Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Организацию работы, чтобы у каждого были свои четкие обязанности на смене. Дружный коллектив, всегда помогут на смене и выручат. Есть возможность работать в удобное для себя время, рядом с домом. Очень нравится продукция, бесплатное стаф питание и карта лояльности для сотрудников.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.05.2026
Работаю второй год в люди любят,продавец-кассир,работаю и на печке тоже) Работала на разных точках,и во франшизе. Перевелась месяц назад на точку рядом с домом,сменился админ-Гланц Софья Алексовна. Сразу невзлюбила меня,придирки по непонятным причинам,поручения которыми должна заниматься не я ( я их выполняла в любом случае) разговор был дважды,перешла на личности говоря что я негативно отношусь к ней,это не так. Прошу привести случаи,факты,объяснялась тем что «она так чувствует и видит» бред полный. Я работаю 2/2 как основной сотрудник,умею выпекаться и стоять на кассе тоже. Она кинула меня в резерв до конца месяца,смен никаких нет,фактические смены которые проставила прошлый админ,она их убрала и закинула в резерв. Так же «угрожала» резервом другим сотрудникам.(могу предоставить скриншоты сообщений) Пыталась с ней поговорить про график,сказать что работа мне нужна,и не нужно меня кидать в резерв. Сказала что не видит дальнейшей работы со мной,и будет «продвигать новеньких» цитирую! Я обратилась к ТМ-Костикова Анфиса,описала всю ситуацию,обещала поговорить с админом,и вернуться с ответом. Прошло 3 дня,звоню,пишу игнорирует. Так же уволилась недавно девушка,по той же причине,вечное недовольство,указы,ссоры и ругательства по непонятным причинам,просим объяснить причину недовольства и придирок,конкретных косяков с нашей стороны не предоставляет. Я больше не знаю к кому обратиться,если знаете вы,прошу направьте. Потому что меня вынуждают уволиться,у меня есть разговоры о том что админ прямо говорит об этом. Точка: КОМЕНДАНТСКИЙ 66 к1
25.07.2025
Если заранее не сообщил о желаемом графике, а просто назвал в какие даты тебе нужен выходной, велика вероятность, что могут проставить график 3/1, скажу по себе это очень выматывает, хоть и позволяет зарабатывать 60000 в месяц. Нехватка персонала. Так же работают в основ молодые девочки, соответсвенно крайне тяжело бывает разбирать поставки. Работая на должности продавца - кассира очень много обязанностей, которые на мой взгляд не предусматривает данная профессия (проверка и подтверждение накладных, сбор инкассации и подобное) Руководство выше территориального менеджера такое чувство, что вообще мало понимает о работе сотрудников. За кассой обязательно стоит один человек и вообще от кассы не должен отходить, а другой человек все собирает, крайне интересно как один человек должен успевать собрать все заказы, от этого и происходят путаница, сборщик бегает с глазами по 5 копеек и думает как бы отдать 10 ланчей, а между ними хлеб и десерты, хотя вполне логично, что какую-нибудь мелочь мог бы отдать и человек стоящий за кассой. Одна из больных тем это заведения сэндвичи. По стандартам компании они с 9, но к вам уже в 7:55 заходят люди и они хотят сэндвич сейчас, но это еще ладно. После 9 и до 18:00 витрина с сэндвичами должна быть полная, такое ощущение, что мы какие машины по изготовлению, потому что если точка проходная то их разбирают крайне быстро. Есть стаф питание, скидочные карта на 40% (которой мало кто пользуется). Если вам повезло с точкой, то отзывчивые сотрудники, понимающий администратор. Есть возможность сообщить необходимых выходных и вам их проставят. Так как я работаю на центральной точке у меня оплачиваемый проезд и ставка чуть-чуть выше
24.07.2025
Комнатку для отдыха хотелось бы Нравится работа в люди лббят потому что тут прозрачная система оплаты, зп вовремя и без задержек, есть скидочная карта на 40%, вкусная продукция, хороший коллектив.
23.07.2025
Я бы сделала график чуть меньше 12 часов. К концу дня прям устаешь сильно Очень дружный коллектив, хорошее руководство. График можно подстроить под свой образ жизни. Большой плюс- бесплатное питание для сотрудников, что встречается далеко не во всех заведениях общественного питания.
22.07.2025
Коммуникация между сотрудниками,уважения со стороны начальства. Своевременная и высокая заработная плата,2 раза в месяц! На этом плюсы закончились.
22.07.2025
Начнём сначала. Во-первых, по сравнению с другими пекарнями ставка в 250 рублей за такой объём работы просто смешная. Вечно меняется руководство, разные ИП не хотят с несовершеннолетними заключать ТД, чтобы не платить налоги. Также обманывают насчёт выплат: могут сказать, что деньги придут 10, а в этот же день скажут: извините, но деньги придут 20, ничего поделать не можем. Коллектив очень хороший, как минимум один прекрасный ТМ был, к сожалению, он уволился, а также замечательный администратор тоже уволилась из-за смены руководства. Большая часть руководства не хочет находить общий язык с сотрудниками. Вечно много штрафов и невыплат, за невыработку больше 60 часов у тебя забирают скидочные карты. В общем, не советую идти в компанию работать, работал почти год в компании и пожалел
Помогите составить детальное представление о работе в компании Люди Любят. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.02.2026
Складская работа научила меня ответственности и внимательности. Я горжусь тем, что работал в крупной организации, которая ценит своих сотрудников.
26.11.2023
Своевременную заработную плату, задержка с заработной платой, это пожалуй большой минус данной организации
27.07.2024
К эзотерику Дане обратилась, так как моя коллега подписана на ее инст и она скинула мне пост про скидку на гадание. На данный момент могу сказать, что это лучший спец из всех у кого я была ранее, поэтому буду ещё обращаться обязательно. Меня полностью устраивает подход Даны к клиенту, честно, без воды, быстро.
02.01.2023
Приходила на собеседование на вакансию экономиста. Менеджер Анастасия так слащаво рассказывала, аж до тошноты. Ещё при общении по телефону начала расспрашивать про детали работы и что бы я делала в такой-то ситуации. По телефону общались минут 15. Пошла на собеседование только потому что живу относительно рядом. Смутило, что так подробно все выспрашивают. Давно с таким не сталкивалась. На собеседовании оказалось, что Руководитель сама без году неделя работает в компании, как и менеджер. Ощущение сложилось, что у них все новые. После часового собеседования мне дали тесты: профессиональный и кор пробу (что-то из рода найдите тут такие-то буквы). Бессмысленно потратила время на них. Итог собеседования так и не дождалась... Не было звонка или письма. Парковки нет. Парковка только для руководителей. Оставить авто нужно за территорией
14.03.2025
- здесь отличный коллектив и руководство, что не везде встретишь; -касательно зарплаты могу так же выразиться в положительном ключе, так как она выплачиваться своевременно; - устраивает так же хорошее расположение , удобно добираться, не далеко ехать; - оформляют с 1го дня, идет трудовой стаж; - интересные коллективные мероприятия, отмечают подарками и премиями за хороший результат и личные знаменательные даты; - отпуска по графику по 2 недели, оплачивают, больничные тоже оплачивают; - скидки на товар, а товар хороший; - удобный сменный график 3/3.
06.03.2025
Самый адекватный работодатель в моём опыте. До этого работала в частных гостиницах, вообще небо и земля. Здесь и обеды бесплатные, и скидку дают на обследование если надо. Никто не будет пытать почему так быстро закончилось средство или куда делись перчатки. Всем обеспечивают и относятся к сотрудникам хорошо.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы