Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Черную зарплату (это половина) задерживают на 2 месяца. Это не разовая акция, она продолжается с декабря 2021. При увольнении компенсацию за отпуск вы получите только по белой з/п, за черную Карго оставит себе. Больничный соответственно тоже только по белой. Объем работы такой что не только пообедать не сможете, но даже в туалет сходить. Премий нет, но зато есть система штрафов. Люди, работающие там, заложники ситуации. Никто ведь при трудоустройстве не говорит про столь пикантные подробности.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
27.07.2025
Здесь сборище людей с психопатологиями. В основном нарциссы, есть психопат и психопатка, одна с ПРЛ. Руководство, как говорит Дарья, алкоголик, звонит им по ночам, и часами занимает телефон, послать его не пошлешь - начальство, вынуждены выслушивать этот пьяный треп. Вообще как зазеркалье какое-то. Нормальным, психологически стабильным людям не советую, тем, кто с психопатологиями-вполне и весьма подойдет
09.02.2025
Третий год здесь работаю, недавно было повышение. Доволен отношением руководства и коллег, зарплата достойная, офис просторный, светлый. Перерывы у нас регламентированы, в отпуск уходим по графику. Рад, что работаю здесь.
07.02.2025
Несколько лет уже тут работаю, пока нет желания увольняться. Все устраивает: зарплата, график, руководство, коллектив. А еще есть карьерный рост.
06.02.2025
Крупная компания, которой не по чем кризисы. С ней можно планировать будущее. Зарплата конкурентная, отношение к сотрудникам хорошее, предоставляют все нужное для работы. Меня устраивает.
03.02.2025
Компания давно работает, дрожит сотрудниками, проводит обучение и дает возможность заработать. Система начисления зарплаты прозрачная. За 2 года не было такого, чтобы возникло желание уволиться.
27.01.2025
Компания крупная и надежная, трудоустройство по ТК РФ, в отпуск ходим по графику и зарплата конкурентная. Основной минус – это пара коллег, которые постоянно во всем видят только плохое и накаляют обстановку на пустом месте.
Помогите составить детальное представление о работе в компании СТА Карго. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.07.2024
Устроился поваром на фабрику-кухню. На мне горячие и холодные закуски, выпечка, в общем обязанностей много. Вся готовка по технологическим картам, сам ничего не выдумываю, уже все делаю на автомате, быстро всему научился. Хочу немного пока поработать обычным поваром, потом пойти на повышение на мастера цеха. Ну а что, платят здесь хорошо, условия для работы отличные, оформлен официально по ТК. Экономлю на транспорте и питании, возит бесплатный автобус и кормят на работе. Неплохая получается экономия.
14.08.2024
Я занимаюсь разработкой дизайнов вышивки с 2014 года. Это моя страсть. Сначала делала только для себя, но все таки нужен трудовой стаж и последние 4 года благополучно работаю в компании «Союзспецодежда». В компании мне очень нравится, что зарплату выплачивают полностью на карту, хороший коллектив, интересные корпоративные мероприятия. Научилась работать в разных техниках для развития своих навыков. Могу сделать дизайны в Фотостежке, Сфумато, крестике, нарисовать в вилкоме, разработать кружево, умею работать в фотошопе и иллюстраторе, обожаю логотипы, шевроны, патчи, считаю это лучшее изобретение в персонализации поместив в маленьком изображении целые отрасли, и все это благодаря вышивальным машинам и программам.
22.02.2024
Поработал тут недолго, благо предложил более достойную работу. Текучка персонала сумашедшая, крысятничество со стороны руководства, так и со стороны коллектива меня просто ошарашила. Это моё не первое место работы, но могу уверенно сказать самое худшее.
15.06.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
18.07.2025
Не рекомендую. Хаос и неуважительное отношение к сотрудникам Работала в компании менее месяца. Минусы: 1. Нет официального трудоустройства с первого дня. Первую неделю (а иногда больше) работаешь за наличные, без оформления. Объясняют это проверкой службой безопасности, но по факту — просто способ «отсеивать» людей без обязательств. 2. Проблемы с документами. Копию трудового договора могут не отдавать по 3 дня, просто игнорируя. В итоге договор подписывается при вас, но не генеральным директором, а финансовым менеджером, который ставит подпись вместо гендира. Это вызывает вопросы к легитимности оформления. 3. Задержки зарплаты. Платят с опозданием на неделю и более. К тому же неверно рассчитывают сумму, приходится самостоятельно разбираться и напоминать. 4. Могут уволить без причины. Абсолютно хаотичный подход к кадрам. Решения принимаются импульсивно, без предупреждения. Причиной может быть что угодно — возраст, внешность, настроение руководства. 5. Серая зарплата. На собеседовании обсуждают один уровень дохода, но также есть часть — в виде "премий", которые обещают как гарантированные. По факту — при увольнении получаете только белый оклад. 6. Руководство неадекватное. Генеральный директор создаёт хаотичную, токсичную атмосферу. В компании бардак, высокая текучка, долги и плохая кредитная история. Итог: Если вам важны стабильность, уважение и прозрачность условий — не тратьте время. Здесь вы этого не найдёте.
09.07.2024
В Мэп-проекте аванс в размере 20% от того что вам обещали вы получите через 1.5. месяца, остальную часть через 2 месяца. БуднаяЧаауринБахтадзе стабильнее не платят страховые отчисления работников. Мое мнение, что работать на вороваек очень глупо.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы