Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСпециалист написал отзыв о работе в компании РОЛЬФ
Комментарий
Работал консультантом в торговом зале. Специализировался на авто с пробегом. Это прям мое. У каждой машины своя история дорог и взаимоотношений с владельцем/владельцами. Мне это именно и интересно. А Рольф – надежный работодатель с хорошей репутацией, в разных топах значится. Не сразу прошел собесед, но рад, что прошел. Тут реально можно было многому научиться, я научился.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании РОЛЬФ
20.05.2025
Работал слесарем. С зарплатой не обижают нагрузка бывает высокой, но это — как везде. Коллектив хороший, само ремонтное помещение и оборудование в нем — на высоком уровне. Лично мне совершенно не к чему придраться, я доволен всем. Даже кафе рядом имеется 🙂.
Слесарь
19.05.2025
Работала в HR-отделе. За это время компания показала себя как стабильный и ответственный работодатель. Процессы выстроены, адаптация новых сотрудников проходит с поддержкой, внутренние тренинги действительно помогают расти. Да, бывает тяжело, особенно, когда приходят люди совершенно далекие от авто-сферы. Но, я думаю, каждый HR с этим сталкивается, чем бы ни занималась его компания, верно? Вот и я так думаю. Платят хорошо, отпуск есть, отчисления все есть, стаж капает. Все отлично!
Специалист
15.05.2025
Компания предоставляет стабильную работу с возможностью профессионального роста. Приятный коллектив, комфортные условия для работы и возможность обучения внутри компании. Есть четкие процессы, которые отлажены и понятны если не с первого дня, то с первого месяца. Однако иногда возникают ситуации с перегрузом работы, что может затруднять баланс между личной жизнью и работой. В целом, это хорошее место для тех, кто готов развиваться и работать в динамичном окружении.
Специалист
12.05.2025
Работаю автомехаником в Рольфе, в целом доволен. Оформление официальное, зарплата белая, платят без задержек. Есть возможность учиться и повышать квалификацию — для меня это важно. Коллектив нормальный, с ребятами легко работать. Бесплатное питание — реально выручает, особенно в сезон.
Автомеханик
23.04.2025
Была тут сотрудником бухгалтерии. Очень все радовало: и программы, и отношение сисадминов, если что сломается, и начальство. Если хорошо работаешь, отношение к тебе соответствующее. С зарплатами тоже не обижают.
Бухгалтер
22.04.2025
Работала в компании «Рольф». Оформление строго по ТК, зарплата официальная, без серых схем. Классно, что сотрудникам доступны бесплатные юрконсультации от Екатерины Гордон. Эта умнейшая женщина очень помогла мне с одним нервным вопросом. В итоге я получила компенсацию в суде. Минус — нагрузка высокая, но зато есть чему научиться. Еще детям на праздники дарят подарки.
Специалист
Оставьте свой отзыв о работодателе РОЛЬФ
Помогите составить детальное представление о работе в компании РОЛЬФ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.02.2024
Компания стабильная, на рынке СИЗ 30 лет. Забота о сотрудниках. Очень хороший офис. Профессиональное обучение, руководство лояльное, сплоченный коллектив. Удобный график. Хорошая ЗП. Премии, бонусы, подарки, карьерная ротация.
Специалист по маркировке
13.07.2024
Советы эзотерика Даны всегда к месту и очень точны. Понимаю прекрасно что нас у Даночки много. Но Даночка у нас одна))).
Клиент
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
13.03.2023
Итак ЗП 40000 ( из них тыс 6 бензин ) и еще штрафы и амортизация автомобиля которую никто не оплачивает ну чистыми 25-30 получите договора срочные имейте ввиду проверки постоянно Одно радует адекватный руководитель который все понимает
Работник
07.07.2024
Меня зовут Марина, и я очень рада, что мне довелось поработать в прекрасной компании под названием ЛИДОФОН. Моя работа в этой компании началось практически год назад, и за это время я прошла путь от менеджера до супервайзера в отделе обучения. Однако мой уход оттуда был лишь по причине полученного предложения о более высокой должности с соответствующим окладом! Хочу подчеркнуть, что информация о зарплате, которую публикуют, далека от истины! Здесь оплата как в мотивации – за усердный труд и результаты. Собственник компании всегда на связи и готов помочь как администрации, так и новичкам, а также менеджерам. Для него все равны, именно это и привлекло меня в этой замечательной компании! Я искренне люблю ЛИДОФОН и всегда вспоминаю свое время там с положительными эмоциями! Рекомендую эту компанию всем моим друзьям, кто работает на удаленке. И, самое главное, они по-прежнему остаются в моем сердце! Так держать, ЛИДОФОН!
Работник
27.10.2023
Странное отношение к сотрудникам, не предоставляют инструменты для более эффективной работы Требуют много не не способствуют
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы