Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЧелябинск
Комментарий
Нет предела совершенству и тут сложно что-то конкретное сказать. Наверное, главное чтобы продолжали заботиться об условиях труда и двигались только в сторону улучшения. Много различных мотивационных программ, направленных на развитие продаваемого продукта, и также дающих отлично заработать представителям.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.09.2024
Повысить заработную плату. Сократить рабочее время по пятницам на 1 час Удобное расположение к дому, хороший коллектив, лояльное руководство.
11.02.2024
Сократить в пятницу рабочий день на один час. Дружный, заряженный на достижение цели коллектив; ЗП всегда вовремя; Для тех кто показывает хороший результат возможен карьерный рост; Удобное расположение офиса.
16.01.2024
Начать с руководства: 1. В коллективе не принято общаться на отвлеченный темы , только по работе и не громко. 2. Через пару недель, а то и сразу ты должен увеличить оборот продаж в 2 или более раз иначе такое нарождение в компании не имеет смысла. 3. Обещают золотые горы, по факту на дадут возможности финансово расти - руководитель не заинтересован! Обучения как такового нет- видео на ютуб, либо почитать в интернете (разберешься). Ответственных сотрудников много , но никто с удовольствием помочь и подсказать не хочет - зачастую ты сам пытаешься решить вопрос. Выплата зп вовремя , хороший офис, много профильных сотрудников
21.11.2023
Работая здесь, в этой компании, понимаешь, что тебе тут повезло со многими вещами- классный график, не занудное начальство и много бонусов!
17.11.2023
Работаю оператором. Занимаюсь приемом заказов и уточнением деталей у покупателей. Стабильная своевременная зарплата. Заказов хватает, поэтому в дополнение к зарплате есть хорошие бонусы.
15.11.2023
Отличная компания, всегда тёплые отношения с коллегами. Нисколько не пожалела, что устроилась сюда!
Помогите составить детальное представление о работе в компании RGW. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.03.2025
В качестве перспективного долгосрочного места работы рекомендовать однозначно не хочется, в качестве промежуточного этапа для опыта — сойдёт. Новые сотрудники в компании долго не задерживаются. Зарплата средняя по городу . Оплата переработок или увеличение штата сотрудников. Одна и та же вакансия исчезает и потом опять появляется, что говорит о том, что в их "дружном и отличном" коллективе люди не задерживаются. Текучка кадров действительно высокая. Корпоративная культура отсутствует, попытки её развить безуспешны.
17.01.2023
Данная контора теперь называется "СМ-Проект". Зарплату не платят, подделка документов и разные махинации только прогрессируют. на данный момент они перестали платить подоходный налог на сотрудников. Многие сотрудники узнали об этом получив налоговые уведомления. Выяснить ничего невозможно, трубку не берут, сообщения не читают. Не ведитесь на улыбки, они лицемеры и аферисты!!! И жертвами стали уже более десятка человек.
19.10.2023
В штате компаний работает профессиональный адвокат Митюков Е.В., который будет вас увольнять "по закону", как только станете неугодными руководству
16.10.2024
Очень хороший коллектив, лояльное отношение к сотрудникам и красивый склад-магазин. Своевременная выплата зарплаты, это очень важно, когда работаешь в найме. Работа интересная, не скучная, много новинок.
11.03.2024
Гюльнара из отдела кадров тёмная врушка. В вакансии пишет одно, по факту совсем другое. Гнать её надо из отдела кадров поганой метлой!!!!
09.04.2024
Отказались оформлять официально, два месяца просто врали! Помещение грязное, есть тараканы( да, они есть, не надо врать, что их протравили!) помещения загажены краской, но полы должны блестеть как в 5ти зведочном отеле и не важно , что это нереально. Вакансия активна постояннно, текучка жуткая. Коллектив - стукачи и обиженные жизнью тетки, которые с тобой даже не здороваются.Помочь - никто ничем не поможет. Жалко работяг обычных, бегут оттуда. Практикуется система доноса, например, от кого пахнет алкоголем или кто что сказал, если Ильюше-картавому донести, обещает денежное вознаграждение. Без шуток. Главный - обиженный жизнью , строящий из себя мачо типок, который утомил всех и вся. Ничего, кроме смеха он и его предьявы не вызывают))) В-общем, делать там нечего, если только временно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы