Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюХимки
Комментарий
Хороший социальный пакет, есть полис ДМС, работа нравится. Регулярно проводится профессиональное обучение. Отзывчивый и добродушный коллектив. Улучшить можно руководство, которое ни во что не ставит своих сотрудников и убирает премии за любое нарушение, притянутое за уши. Если вас не смущает этот факт и строгая дисциплина, то добро пожаловать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.11.2023
Работаю водителем. В основном, все устраивает. Относятся к сотрудникам по-человечески. Есть система наставничества, свое место для парковки автомобиля. Регулярные выплаты зп. Хотелось бы, чтобы руководство не так строго следило за дисциплиной. Коллектив адекватный. А организация труда была такая: есть работа - работаем, закончил - иди домой.
25.10.2023
Компания нарушает Трудовой Кодекс, людей вынуждают увольняться по соглашению сторон, чтобы не проводить сокращение. Отношение к рабочему персоналу скотское, как к расходному материалу, если ты серьёзно заболел, то считай, что тебя уже почти списали, выводят за штат и начинают названивать, уговаривать уволиться по собственному желанию или по соглашению сторон.
05.10.2023
Работаю грузчиком, устроен официально, платят хорошо. Работаю по сменам, добираюсь на общественном транспорте. Работа физически тяжелая, к концу смены сил не остается, но зато моя семья ни в чем не нуждается. В целом условия труда меня устраивают, есть различные льготы для сотрудников аэропорта. Можно в отпуск и на больничный уйти спокойно, все отчисления платятся.
02.10.2023
Компания солидная, полностью белая зарплата, платят вовремя. Есть медицинская страховка. Коллектив отзывчивый, много возможностей для развития. Работаю недалеко от дома, все сверхурочные по желанию за дополнительную оплату. Можно участвовать в спортивных мероприятиях. К минусам отнесу только жуткую бюрократию и отсутствие доплаты за выслугу лет.
20.09.2023
добрый день!!!Я работаю в Шереметьево хендлинг водителем. Когда устраивался смотрел отзывы одни негативные отзывы были,всеравно хотел увидеть самолётов и работать рядом с ними. Прошёл обучения потом практику теперь работаю в четвёртой смене.Дружный коллектив,рукаводство все хорошие всегда помогут подскажут.Работаю и радуюсь даже на подработку хожу всё нравится.
15.09.2023
Место работы для тех, кто хочет и готов работать. Белая зарплата, больничный, оплачиваемый отпуск. Хотя мне и приходится добираться до аэропорта из Дмитрова. Все нормы ТК РФ соблюдаются строго. Премии дают регулярно, за объем, за сложность и т.д. За месяц выходит нормально по деньгам.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ШЕРЕМЕТЬЕВО ХЭНДЛИНГ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
25.08.2023
Пришла сюда случайно. Решила попробовать устроиться, не имея особого опыта работы в продажах. К моему удивлению, меня взяли! В коллектив я влилась легко. Очень понравилось, как руководство организует работу. В компании преобладает именно атмосфера сотрудничества. Именно поэтому я решила остаться здесь на постоянной основе. Зарплатой тоже не обижают)
18.12.2023
Гляжу некоторые случайно на завод приходят. Но поверьте это не очень подходящее место перекантоваться. Здесь есть минус - заставляют работать и иногда учиться. Из плюсов – за это платят неплохие деньги)))))))))
11.04.2024
1. Зарплата: выплаты по графику 2 раза в месяц, без задержек, в белую, к окладу, премии, бонусы, годовая премия по результата, индексация. 2. Условия труда: комфортные условия, есть комната для приема пищи оборудованная, перерывы на обед, удобный график с выходными и праздничными днями, обеспечение рабочего места, чистота, комфортный температурный режим по сезонам, оплачиваемые отпуска и больничные. 3. Активная корпоративная жизнь: различные мероприятия, праздники, поздравления, подарки, конкурсы. 4. Карьерный и профессиональный рост зависит от самого сотрудника, его готовности к повышению, профессиональных знаний.
04.03.2024
Мне все нравится, я работаю в компании уже полгода, устраивает график работы, коллектив и веселые пятнички .
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы