Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Новгород
Комментарий
Устраивалась работать мерчендайзером. Начнём с того,что супервайзер [М.] при первоначальном разговоре по телефону говорила про один маршрут,а после того как я оформилась маршрут дала неудобный и далеко. Также она ни разу не встретилась со мной вживую. Обучение(стажировку) мне провёл сотрудник(такой же мерч). В офисе меня оформили,но всё время поторапливали,потому что девушки из отдела кадров собирались уходить(время было 14:30). Выдали рабочий телефон. Уже в первый рабочий день было что то с чем то. На рабочем телефоне оказался заблокирован номер и отсутствовал интернет. Программа тупила. Весь день я раздавала интернет со своего личного телефона. На озвучивание проблемы супервайзеру,ответа не последовало. Инструкции,что делать в такой ситуации у меня не было. На звонки супервайзер не отвечает,хоть обзвонись. С увольнением тоже что то непонятное: супервайзер говорила к 10,приехала,а меня там никто не ждал. Но оформили увольнение,всё подписала. А после того как уехала из офиса,через 2 часа мне перезванивает девушка и говорит о том,что я недоподписала какие то документы(хотя в отделе кадров заверили,что всё подписала). Ужасная компания,нет никакой координированности. Половина сотрудников не понимает,что делает,вторая половина делает спустя рукава. Если собрались устраиваться в эту компанию работать,то будьте готовы к тому,что на вас забьют с первой же секунды. Им там не нужны новые сотрудники,что они и показывают своим отношением.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
27.07.2024
Господи, с чего бы начать...попробую без мата. Ребят, вышка, смотрите что делают ваши директора, вы могли бы быть очень хорошей компанией для работы, но увы нанимаете ид*от*в. Это я говорю про Мочалова Ивана. Неадекватный, не разбирающийся ни в одном процессе, отсутсвие руководительских качеств и как результат, отсутсвие авторита у сотрудников. Можно было бы высказать ему в лоб, если бы он присутсвовал на рабочем месте. Приезжает 2-3 раза в неделю, максимум час находиться на работе. На все просьбы говорит хорошо и благополучно забывает. А потом выражает недовольство, что ему кто то предъявляет. На складе ж..па, самостоятельно разобраться ни с чем не может. Предложение старших смены игнорит, одного уволил из за личной неприязни. Кстати, именно его личная неприязнь является основным фактром не работы в компании. Если ты ему ничего поперек не говоришь, молодец, слово против, появляется недовольная р*ж* и постоянные упреки в работе, далее увольнение. Склад, ребята, молодцы!!! Спасибо, было приятнго с вами познакомиться и поработать.
23.11.2023
Работа находится около дома, зарплата стабильная
03.11.2023
График работы,оплата труда, карьерный рост,отношение руководства
21.10.2023
- Бесконечные обучения каждый месяц, такое впечатление, что устраиваешься не на работу, а студенткой в университет; - После сокращений сотрудников в июне у заказчика "Procter&Gamble", повесили работу всего отдела мерчендайзинга на оставшихся 30% мерчендайзеров, при этом зарплату не подняли; - Отдельно хочу выделить супервайзера Князькову, которая появляется в торговых точках раз в месяц или к приезду руководства, чтобы создать видимость бурной деятельности, а в остальное время неизвестно где пропадает, так как на вопросы по работе или вообще не отвечает, или отвечает спустя 1-2 дня в хамской манере, как будто делает одолжение. Остается надеяться, что скоро уберут эту неадекватку.
05.10.2023
Поднять зарплату и начать нормально относиться к людям.
18.09.2023
Стабильность, возможность роста, корпоративная онлайн школа.
Помогите составить детальное представление о работе в компании АЛИДИ, Группа компаний. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.03.2025
Устроился в компанию без опыта продаж. Но здесь я получил большой багаж знаний. Работать нравится, коллектив у нас сплоченный, с зарплатой заморочек нет, переработок тоже нет. Руководство адекватное, не названивают по выходным, обучают за свой счет. А самое главное, отпускают на сессию и дают скидку на товар. Все устраивает.
17.07.2024
Да, я тоже видела разоблачение у нее в блоге. Получается, негативные отзывы пишут не клиенты и даже не конкуренты, а тупо мошенники. Это бич нашего времени. Сил Дане, с ней армия ее поклонников!
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
04.04.2024
Единственная погрешность- это кадровая часть.Более внимательнее быть к выбору сотрудников надо. Такая солидная компания, а в штате присутствует "девица легкого поведения" , которая прошлась по всем (при этом муж и дети) . Про "спираль" рассказывает всем, по мужским туалетам ходит, долго ждать не надо, быстро приходит в любое время. На лестнице СБ или на балконе все время, но перед этим по всем мужикам пройдется. Про интим с мужем всем рассказывает, он детей хочет , она его избегает тк противны прикосновения его , от других получает. Пристает (в сексуальном плане) , сексуальные сообщения , эмоции , признания в чувствах пишет и по ночам тоже в телеграмме, при этом авто удаление через сутки стоит. Попытки скрыть вены неоднократные. Надежда имеется и, что такие как Строителева (Шмелева) Ирина Михайловна не будут присутствовать в такой солидной компании.
02.08.2024
Хочу поблагодарить эзотерика Дану за ее труд и знания, которыми она делится. Они бесценны! Главное довериться) Курс для женщин Любовница просто кладезь знаний и информации! 🙏
13.02.2024
Работаю слесарем по газу. з/п от 200 на 5х2. Деньги- это мой интерес. На остальное плевать!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы