Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМинеральные Воды
Комментарий
Всем довольна, работаю 8й год. Зарплата стабильная, без задержек. Условия труда комфортные, иначе бы не работала так долго
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.09.2025
Это не собеседование, а какое-то недоразумение. HR пригласил по телефону на собеседование в офис. В офисе уже руководитель спросил про указанный в резюме желаемый уровень дохода и сказал, что не смогут в данной компании предоставить мне условия для достижения данного уровня дохода. Ссылаясь на то, что новые сотрудники даже с аналогичным опытом в несколько лет выходят на такой уровень не всегда и спустя год и более. В связи с этим есть ощущение, что резюме моё он увидел в первый раз тогда, когда я сидел перед ним. Иначе как ещё объяснить тот факт, что меня пригласили на собеседование, понимая, что зарплатные ожидания и опыт работы, которые были указанны у меня в резюме, не подходят этой компании. Их нет
25.11.2024
Я устроился кладовщиком здесь и сразу нашел общий язык с дружной командой. С начальством тоже всё в порядке. Зарплата устраивает, все оформлено официально.
04.11.2024
Стабильная работа и регулярная оплата труда — что еще для счастья надо?! Начал работать грузчиком в этой компании. Работы хватает, но и платят хорошо. Задержек по зарплате не бывает, все устраивает. Коллектив отлично сплочён, скучать не приходится. Руководство адекватное.
02.11.2024
Работаю в компании уже полгода и считаю ее самой человечной из всех, в которых я работал. Руководство всегда идёт навстречу, если возникают трудности. Коллектив дружный, зарплата стабильная и всегда вовремя. Созданы комфортные условия труда: теплый, чистый офис и транспорт до работы. Официальное трудоустройство по нормам Трудового кодекса с первого дня.
01.11.2024
здесь все итак хорошо, без моих улучшений, но всегда найдутся, те кому все мало Работа спокойная и стабильная, все правовые нормы соблюдаются работодателем. Зарплата всегда вовремя, коллектив замечательный.
18.10.2024
Иногда требуется больше времени на обучение новичкам, как мне, хотелось бы улучшить это. Недавно устроилась. Работа в этом строительном магазине привлекает меня своим стабильным доходом и отличными условиями труда.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Бафус. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.11.2023
Хорошие условия труда, не нужно ездить в офис, только за зарплатой
31.10.2024
Хорошая компания. Руководство внимательно относится к своим сотрудникам, создавая благоприятные условия работы. Есть сотрудники, которым что-то не нравится, но они есть везде)) При этом даже они не собираются менять место работы, так как признают, что здесь однозначно лучше. Достойная оплата труда, причем полностью белая, ДМС со стоматологией, разнообразные корпоративные активности. Плюсов много, поэтому на какие-то минусы не обращаешь внимание.
17.03.2025
Давно хотел сменить работу, развиваться, а тут и обучение есть, и работа интересная. Зарплату вовремя платят, оформление официальное, питание, проживание. Сюда часто вахтой приезжают, уже некоторые лица знакомые
23.04.2025
Пришел в Лидофон я без опыта. Срочно нужна была работа на удаленке, и вот увидел вакансию. Решил попробовать. Работа мне нравится. Пришел, всему научили, все объяснили, сложного в целом ничего. Оплата приличная - постоянные премии. Много разговоров, к концу дня хочется помолчать, но это издержки профессии, так сказать.
18.05.2025
Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...
27.04.2026
Компания не пытается сохранить коллектив. Постоянные увольнения и буллинг. А маркетологов регулярно увольняют из компании. У них там неадекватная баба занимает должность руководителя отдела маркетинга. В глаза улыбается, а сама увольняет маркетологов каждые пол года. В общем, компания занимается буллингом. Если не уйдете - вам помогут. Посмотрите архив вакансий - в компании нет стабильно работающих отделов. За исключением знакомых руководства. Десять раз подумайте.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы