Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Единственный плюс в этой компании-это коллеги по цеху. Было удобное расположение к дому до переезда. Стоит обратить внимание на руководителя.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2025
Всё Есть много вопросов к руководству, некоторые решения, порою пугают Стабильная заработная плата В принципе нормальные условия труда
30.11.2025
ЗП маленькие, пока народ не повалил, ничего не добавили, нет копрпоративной жизни. Крайне неприятное отношение к работникам. Обеды норм, пойдет, есть также завтраки. В остальном не вижу плюсов
03.11.2025
Улучшить условия и отношение к сотрудникам которые долго работали или работают, премиальные или льготы разные. Хорошая компания. Отличный коллектив, адекватные начальники. Приемлемые условия и зп
04.10.2025
Всего хватает, улучшений не требуется, везде чистота и порядок Понравилось то что можно выбрать график работы, дружный коллектив, порядок на рабочих местах, есть раздевалки, комнаты приема пищи, все чисто, есть парковочные места, своевременные выплаты зарплаты, белая зарплата
02.10.2025
Все хорошо. Зарплату увеличить. Сделать бесплатный бассейн. Честность, интерес к проблемам работника. Всегда идут на встречк
26.09.2025
Зарплату поднимите, пол завода уволилось потому что никто не хочет работать за 60 тысячь, даже на чпу, плюсом ко всему еще доказывают что это самая высокая зп по Санкт-Петербургу Комфортная в плане работы компания, дружный коллектив, график 5/2 до 15:30
Помогите составить детальное представление о работе в компании Взлет. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
15.02.2024
Отличный коллектив, своевременная зарплата которая состоит из окладной части, % с оборота группы, KPI, много зон роста в том числе зп, карьеры, профессионально, условия для отдыха, мероприятия, удобные условия труда.
13.09.2024
Шестак - акробат уровня +100.500. Старый тощий 2х метровый еврей знает секрет как тощей жо пой усидеть на 25 стульях и на ху ях дроченных и на пиках точёных. Любимый Петрушка Царя ВасяткиДресталки Чапурина одновременно работает в 25 организациях Москвы: Центродорпроект, Олимпроект, мэпговно-проект, капстройсити и других. Алешенька, в гробу карманов нет куда тебе столько денег? Упокойся с миром. Известный делец г. Королёва ездит на сделки на красном бабском Сузуки, чтобы не светить свой гроб от Мерседеса. :)
12.03.2025
Устроился в компанию без опыта продаж. Но здесь я получил большой багаж знаний. Работать нравится, коллектив у нас сплоченный, с зарплатой заморочек нет, переработок тоже нет. Руководство адекватное, не названивают по выходным, обучают за свой счет. А самое главное, отпускают на сессию и дают скидку на товар. Все устраивает.
13.12.2023
Ужасное место! Все делается что бы отчёты были хорошие, а по факту всем наплевать на то что происходит в стационаре. Некомпетентные администраторы, с верху и до низу! Обещают одну зарплату, по факту она далеко не соответствует реальности. Очень жалею что тут работал.
19.04.2023
Эта шарага не платит зарплату. Обратной связи от супервайзера нет, трубку не берет. Работы очень много, а зарплата мизерная.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы