Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании СЗТЛК
Санкт-Петербург
Комментарий
Зарплату недоплачивают, вроде и поднимают, но только тем кто взял новую путёвку, а если ты взял вчера, а приказ о повышении подписан сегодня, то ты не получишь повышенную зарплату, её получит тот кто взял путёвку сегодня, а ты работай месяц по сторой ставке. Перерасчёт тоже не делают. Вот так. С руководством компании связаться не возможно - все номера секретный. Машину в текущий ремонт не загонишь, не разрешают. Все машины старые Neo. Водилы сами, за свой счёт производят регулировку что бы не было пережогов. Машин новых не ожидается, большая текучка из за скотского отношения со стороны руководства колонны. Не рекомендую здесь работать, обещают золотые горы, а по факту "не нравится - увольняйся". Даже "мясорубкой" не обеспечивают. За компенсацию стоянки по дорожной сети нужно ещё повоевать с начальником колонны. Паркуемся только по МТС, а их не так много как Дорожкой сети.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании СЗТЛК
21.06.2024
Внести корпоративные мероприятия за счет компании хотя бы 2 раза в год по значимым праздникам! Не задерживать выплаты ЗП!!! Офис расположен в 3х минутах от метро Кировский завод, график работы 5/2, сб-вс выходные.
Работник
11.03.2024
С первого дня тут чувствуешь себя не новичком, а полноценным членом экипажа. В прошлом месте работы такого не было, там до последнего зеленым считался. А тут уважение к каждому, кто за баранку берется
Работник
05.03.2024
Если вы застрянете, вам компания предложит вызвать эвакуатор ЗА СВОЙ СЧЕТ ВЫ ЧЕ НЕНОРМАЛЬНЫЕ СОВСЕМ??? Ваши машины, должны обслуживать вы но никак не сотрудники, которые работают! От вас все бегут, это че вообще за условия?
Работник
24.02.2024
Отвратительная компания. Вам похер на людей, люди могут приехать и ждать машину день, два. Могут отправить на сломанной машине, где отказ тормозной системы, вы начальство сядьте и прокатитесь разок как вам ? Вы не жалеете людей, просто худшая компания которая только есть. Механики, это вообще пздц, отдельная истерия, за что вы деньги получаете ? РЕМОНТА ВЫ НЕ ДОЖДЕТЕСЬ НИКОГДА…
Работник
24.02.2024
Оооу дох.. Во первых отвратительное отношение к сотрудникам, ниже не куда. По приезде не сразу дают машину, все сломанные, ремонта не допросишься, могут отправить на сломанной отказ тормозной системы. У меня вопрос, вы вообще нормальные люди ? Мне моя жизнь дорога, а вам ваша ? Ребятки, сядьте и прокатитесь на такой машине как вам ? Или вам вообще похеру на ваших людей не понятно
Работник
10.01.2024
Офисы только в Санкт-Петребурге и Череповце. -Структуру рабочих процессов. -Часто меняющийся коллектив. -Не часто менять мотивацию. -Систему оплаты мотивации. -Присутствует система штрафов. Близость к метро, в пешей доступности. Обеспечивают мобильной связью.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе СЗТЛК
Помогите составить детальное представление о работе в компании СЗТЛК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.12.2024
Отличный магазин, рядом с домом, хороший коллектив и хороший руководитель у нас, цены нормальные и условия работы. Вкусно и разнообразно обедаем за счет работодателя.
Продавец-консультант
03.04.2024
Отношение, понимание, поддержка, дружелюбный коллектив, всегда помогут, подскажут, расскажут., руководство хорошее , не смотря на требовательность к работе .
Оператор склада
22.10.2024
Сегодня 22.10.2024 Васька Чапурин директор Мэп проекта бьётся в суде за 5 млн от Центродорпроекта, аки голодный африканец за горькую попку огурца... Запаслись попкорном и Ждём-с
Директор
03.07.2026
Работаю учителем в «Лицее Вершина» в Королёве — и каждый день убеждаюсь, что попала именно туда, где по-настоящему ценят профессионализм и развитие. Коллектив здесь потрясающий: всегда поддержат, подскажут, вместе ищут лучшие решения — чувствуется настоящая командная работа. Руководство открыто к идеям, выстраивает доверительную атмосферу и серьёзно вкладывается в рост педагогов: регулярно проходят обучающие мероприятия, тренинги, обмен опытом — есть все возможности становиться сильнее как специалисту. Очень рада быть частью такой школы: тут и к детям подход находят, и учителям дают пространство для творчества и роста.
Учитель
18.09.2024
Прорабом тружусь в этой компании год. И тут есть немало плюсов. Во-первых пересекся с талантливыми специалистами. У нас очень дружный коллектив и это здорово. Если кто-то сталкивается с трудностями всегда находятся те кто может помочь или подсказать. Зарплата приходит вовремя без задержек и этот момент дает спокойствие. Стабильность в работе — это то, что сейчас важно. Нравится, что я могу расти профессионально, и всегда чувствую поддержку команды
Прораб
18.12.2023
Гляжу некоторые случайно на завод приходят. Но поверьте это не очень подходящее место перекантоваться. Здесь есть минус - заставляют работать и иногда учиться. Из плюсов – за это платят неплохие деньги)))))))))
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы