Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Баусервис
Москва
Комментарий
Зарплата приличная, условия работы устраивают. Коллектив отзывчивый, нет преработок.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Баусервис
11.08.2025
Абсолютно неадекватный руководитель компании (генеральный директор, он же собственник), из-за которого топ-менеджмент меняется с чудовищной динамикой. Притягивает таких же как он людей, которые не воспринимают чужое мнение. Даже адекватные люди после разговора с ГД превращаются в нервных неадекватов (кого-то довел даже до сердечного приступа). Бардак во всем. Любой, кто пытается навести порядок в своей сфере, потом сталкивается с вмешательством сверху, что не даёт наладить сколько-нибудь работающие бизнес-процессы. В связи с чем постоянная нехватка ресурсов при, в общем-то, бешеных тратах. Тратят деньги на бесполезные курсы инфоцыган (отмыв денег), при этом годами не могут наладить нормально логистику товаров. При размере компании в 700 человек генеральный директор общается как внутри ИП, абсолютно невежественные методы управления, отсутствие делегирования и системности в решениях. Из-за этого среди топ-менеджмента появляются проходимцы, которые пудрят ему и всем остальным мозги и просто непроходимо глупые люди, которые очень смутно представляют свою предметную область. Компания полное разочарование, ещё и убыточная. Не удивлюсь, что держится она за счёт чего-то нелегального. Ну, или господин ГД все это держит исключительно ради удовлетворения маниакальной потребности мучать своих подчинённых. И с наслаждением смотреть, как они будут объясняться перед ним в очередной раз, когда он вызвал их "на ковер". Абсолютно отсутствует понятие зоны ответственности в компании (из-за того же персонажа). Вследствие чего как только появляется относительно ответственный человек, на его плечи сваливается ответственность чуть ли не управления компанией (конечно, совет директоров при этом его не слушает). Последнее время даже зарплату задерживают. Ах да, никаких льгот нет. Офис унылое дно, оборудование паршивое (одни стулья чего стоят), в туалетах зачастую полотенец нет в наличии. Корпоративы за счёт сотрудников. Сотрудникам, которые работают долго, платят копейки и в любой момент могут уволить при очередной перестановке в руководстве. Отсутствие бюрократии, дресс-кодов и т.д. Относительно неплохой коллектив. Плюсы как продолжение бардака))
Работник
10.02.2025
Скорость бизнес-процессов внутри компании Самый лучший коллектив (ребята, вы стали для меня частью семью, люблю вас всех очень, огромное спасибо всем за поддержку) и самые лучшие руководители, что я встречала: всегда придут на помощь, пойдут на встречу, встанут на защиту. БАУСЕРВИС навсегда остается в моем сердце. Работать здесь - значит сорвать звезду с неба. Поэтому если зовут в компанию, непременно нужно воспользоваться этим шансом. Достойная оплата труда (гораздо выше средней по рынку): вся зарплата белая, включая оклад, мотивационную часть, квартальные премии и дежурства в выходные дни. Офис шикарный в хай-тек стиле, в 15 минутах ходьбы от м.Нагатинская, собственная столовая, бесплатный кофе, отсутствие штрафов, лучшие руководители и коллеги из смежных отделов. Свой учебный центр, который обучает продукту, помогает в адаптации новичкам. Налажены все бизнес-процессы. Самая четкая и прозрачная компания во всех сферах. Оплата и трудоустройство с самого первого рабочего дня. Оплачиваемые отпуска и больничные. По необходимости дают удаленку.
Работник
08.01.2025
Дорабатывать и улучшать надо всю систему, в нынешнем состоянии система вообще не пригодна для продуктивной работы Белая з/п на среднем уровне на этом пожалуй все что можно выделить из положительных сторон
Работник
08.01.2025
Клиентоориентированность. Работу склада. Коммуникацию между отделами. Здоровую конкурентность среди менеджеров! А не монополистичное удержание большинства ассортимента у себя в резервах, что делает невозможным продажи новым клиентам!!! Отвратительные условия зп! Мотивация для новых сотрудников- нулевая, или ее надо выпрашивать! Хаос, беспорядок! Свобода в выборе рабочего графика, коллектив. И на этом можно смело остановиться.
Работник
02.01.2025
Коммуникация между офисом и складом Близость к дому, график работы, условия труда, коллектив.....
Работник
20.12.2024
Условия труда, системность в постановке задач, обучение, не хватает корпоративов Неплохой коллектив линейного персонала и младших руководителей
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Баусервис
Помогите составить детальное представление о работе в компании Баусервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.11.2024
Ужасное отношение к сотрудникам, как и работа супервайзеров а так и высшего руководства. Техническое оборудование по состоянию - убитое. Само по себе оно громоздкое (два монитора придется впихивать на стол, хотя и с одним можно справиться). Со своим оборудованием категорически нельзя, даже если оно в разы лучше. Менеджер HR недоговаривает и попросту лжёт. При приеме на работу и обучении - одно, а при самой работе начинают всплывать неприятные нюансы, от которых ЗП может довольно сильно исхудать. Лучше не задавайте много вопросов, иначе рискуете ощутить на собственной шкуре все особенности работы с быдлом дорвавшийся до подобия власти. Нежелание руководства адекватно взаимодействовать с сотрудниками не прибегая к прессингу и угрозам со своей стороны. Ужасный опыт обучения. Тренер, смещая свои обязанности, скорее выполняет работу HR менеджера, «продавая» данную работу, при этом не справляясь со своими обязанностями. Вся информация, необходимая для работы, предоставляется на поверхностном уровне. Зато восхвалений компании было в раз пять больше. Слишком жёсткие условия мониторинга. Невыполнимые показатели KPI.
Специалист по работе с клиентами
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
Специалист по сопровождению клиентов
31.12.2025
Устроилась медсестрой. Без знакомств и рекомендаций, просто откликнулась на вакансию. Коллектив дружелюбный и отзывчивый, врачи и медсестры работают как единая команда. Я счастлива, что меня взяли и у меня есть возможность развиваться профессионально.
Медсестра
10.07.2024
3 года через МЭП-проект выводили деньги Центродорпроекта. Ни одного проекта от генерального проектировщика под штампами мэп-проект в природе не существует. Мэп-проект пустышка, шайка руководителей ворьё. Не приходите сюда работать. Только избранные за счёт вашей работы будут покупать себе дома, квартиры и машины и будут отдыхать на Мальдивах. Тендер уже выигран, поэтому нужны лохи на которых будут орать матом и нужны работники которые не увидят свою зарплату
Конструктор
21.12.2023
Отличная компания с выполнением всех взятых на себя обеспечений и обязательств перед сотрудниками. Моя задача - обеспечить максимальный объём продаж. За время работы в этой компании я показала отличные результаты. С коллегами всегда нахожу общий язык. Работа вызывает только положительные эмоции.
Специалист по работе с клиентами
08.04.2025
зп 2 раза в месяц, без задержек, коллектив нормальный, отпуск и больничный оплачивают, бесплатная спецодежда, график удобный
Кладовщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы