Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИнженер-сметчик написал отзыв о работе в компании Domeo
Москва
Комментарий
После ковида, максимально оценил плюсы удаленной работы, здесь в Домео она не полностью удаленная, выезды к заказчику нужны, но можно остаться на гибриде, это лучше, чем постоянно в офисе сидеть, главное, проекты вовремя закрывать, и будет счастье в виде высокого заработка и удовлетворения от работы. По сравнению с предыдущим местом работы, доход увеличился в несколько раз.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Domeo
02.04.2025
Работаю прорабом уже около 10 лет, повидал многое, и бригада своя была, и как ИП работали, могу сказать, что эта компания — одна из лучших, где я трудился. Во-первых оплата – она достойная, относительно Москвы, выше чем по рынку в этой сфере. Ребята все знакомые, многих сам в бригаду привел, зная, что профессионалы и не подведут. Во-вторых, полное покровительство, нет поиска заказов, и конечно, проекты интересные, такое разнообразие задач не дает расслабиться и стоять на месте, надо быть в курсе новинок на рынке стройматериалов, в дизайне. Тут вся команда помогает.
Прораб
02.04.2025
Пришла сюда как полгода. ЗП обещали высокую, с окладной частью. Все так и есть, в становлении помогали, обучение подробное, с группой своей всегда на связи, атмосфера для работы приятная, работаем с теплыми клиентами, не так много стрессов, как если бы это была первая линия какой-нибудь финансовой организации, например. Конечно, бывают моменты, когда нужно проявить терпение и стрессоустойчивость, но я риски изначально оценила, и готова справляться с ними
Менеджер call-центра
24.03.2025
Плюс моей работы в том, кроме безусловно, высокого оклада и внушительной премиальной части в том, что ты видишь результат своего труда буквально на глазах. Когда клиент доволен и счастлив жить или работать в пространстве, которое ты помог создать, это приносит огромное удовлетворение. Конечно, как и в любой работе бывают сложности, и нестыковки, и недопонимание с поставщиками и клиентами, но трудности закаляют, становятся частью профессионального роста, а иногда учишься прямо на ходу.
Комплектатор интерьера
12.03.2025
В строительной сфере давно, а к профессии дизайнера шла поэтапно, четыре года назад получила диплом, успела наработать неплохой опыт в дизайне интерьеров полного цикла. В Домео полтора года. Помогает то, что суть работы знаю изнутри, постоянно выезжаю на объекты, контактирую с заказчиками, пытаюсь уловить их требования. Как правило получается, приятно видеть, как потом твой проект нашими мастерами реализуется, и клиенты возвращаются с благодарностью, рекомендуют друзьям и родственникам. Большая часть работы проходит удаленно, оплата для Москвы вполне достойная.
Дизайнер интерьера
31.01.2025
Работаю тут уже полгода. Заказов хватает, платят вовремя, начальство особенно не напрягает, но финансовые договоренности соблюдает четко. Коллектив нормальный, ребята своё дело знают.
Плиточник
30.01.2025
Работа интересная, как раз то место, где можно идеями фонтанировать, и за это еще и получать удовольствие и поощрение от клиентов. Удобство также в гибком графике, когда нет четкой привязки к рабочим часам, главное, проект вовремя сдать. Есть небольшой перекос в нагрузке на весенне-летний сезон, зато он самый результативный и прибыльный.
Дизайнер
Оставьте свой отзыв о работодателе Domeo
Помогите составить детальное представление о работе в компании Domeo. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Близость к дому. В целом ничего хорошего. По приёму на работу совершенно другие были условия
Работник
08.03.2025
В качестве перспективного долгосрочного места работы рекомендовать однозначно не хочется, в качестве промежуточного этапа для опыта — сойдёт. Новые сотрудники в компании долго не задерживаются. Зарплата средняя по городу . Оплата переработок или увеличение штата сотрудников. Одна и та же вакансия исчезает и потом опять появляется, что говорит о том, что в их "дружном и отличном" коллективе люди не задерживаются. Текучка кадров действительно высокая. Корпоративная культура отсутствует, попытки её развить безуспешны.
бухгалтер по расчёту заработной платы
26.06.2024
Тут что цепляет сразу, что все сделано для людей, а не для отчетности и красивых цифр в бумажках. Работаем в хороших условиях: офис приятный и недавно после ремонта. В нем все есть — кухня с перекусами, в том числе полезными, зоны отдыха, переговорки. Зарплата средняя по рынку. Коллеги адекватные. Есть ДМС, есть внутреннее обучение, можно бесплатно учить английский. Если что-то нужно — выходной посреди недели, какой-то сервис оплатить или еще что-то, с руководителем всегда можно обсудить и договориться. Компания все время растет, и у этого конечно есть последствия. Например, любые изменения внедряются небыстро. А еще планы по продажам довольно высокие — понятно, что нужно зарабатывать, но иногда план кажется нереалистичным.
Менеджер по продажам
20.02.2025
Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада. Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы, которую тебе обещают платить при трудоустройстве, но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу платят через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Всем удачи в поисках хорошей работы!
Сотрудник
21.03.2024
Держитесь братцы скоро зарплату сухарями давать будут а там и до воды не долико
Работник
08.11.2023
Отличная компания, дают возможность развиться в профессиональном плане! Коллектив приятный и отзывчивый
HR-менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы