Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Домовой
Москва
Комментарий
Можно было бы улучшить варианты работы или же предупреждать при собеседовании, что будет входить в работу и как она в целом будет проходить! Эта работа абсолютно не подходит для тех, кто ищет постоянную работу. Это так, больше на подработку похоже. Так как работа либо есть, либо её вовсе нет! Есть огромная вероятность, что вы будете по нескольку дней сидеть дома без работы. ТОБИШЬ ЕСЛИ РАБОТЫ НЕТ, ВАС НЕ БУДУТ ВЫЗЫВАТЬ (ДОГОВОР ГПХ). Также если вызовут на неполный рабочий день, то до станции вы не уедете на корпоративном транспорте, потому что он забирает всех сотрудников только по окончании смены в 21:00. Абсолютно указана неверная информация по поводу зарплаты. 450 рублей НЕ НА РУКИ, а ДО ВЫЧЕТА НАЛОГОВ! Менеджеры уважаемые, меняйте условия в предложенной вакансии! Коллектив такое себе. Некоторые женщины не самые радужные и отзывчивые. Отсутствуют пластиковые стаканчики для кулера. Пластиковые стаканчики привозят только для тех, кто питается бесплатно! Свобода в выборе графика. Отзывчивые старши смены (не все конечно). Нет тяжёлой физической работы. Есть туалет прям на складе... Есть кулер, но нет стаканчиков. Нужно носить с собой бутылку...
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Домовой
17.10.2025
Зарплата людям поднять . Так как работа тяжёлая а зп еле хватает Рядом с домом. Белая зарплата. Берут без опыта. Обучения старших специалистов.
Работник
01.10.2025
Можно прибавить зарплату делать ценники через терминал а не через 1с Коллектив и график, покупатели, товар руководство условия отдыха
Работник
02.09.2025
Из-за нехватки персонала, которая образуется из-за маленькой зар.платы, достаточно тяжелая работа. Как эмоциональная так и физическая, особенно под Новый год. Зар.плата совершенно не соответствует объему затраченных усилий! Коллектив-единственное о чем вспоминаю с теплотой после ухода.
Работник
21.08.2025
Ничего, все на высшем уровне ! Какое руководство, такая и компания! Отличная компания, лучшая команда специалистов, сплоченный коллектив
Работник
16.07.2025
Урезают часы, поэтому маленькая заработная плата. График не стабильный. Может быть дней много, а часов мало. Ставят часы, как им удобно, по пол дня. Белая заработная плата. Официальное оформление. Подарки на праздники. Близость к дому.
Работник
26.06.2025
Достаточно маленький оклад. Нет корпоративных мероприятий, оплата обедов не компенсируется. Удобное место работы. Предусмотрена обеденная зона и шкафчики для хранения личных вещей. Предоставляется рабочая форма (фирменная футболка).
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Домовой
Помогите составить детальное представление о работе в компании Домовой. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
01.09.2025
нет Большой, дружный коллектив, стабильная, полностью белая ЗП, активная корпоративная жизнь, удобное расположение рядом с метро, карьерный рост, ДМС, столовая, чай и кофе.
Работник
28.09.2023
Охрименко- подлая тварь и мразь, которая там сидела, жрала как свинья в присутствии всех, кто там сидел на телефонах, с**а!
Работник
01.04.2026
Когда совпало и сложилось) Мне и добираться удобно до работы, и финансово условия привлекательные, и работа как таковая нравится (так бывает, прикиньте)) Тут не последнюю роль играет то, что все процессы на производстве четко регламентированы, выстроены понятно и планы для выполнения посильные. Есть прозрачная система поощрения, понятно какие усилия какой результат дадут. Также очень подкупает отношение к сотрудникам и то, что и в цехах и в зонах бытовых созданы условия для работы и отдыха соответственно.
Сотрудник
26.12.2023
Производство и склад находится в окружении полуразрушенных зданий. У кого рядом остановка электрички,тому легче добираться. Транспортная доступность нулевая. Рядом нет ни магазинов, ни столовых. Достаточно посмотреть карту города. Депрессивное место, разрухи и пейзажей. Запах сероводорода. Работа на улице большую часть времени. Зарплату платят, есть надбавки и премии. Но условия труда ужасны, график работы не удобный. Если любишь жару и холод, то добро пожаловать. Текучка кадров большая. Руководство плевать на сотрудников. Новшества. Руководство мечется в поисках сказочного единорога. На работу берут любого, либо закрыть вакансию. Больших денег не ждите, есть более спокойные места и с большим доходом.
Работник
27.06.2023
Заинтересовала вакансия кладовщика, увидел вакансию, там написано 28-32 тысячи зп. В отделе кадров все подтвердили, объяснили все, сказали, что менее 28 тысяч зп не будет. Отправили к начальнику, с ним поговорить. Пришел, а мне хамить с порога начали, мол, хер тебе, а не 28 тысяч. Сначала 23, потом может 25 будешь получать. Вопросы эти решает он все. Я его послушал, понял, что тут лохотрон. Зачем в заблуждение вводить с такими вакансиями.
Работник
19.10.2023
За год работы в Тензоре я могу с уверенностью сказать, что это место с белой заработной платой, четко поставленными задачами и хорошей системой мотивации. Руководители здесь не стереотипные суровые дяди, а такие же ребята, которые всегда готовы помочь и дружелюбны в общении. Не могу не отметить шикарный офис, регулярные корпоративы и возможность отдыха на природе. Есть даже спортзал для занятий физической активностью. Особенно ценю компанию за то, что здесь нашла замечательных друзей, с которыми стала близка. В общем, никаких сожалений о работе в Тензоре у меня нет.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы