Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Было бы отлично организовать бесплатную парковку для сотрудников. Очень хорошие условия труда. Высокий уровень оплаты труда. Отлично развитая корпоративная культура и социальная политика.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.12.2024
Настроить общение между операторами и их руководством. Иногда начальство не слышит что до них пытаются донести. В компании самый лучший коллектив, я бы назвал его командой. Очень приятно было работать. Поддержка и участие в любом рабочем вопросе.
09.10.2024
В общем всё нормально! Удобное расположение базы, корпоративный транспорт, хорошее обучение, отзывчивый коллектив и руководство, интересная работа.
08.09.2024
С парковкой иногда проблемы бывают, нужно место для авто поискать. И обеды бесплатные были очень актуальны. Отличный колектив, все всегда готовы помочь. По ЗП все четко. Инструмент весь есть, все для работы.
04.07.2024
Офис в Санкт-Петербурге небольшой и нуждается в ремонте, но радует то, что мы скоро переезжаем в новое помещение Профессиональная команда, поддержка руководства, мотивирующая атмосфера. Рекомендую как замечательного работодателя
22.06.2024
Меня все устраивало. Достойный уровень дохода. Интересная работа Близость к дому. Уровень дохода. Хорошее отношение руководства к рабочим
17.06.2024
Из-за роста компании и количества техники вынуждены ездить на работу, на окраины городов, хотелось бы конечно в центре. Неплохо было бы сделать корпоративный фитнес и бесплатные обеды Не помешает компенсация ипотеки для сотрудников, которые работают более 5 лет Добавить годовую премию Своевременно и на хорошим уровне зп, с ежегодной индексацией, как рыночной, так и через аттестации на категории Возможность карьерного роста Обучение и наставничество, участие в различных развивающих проектах Дмс и прочие социальные плюхи Быстрые принятия решений, без излишних бюрократических издержек Квалифицированное руководство Коропативный авто
Помогите составить детальное представление о работе в компании Арлифт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.07.2024
Попала на развод от мошенницы гадалки Милы, корю теперь сюда почему не прочитала отзывы о ней и не думала своей головой, попала на 60 тысяч рублей
15.09.2025
Официальное оформление, коллектив в основном работает старенький, те которые чуть ли не с открытия, считаю, что это полностью заслуга прежнего руководства. Оплата труда как указано было при трудоустройстве, дают и премии, всячески поддерживаю сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
22.07.2025
Процесс понятный, ничего сложного не вижу. Поначалу волновался, но ребята по смене всё показали, с этим конечно повезло. Можно брать сколько угодно смен, если нужны деньги.
15.02.2025
Я работаю в логистике TURBORAND уже третий год, и каждый день это новая головоломка(я их люблю ), которую нужно решить. Поставки запчастей это всегда мобильно, они должны быть на объекте вовремя, и здесь мы, логисты, на передовой. Процессы налажены чётко, а команда настоящие профи. Понравилось, что даже в стрессовых ситуациях никто не теряется все знают свою работу.
03.07.2024
Интенсивность работы плавающая, бывает высокая, когда появляются ошибки, которые нужно срочно исправить, бывает умеренная. На начальном этапе всему обучают. Из плюсов, нет прямого общения с клиентами по телефону, все решается в переписке. Для работы нужно тех. скиллы развивать, так как здесь не получиться просто заболтать клиента, надо разобраться и решить техническую проблему. Из плюшек: комфортный офис, кухня, еда. График можешь само подгонять удобный.
11.02.2023
Активно развивающаяся компания. Коллектив классный, в основном энергичные молодые ребята, с которыми приятно работать и вместе выезжать на корпоративные мероприятия. Мне кажется, что плохие отзывы пишут сотрудники, которые плохо работали и хотели просто на окладе сидеть, создавая видимость работы. Здесь правда нужно делать свою работу качественно. Если хорошо работаешь - могут поощрить дополнительной премией, что, конечно, приятно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы