Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомсомольск-на-Амуре
Комментарий
Зарплату пллтят только белую и то с задержкой, а белая зарплата10-15 тыщ, а остальное по окончании вахты по их желанию, сколько захотят столько и переведут
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.06.2025
Лесосибирск. Возил флотоконцентрат и прочее. Полуприцепы нормальные более чем нормальные. Если что то, то мобильники быстро чинят, но главное не доводить до поломки. Условия нормальные, оплата нормальная. Но что важно - для нытиков, это лучшие условия работы, в мелких фирмах кто работал знает как там...
21.02.2025
Работаю в ДДСК водителем стабильно уже 3 года. Есть возможность заработать больше при желании. Выплачивают без задержек, а это очень важно с моей ипотекой. Регулярно беру отпуск каждые полгода. Для меня важна стабильность и спокойный рабочий процесс.
17.05.2023
Не вздумайте устраиваться ддск а тем более ездить в Чумиканский районы!!!!т. к увезут и выехать от туда раньше времени не получится. Вам пообещают белую зарплату и ещё вахтовые выплаты но белая будет 20000т.р остальную сумму якобы вы получите через месяц ввиде примиальной части но если захочешь покинуть эти места то кроме белой зарплаты не увидите ничего и ещё техника убитая вся робу не дают медики без квалификации а самое главное отработав три месяца в сентябре жду июльские деньги. Решайте сами.
16.04.2023
В компании ДДСК созданы прекрасные условия экскаваторщиков по сравнению с другими организациями. Здесь учитывают опыт специалиста и производят соответствующую доплату. С новой техникой приятно работать и можно выполнить больший объем за то же время. ДДСК предоставляет все необходимое для работы, поэтому нужно быть очень неумелым и глупым человеком, чтобы при таких условиях не заработать высокую зарплату. Всем советую эту организацию, в том числе и тем, у кого нет опыта работы.
24.02.2023
Деньги не платят, обманывают, отвратительная контора.
05.12.2022
Опыт работы оказался крайне негативным. Зарплата в основном «черная» и выплачивалась с большими задержками, иногда вообще не выплачивалась. Обещания «золотых гор» оказались преувеличением — фактически доход был чуть выше прожиточного минимума. После увольнения расчёт так и не был произведён, хотя прошло уже несколько месяцев. Работа на разных участках потребовала отрыв от семьи и ограничение связи. Новый год приближался, а средств на выплаты не было. Рекомендовать работу здесь невозможно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ДДСК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.03.2024
Андрей сергеевич не слушай не кого не хотят за граши еб,,,,,, ть УФСИН 4 посёлок у нас на АвтоВАЗ агрегат их пачками возили а главное зарплату не считают только года в календаре
04.02.2026
Стабильность и надежность,зарплату платят вовремя. Социальные гарантии и официальное трудоустройство,оплачиваемый отпуск и больничный. Не требуется опыт работы,обучение,возможность для роста.
30.09.2025
Пришла после стажировки, задержалась надолго)) В компании третий год, работа нравится своей динамичностью. Занимаюсь в Грасс маркетингом, у нас отдел один из самых активных. Много интересных проектов, загрузка приличная. Коллеги моего возраста, общаться комфортно, с руководством отношения тоже сложились. По финансам очень хороший расклад, оформление официальное, ну и перспективы есть
19.11.2024
Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.
10.07.2024
Мэп - проект это сборище блох паразитирующие на проектировании. Тут вас точно обманут, не ходите даже на собеседование
20.11.2025
Требуйте только белую зарплату Не верьте обещаниям Ханин О. и Деревянский С. Из Союз страхование Союз страховые брокеры Союз ПБ Союз КС Эти два плута — любители не платить Обещанные рыночные зарплаты Которые сами указывают в вакансиях Своих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил в офис, но они не открывали мне дверь. Это просто мошенники. Положительных сторон в этой компании нет. Это просто какая-то контора, которая обманывает людей. Они обещают золотые горы, а потом просто кидают на деньги. Я не советую никому идти туда работать. Это потеря времени, нервов и денег. Требуйте только белую зарплату. Не верьте словам и пустозвонью. Поданы заявления в Ск, полицию, прокуратуру. Ханин, Деревянский Обещают рыночные зарплаты. А, далее, пол разными предлогами, врут и не платят, обнщанное. Много обманутых людей. С 2015 года
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы