТРУДОВАЯ ИНСПЕКЦИЯ, вот её там не хватает, огромное количество нарушений трудового законодательства, начальник склада Никита и Роман вообще страх потеряли, наглым образом врут всем сотрудникам, занижают зп, штрафы за всё, недостачу списывают за счёт сотрудников, а себе премии, в общем огромная прозьба для сотрудников ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ организовать проверку и наказать виновных.
Водитель складской техники
26.10.2023
Заработную плату на младших должностях, так как при устройстве в первый раз в компанию, на младшую должность саппорта был довольно серьёзный отбор, но зп по факту не оправдывает тех усилий.
Специалист отдела мониторинга
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
Работник
13.02.2024
индексацию зарплаты, комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста, бесплатные обучения
Работник
16.08.2024
Компания отличная, как и работа. Лояльное отношение к сотрудникам. Система постановки задач, коммуникаций в рабочем процессе налажена. Оценка эффективности сотрудников, его KPI прозрачная и понятная. Если в работе требуется помощь, подсказки коллеги помогут, как и непосредственный руководитель. Есть реальные возможности для карьерного и профессионального роста, как внутри конкретного подразделения, так и за его пределами. Работа выполняется строго в рамках трудового договора, ничего лишнего делать не приходится. Очень даже конкурентная белая заработная плата, которая, кстати, что не мало важно, всегда приходит вовремя. Для сотрудников предусмотрены кофепоинты с бесплатным кофе, чаем и всякими плюшками.
Ассистент менеджера по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы