Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовосибирск
Комментарий
Свободу в выборе графика Возможна удаленка, руководство идет на встречу. Коллектив хороший
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
08.02.2025
Необходимы улучшения во всех аспектах — от руководства до самого процесса работы.
15.01.2025
Очень большая нагрузка,можно либо увеличить штат,либо зарплату Лояльное руководство,есть возможность карьерного роста,заработная плата вовремя
18.11.2024
Условия работы и замена погрузчиков Близость к дому транспортная доступность это все плюсы этой компании
10.11.2024
Возможно автоматизация некоторых процессов в работе 1. Близость к дому 2. Многозадачность на рабочем месте.Функционал мне нравился 3. Отличный коллектив 4. Доход зависит от тебя самого при выполнение плана, все выдавалось без задержек. Спасибо Ивлевой Полиночке за возможность развиваться, учится новому, и за шанс поработать в такой дружной команде
05.11.2024
Желаю Байт Транзит дальнейшего развития и процветания! Уверена, что компания продолжит расти и укреплять свою позицию на рынке, привлекая опытных и талантливых коммерсантов. Верю, что уже в ближайшие 5 лет Байт Транзит войдёт в топ-10 транспортных компаний. За 6,5 лет работы в Байт Транзит я прошла путь от менеджера по продажам в Новосибирске до руководителя отдела продаж в Москве. Это стало возможным благодаря отличным условиям для профессионального роста, которые предоставляет компания: • Лояльное руководство • Дружный коллектив • Сильный коммерческий отдел • Постоянная поддержка Байт Транзит - это компания, которая дает хороший старт и возможность для профессионального развития.
15.06.2024
Коммуникация между сотрудниками. Контроль за зоной ответственности каждого сотрудника. Близость к дому. График работы. На этом всё. Больше плюсов я не увидела.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Байт-Транзит-Континент. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.09.2025
Стабильные выплаты заработка за смену, деньги поступают на карту на следующий день. Уровень дохода высокий. Удобный график. Разрабам нужно только довести до идеала рабочее приложение, в остальном все шикарно.
18.11.2024
Все выплаты официальные, включая премии. Оформление с 1го дня , начиная с обучения. Обучение качественное, понятное, но обьемно-информативное. Коллектив отличный, сплоченный. Профессиональное развитие и карьерное продвижение.
07.04.2025
Главное, что я хочу сказать про коломяжское, спасибо ребятам и руководству компании за помощь и поддержку. В жизни бывают всякие ситуации, когда поддержка дороже денег. Хотя и денег компания платит нормально. И материальную помощь мне выписали, чтобы в санаторий съездил и здоровье поправил. Работа не легкая. Настоящая мужская. Устройство по трудовому контракту.
28.10.2024
Все здорово, прекрасный коллектив и отличное руководство. Составу руководителей огромное спасибо! Поддерживают и помогают в случае чего. У сотрудницы случилась беда, так руководители узнали и выплатили ей денежную помощь, это ценно. А так у нас отличный коллектив и хорошая ЗП, все официально, в срок и без задержек. Стабильность на первом месте!
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
07.02.2024
Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы