БурАкваСтрой
4,9
-
62 отзывов
87%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании БурАкваСтрой

Москва

Комментарий

Работаю там уже довольно долго и могу похвалить работодателей. Платят зарплату всегда вовремя, без задержек, условия для работы хорошие, коллектив добрый и общительный.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании БурАкваСтрой

01.04.2025

Я работаю в офисе «Бураквастрой», занимаюсь координацией бригад. Очень нравится атмосфера в коллективе — дружелюбная, но при этом рабочая. Все понимают свою зону ответственности, поэтому нет хаоса. Компания развивается, постоянно внедряет новое оборудование, обучает сотрудников. Работать здесь приятно, потому что знаешь: ты часть команды, которая делает важное дело!

Работник

Copy

30.03.2025

устроился в БАС полтора года назад — работаю монтажником септиков. В компанию пришёл по рекомендации друга, и не пожалел. Здесь нет текучки, потому что условия хорошие: официальное трудоустройство, зарплата "белая", всё вовремя. Руководство открытое, если есть вопросы или предложения — всегда готовы выслушать. На объекте никогда не бросают одного — всегда команда, все друг друга страхуют и поддерживают. Часто слышим благодарности от клиентов — это тоже мотивирует. В компании действительно чувствуешь себя частью чего-то надёжного, стабильного. Для меня это очень важно.

Работник

Copy

28.03.2025

Был в нескольких фирмах — нигде не было такого порядка, как здесь. В БАС всё прозрачно: зарплата, условия, техника. У нас реально проверяют, чтобы все соблюдали технику безопасности, выдаются СИЗ, есть медосмотр. Работать комфортно и безопасно.

Работник

Copy

28.03.2025

Я диспетчер в «Бураквастрой». Работаю в плотном ритме, но коллектив у нас дружный, атмосфера хорошая. Начальство понимающее, всегда можно обсудить график, если нужно. Ребята на выездах молодцы — клиенты благодарят, и нам приятно это слышать. В такой команде хочется развиваться

Диспетчер

Copy

28.03.2025

Пришёл в БАС помощником мастера, сейчас — полноценный буровик. Очень нравится, что тут всё по-честному: платят вовремя, премии зависят от твоих результатов, нет «серых схем». Коллектив доброжелательный, все помогают друг другу. Горжусь, что работаю здесь.

Буровик

Copy

28.03.2025

Работаю в «Бураквастрой» уже два года, и это, пожалуй, лучшее место, где мне довелось трудиться. Руководство не просто даёт задания, а реально поддерживает: помогают, если возникают сложные участки, дают обучаться, развиваться. Оборудование новое, техника не подводит. Работаешь — и чувствуешь, что твой труд ценят.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе БурАкваСтрой

Помогите составить детальное представление о работе в компании БурАкваСтрой. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
RHANA 40 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

25.12.2023

И так, поздравляю Вы заинтересовались вакансией специалист СУС! Начнем с самого начала много этапов собеседований вы прошли и вот уже приехали на оформление. Оформление не в первый рабочий день,а просто приехать и оформится,вам же не чего делать,ну вот и катайтесь за город! После оформления вам скажут когда выходить,благо есть корпаративный транспорт который идет с отклонением в +/- 3-5 минут,вам дадут список и остановок и время в которое должен прибыть транспорт,ни номера авто и сотового водителя вам не дадут, опаздываете или просто не увидели,не проблемы компании. Приехав на склад вам нужно ждать кадровика,так как вы не все документы подписали в день оформления. Вас забирает под свое крыло сотрудник который будет заниматся наставничеством. Анатолий делал что мог,при большой загруженности пытался рассказать больше деталий,старался как мог. Отмучившись два дня ушел благополучно в отпуск. Далее моим наставничеством занялась Светлана котороя сразу сказала мне,что она лично зароминает все с одного раза. Наверное препологала что я обладаю данным феноменом,но к сожалению это не так. Должность интересная и имеющая много ньюансов,а еще мое дотошное отношение к работе,а особенно к датам,подвело меня к увольнению. Светлана услышала меня по поводу,что я не против ходить поручала мне задания которые относятся к передвижению. Но я не против,но когда она прибежала и забрала у меня ТСД не желая идти в морозилку на срочную ивентаризацию,я немного удивилась,человеку не сложно было пройти большее расстояние до меня,что бы взяв новый ТСД я увидела срочную инвентаризацию и пошла выполнять задания.Светлана на 3й день обучения начала откровенно практически посылать в дальний пеший,на любые повторяющиеся вопросы отвечала: - Я же говорила!. Мнимое величие данного сотрудника не передать! Очень круто было сходить на поиск потеряшек в морозилку в не очень теплой обуви,хотя тебе говорят,что можно это делать с перерывами. Но не приспособленной обуви это без разницы,ноги промерзают за 5 минут,конечно если знать за раннее то можно взять теплую обувь и переобутся. Классно было покапатся в тухлой продукции,когда происходит списание брака,брак рандомно валяется на стилажах. Классно было не обедать так, как сотрудник не ест,ну а как то встать и уйти на обед не удобно вродебы наставник твой,а потом Светлана, удивленым голосом спрашивает: -а что ты не ходила? Конечно не ходила так графика перерывов и обеда нет от слова совсем. Я к сожалению не обладаю великим терпением когда ко мне плохо относятся,на 5й день я уехала со склада. На увольнение вам тоже нужно приезжать не один раз кстати.

Работник

Copy

17.02.2025

Соблюдение озвученных условий, своевременное выплаты зп, возможности роста, очень хорошие руководители.

Менеджер по продажам

Copy

15.02.2025

Инжиниринговая компания с дружным коллективом, достойная заработная плата, новая орг техника, красивый офис

Менеджер

Copy

11.11.2024

Spar подойдет в качестве работы студентам или мамочкам только вышедшим из декрета. Сама не так давно устроилась сюда, но мне нравится. Форму выдают, в магазине тепло, предоставляют обеды. С графикам проблем не возникает, работаю спокойно и особо не напрягаюсь. Атмосфера в коллективе здоровая, конфликтов нет, на помощь есть кому прийти.

Повар

Copy

19.11.2023

Хотьковский автомост, в том числе проектное подразделение МостПроект в СПб - отвратительная шарашкина контора. Трудовой договор заключать отказываются, заплату задерживают на недели и месяцы, платят раз в месяц-два, а не каждые полмесяца, как положено по ТК РФ. Текучка кадров просто невероятная - практически все грамотные специалисты, которые сюда попадают, стараются как можно быстрее найти нормальную работу взамен МостПроекту Хотьковского автомоста. Руководству совершенно плевать на сотрудников, их не волнует, на что будут жить люди без зарплаты. Причём всё руководство сидит с денежками, им-то вовремя платят. Строители на стройках по всей России регулярно бастуют, жалуются в прокуратуру и трудовую инспекцию, но ничего не меняется - зп всё равно постоянно задерживают на неопределённый срок, кормят обещаниями о выплате "завтра" В проектом подразделении МостПроект СПб работают в большинстве своём совершенно безропотные покорные люди, готовые ждать задерживающуюся заплату хоть полгода. Остальные оттуда бегут при первой возможности Крайне рекомендую обходить эту шарагу десятой дорогой

Работник

Copy

25.08.2023

Зп белая, Хорошее обучение

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы