Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Работаю в отделе кадров, так что всю кухню знаю изнутри. Текучки у нас особой нет, на работу берем, но совсем без опыта, конечно уже нет, обучать - это лишние время и деньги. Очень внимателное у нас начальство, субординация присутствует, но все, что касается работы обсуждаем постоянно на планерках. Есть стабильный рабочий график, рабочая неделя и выходные.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.03.2024
С первого дня тут чувствуешь себя не новичком, а полноценным членом экипажа. В прошлом месте работы такого не было, там до последнего зеленым считался. А тут уважение к каждому, кто за баранку берется
05.03.2024
Если вы застрянете, вам компания предложит вызвать эвакуатор ЗА СВОЙ СЧЕТ ВЫ ЧЕ НЕНОРМАЛЬНЫЕ СОВСЕМ??? Ваши машины, должны обслуживать вы но никак не сотрудники, которые работают! От вас все бегут, это че вообще за условия?
24.02.2024
Оооу дох.. Во первых отвратительное отношение к сотрудникам, ниже не куда. По приезде не сразу дают машину, все сломанные, ремонта не допросишься, могут отправить на сломанной отказ тормозной системы. У меня вопрос, вы вообще нормальные люди ? Мне моя жизнь дорога, а вам ваша ? Ребятки, сядьте и прокатитесь на такой машине как вам ? Или вам вообще похеру на ваших людей не понятно
24.02.2024
Отвратительная компания. Вам похер на людей, люди могут приехать и ждать машину день, два. Могут отправить на сломанной машине, где отказ тормозной системы, вы начальство сядьте и прокатитесь разок как вам ? Вы не жалеете людей, просто худшая компания которая только есть. Механики, это вообще пздц, отдельная истерия, за что вы деньги получаете ? РЕМОНТА ВЫ НЕ ДОЖДЕТЕСЬ НИКОГДА…
28.12.2023
В компании уже 2 года, водитель грузовика. Плюсы: удобные условия, нормальное общение с начальством, хорошо заботяться о технике
14.12.2023
Я перешел из другой грузовой фирмы. Там мне отказали в повышении т.к. я договор подписал в 2017, и новые условия ко мне не относятся. В Сзтлк так над людьми не издеваются. Если посуточные повышают, то они касаются всех. Я в день раньше имел 5 тыс, сейчас 6 тыс. Скоро Новый Год, может дадут премию. Отпуска беру 2 раза в год. С графиком 30/15 получаю 180 тысяч
Помогите составить детальное представление о работе в компании СЗТЛК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.10.2024
Самый весомый плюс в моей работе - стабильная зарплата. Надоело самому кувыркаться и искать заказы , вот пришел на завод, чтобы знать на что-то рассчитывать каждый месяц. А теперь не планирую уходить)) Коллектив нравится, начальство в большинстве вменяемое, работы много, но этому только рад.
03.04.2025
Отличный и надежный работодатель. Преимущества – хорошая ЗП, официальное оформление, рядом с домом. Зарплата без задержек в белую, премии, бонусы, разные плюшки от компании. Есть скидка на товары для сотрудников. Можно сделать карьеру, работаю с профессионалами своего дела. Поэтому учусь у них и проводятся различные интересные тренинги.
21.04.2025
Дружный коллектив, свобода при выборе рабочего графика. Хорошие условия работы. Дополнительные смены разрешают брать в качестве подработки. Хотелось бы только больше корпоративных мероприятий - совместный отдых сотрудников.
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
14.06.2024
+ прокачивание навыков планирования /контроля других продавцов + есть возможность увидеть другие подходы в продажах = расширение sales-кругозора + суммарный рост дохода на 40-50% и выше, при условии выполнения плана отдела + прокачивание своего системного подхода в организации продаж + можно с этой позиции вырасти в руководителя / директора направления + белая зарплата, официальный стаж, оплата больничных, отпуска + достижение амбициозных целей + делиться знаниями / подходами/ лайфхаками + растить менеджеров по продажам и радоваться
07.08.2023
Работаю 2,5 года слесарем по газу. Меньше 150 не получал. Жена довольна!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы