Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании РемСервис
Москва
Комментарий
Устанавливали мне в этой компании кондиционер в прошлом году. Сейчас кондиционеру потребовалась чистка. Решил недавно повторно воспользоваться услугами РемСервис, тк установили кондиционер они хорошо. Снова остался доволен, все работает, все в порядке. Буду советовать.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании РемСервис
03.09.2023
Когда сломалась стиральная машинка, сразу позвонил в компанию ремсервис. Уже обращался сюда пару лет назад, остались хорошие воспоминания и телефон в списке контактов. В этот раз тоже все получилось хорошо, стиральная машинка обрела новую жизнь. Правда мастер был другой, но на качество это не повлияло.
Работник
07.06.2023
Собирались делать ремонт на кухне и в ванной, обратили внимание на услуги РемСервис. Ознакомились с их прайсом и решили, что нам их цены подходят. Позвонили и договорились на несколько дней работы, нам сказали, что возможно все сделать за 2 дня и не обманули. Сервисом довольны.
Работник
24.03.2023
Пользовался услугами компании Remservice всего 2 раза, решил составить свой перечень «плюсов» и «минусов». Из плюсов очевидна высокая скорость работы, сравнительно невысокие цены (если сравнивать по нашему региону), квалифицированные мастера. Минусы – сотрудники иногда опаздывают, хотя я даже не удивляюсь, учитывая постоянные заторы. Собственно других минусов не нашел.
Работник
12.01.2023
Требовалось установить стиральную машину с подводкой коммуникаций. Уже имел дело этой компанией, поэтому сразу позвонил сюда. Оператор Елена нашла мастера, который приехал на следующий день. Кажется его зовут Александр, имя вылетело из головы. Но это и неважно, свою работу он сделал качественно. Провода и шланги протянул очень аккуратно, ничего не заметно.
Работник
07.01.2023
Давно отказался от идеи самостоятельного ремонта и подключения техники. Самая главная проблема — найти хороших мастеров, которым можно доверять. На мой взгляд здесь работают именно такие специалисты, не первый раз пользуюсь их услугами.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе РемСервис
Помогите составить детальное представление о работе в компании РемСервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.02.2025
Хороший коллектив, руководство отличное, не плохой график работы.
Работник
23.06.2025
Вахта прошла отлично, остался доволен и поеду снова. Ездил монтажником. Жилье хорошее я бы даже сказал комфортабельное. вчетвером мы жили в двухкомнатной квартире. Удобства все есть. и покушать и постирать. Питание нормальное, не огонь, но лучше большинства других вахт. Зарплату как обещали выплотили в срок.
Монтажник
30.05.2024
Зарабатываю во ФРЕШе под 80 стабильно. Просадок особо за полгода не было. Много моего возраста ребят. Хорошо, что добираться близко даже ногами.
Сотрудник
21.03.2024
Держитесь братцы скоро зарплату сухарями давать будут а там и до воды не долико
Работник
22.02.2024
Трэш полный, работают в каком-то частном доме за забором, внутри темно, грязно и стоят бутылки из-под воды. На самом собеседовании были две женщины, манера ведения интервью - полу-агрессивная, стараются найти какие-то недочеты, по работе говорят мало, все неофициально, не советую.
Работник
04.11.2025
После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.
Комьюнити-менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы