Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Текучка кадров . Зарплата линейного персонала ниже чем в городе. Не ценится человеческий ресурс . Организация управляется по наитию, отсутствует профессионализм руководства Чисто в помещениях офиса и цехе. Зарплата выплачивается во время. Есть корпоративная развозка. Есть помещение для приема пищи. На этом все положительные моменты в данной компании заканчиваются.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
- Месторасположение - 20 минут пешком до остановки 1 трамвая либо 25 минут ходьбы до 1 автобуса и 1 маршрутки. Есть развозки, которая едут на соседние станции метро (площадь ленина и площадь мужества), логика в этом отсутствует. - Лютая бюрократия, на любой чих нужна бумажка. - Отсутствие какого-либо роста. - Большая текучка кадров. - Отсутствие соц. пакета как такового, никаких стимулирующих выплат и премий. Отсутствуют задержки в зп.
25.07.2025
Взаимодействие отделов, начальство Можно было купить продукцию компании по оптовой цене, з/п, рабочее место
23.07.2025
Добавить развозку со Всеволожска, чтобы добираться было удобнее. Зарплата норм, платят вовремя без задержек. Столовая есть. Парковка на территории. Оформление официальное сразу.
16.07.2025
Поднять зарплату, улучшить качество выпускаемой продукции Официальное оформление, строгое соблюдение сроков выплат зп
13.07.2025
Больше прислушиваться к персоналу. Иногда мелочи могут вызывать негатив у коллектива. Также в штате есть те, кто слепо следуют распоряжениям руководства, не пытаясь вникнуть и отстоять своих сотрудников. "Белая" компания. Выплаты зп без задержек. Адекватное руководство. Есть развозка от метро. Оплачивают мобильную связь. Есть столовая, раздевалки и душ.
11.07.2025
Единственный минус далеко добираться до общественного транспорта. Если есть свой авто, то все отлично Добросовестный работодатель, зп вовремя, есть столовая с очень вкусными обедами. Доброжелательный коллектив. Чистый офис.
Помогите составить детальное представление о работе в компании НЕВА МЕТАЛЛ ПОСУДА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.07.2025
Иногда не работает лифт Прекрасная компания, удобное расположение офиса, белая зп, лояльное руководство, отличный коллектив.
13.05.2025
Компания проявляет неподдельную заботу о своих сотрудниках, компенсирует 50% от расходов на медицину и спорт. На рабочих местах поддерживается всегда чистота и порядок. Для тех сотрудников, которые уже долго работают, считаю, что должна быть возможность первыми выбирать магазин поближе к дому, если там появилась вакансия, они это преимущество заслужили.
03.06.2025
Лифты ДМС не сразу после испытательного срока Белая зп Коллектив Проходит много мероприятий внутри компании
15.03.2024
Берут людей на месяц, работаешь минимум по 10 часов в день. А потом тебе говорят, что из 1000 отправленных резюме, только 5 валидных (только они оплачиваются). Затем увольняют, выплачивая минималку 4500р. И набирают новых дурачков. Бесплатная рабочая сила. Гениально!
08.06.2026
Руководство такое, что не забалуешь, следит за соблюдением профессиональных стандартов, за дисциплиной, регламентами. По крайней мере относятся объективно. Более того, в определенных ситуациях даже о лояльности могу говорить. Графиком и зарплатой доволен. Отпуска есть. И со стороны коллектива никакой напряженности.
23.03.2026
Упаковка относительно тихий цех, запахов у нас тут нет особо, работа простая и даже местами монотонная. Это кому-то минус, мне вообще нормально. Платят официально и для области очень хорошо, вовремя главное и в обычном варианте, то есть зарплата и аванс. Премии бывают, тк план делаем и вообще работодатель в этом смысле не жадный. Минусов в работе для себя вообще не вижу, тк смены дают доучиться на своей заочке и иметь при этом и стаж и нормальный доход
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы