Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЙошкар-Ола
Комментарий
Доход абсолютно не серьёзный, подойдёт разве что студентам или людям на иждивении, чтобы были хоть какие то средства. Улучшить в первую очередь это гибкость в выборе графика работы, возможность работы как в офисе так и на удалёнке
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.07.2025
Будете работать бесплатно или с не доплатой на компанию Промотехнологии, где руководители меняются каждый месяц, а сначала говорят что опросы вциом! Был Хрусталев и Анастасия, теперь Сидорова, Савосюк и Харькина! Будьте осторожны обещаний много, рассказывают красиво, а уйдете пустые! Перерывов нет, опросы надо проводить без отдыха, грубость и гадкое отношение от Дарьи вам обеспечены, за вопросы по зп сразу в бан! Не ведитесь! Нет!
14.02.2025
Самый большой минус, в том что иногда бывает мало проектов, и если бы чаще зарплату повышали Зарплата устраивает, начальство лояльное, свободный график, можно работать где захочешь, не привязан к дому - и работай, и путишествуй
08.02.2025
Нет карьерного роста. Нет прозрачной системы мотивации, нет наставничества. Не все заинтересованы в новых сотрудниках. Для прохождения практики и стажировок отличная компания. Своевременная белая ЗП.
08.12.2024
обучение сотрудников, коммуникации между подразделениями, стимулирование труда гибкость рабочего графика, взаимовыручка, высокая лояльность, интересные задачи
11.11.2024
поощрять действительно эффективных сотрудников, опираться на данные, подтверждать свои заявления действиями График работы, возможность удаленной работы, расположение офиса
15.10.2024
В целом все хорошо. Я тружусь во ВЦИОМ менее года и говорить еще рано, что можно улучшить. Профессиональный коллектив. Все люди отзывчивые и готовы прийти на помощь, если нужен совет или реальная помощь.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВЦИОМ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.06.2025
оплата за работу своевременная, обучение бесплатное, оформление с 1го дня, отпуск и больничные оплачивают, коллектив хороший, добираться удобно
11.03.2025
В сети фрешмаркет уже около 2-х лет на позиции специалист магазина. Я к рознице привыкла, есть свои плюсы и минусы. Многие приходят и не ожидают такого объема работы, ее действительно много в магазине. Касса, разбор поставок, ценники, общение с покупателями и тд. Для тех, кто готов к работе с продуктами, отличный вариант. Отношение к сотрудникам достойное, есть возможность брать подработки.
21.05.2025
По поводу того что пишут как компания поднялась когда пришёл новый гендир, конечно враньё. Развалил всё. По пятницам короткий день был если только вы сокращали всю неделю обеденное время. И то возмущению не было предела, как это люди в пятницу, да ещё с работы пораньше хотят уйти🤦🏻♀️ Отсутствие нормальной вентиляции и кондиционера. Летом в цеху до+38.Но домой никак, сиди умирай. Плевать на ТК. По факту про-во очень вредное. Условия ужасные. Хорошо тем кто в офисе. На производстве ужас.
17.07.2024
Да, я тоже видела разоблачение у нее в блоге. Получается, негативные отзывы пишут не клиенты и даже не конкуренты, а тупо мошенники. Это бич нашего времени. Сил Дане, с ней армия ее поклонников!
28.07.2025
В компании третий год. Условия для работы хорошие, все по нормам и охрана труда реально существует, не на бумаге. За безопасностью следят особенно, с этим строго. Техника в нормальном состоянии, линии современные, поломки редкость. До места работы есть подвозка от компании, удобно. Форму выдают и регулярно меняют, стирка организована прямо на производстве, домой возить не нужно. По графикам и оплате все честно, без сюрпризов
17.07.2024
Босоногая шалупонь из МЭП-ПРОЕКТа настолько богатая, что может себе даже позволить бричку в лизинг на 3 года. Примерная дата будущего банкротства говноМЭП вангую январь -февраль 2027 года.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы