Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Roomberry
Тула
Комментарий
Дальнейшего роста компании, открытия филиалов в других городах России.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Roomberry
17.02.2025
Интересная работа - иногда возможно пообщаться с миллионерами, иногда с психами. Приятный коллектив. Нормальный офис. Кухонька. Несколько сан.узлов. По зп честно.
Работник
17.02.2025
Отношение между коллективом, руководством, уровень зарплаты - тут почти все нужно улучшать. Там хорошо получает только тот, кто дружит с начальством. А еще было бы хорошо, если бы менеджеры работали чуть честнее, а не просто совершали левые звонки, а контроль качества хотя бы прослушивал их, а не просто ставил теги. Работа однотипная, ни конца ни края, бешенная гонка за какими-то неадекватными показателями, которые сами же они и создали, когда перестали честно работать.Хотя их можно понять, зп маленькая, а кушать хочется всем. Работа для роботов с оной задачей.
Работник
17.02.2025
Работодатель заботится о комфорте сотрудников! Уважительное отношение, коллектив и руководство очень хорошее, позитивная атмосфера, веселые и интересные совместные мероприятия. Конструктивная обратная связь, опытные наставники, потрясающий офис, динамичное развитие компании в целом!!!
Работник
17.02.2025
Хотелось бы больше групповых занятий по повышению квалификации и обучению продажам ( за всё время их было два в начале , при устростйстве на работу и через 1-2 месяца обучение по Питербургу ) Так же было бы отлично добавить в зону отдыха что нибудь для отдыха кроме дивана , настольную игру какую нибудь на подобии башни jango , что бы ненадолко можно было голове отдохнуть
Работник
17.02.2025
Занимал должность менеджера проектов. Компания занимается разработкой IT решений для рынка продаж объектов недвижимости, проект очень интересный, перспективный и самое главное амбициозный. Коллектив отличный, разработчики — профи! Руководство адекватное на 100%, все вопросы, которые у меня возникали, обсуждались и решались без проблем. Впечатление от общения только положительное, тебя слушают и слышат. Уровень зп соответствует рынку и объему задач, платили по тем условиям, которые были оговорены при собеседовании. График работы удобный, при желании можно согласовать нужное время начала рабочего дня. Руководство не забывает про коллектив и периодически организует мини корпоративы. На Новый Год отдельно поздравили ребенка, приятно, что уделяют этому внимание) Офис хороший, находится в центре Тулы в БЦ на 7 этаже с классным видом на город. В целом я доволен работой в компании.
Работник
17.02.2025
Плюсы в работе Когда уходила, то мне заплатили полную премию по максимуму. просто не ожидала такого. обычно при увольнении никаких премий за последний месяц не выплачивают. а тут поступили очень честно. еще понравился коллектив, очень хороший, дружный.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Roomberry
Помогите составить детальное представление о работе в компании Roomberry. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
Работник
25.08.2023
Работаю 6 месяцев. Все устраивает. График скользящий 5/2. Заработная плата всегда приходит во время 2 раза в месяц. Работаю удаленно, что для меня удобно.
Работник
27.02.2025
Работаю на позиции СМ, сотрудник магазина. График нормальный, смены чередуются. Зарплата устраивает, оформление по ТК и зп всегда в срок, компания также предоставила обучение при устроитсве на работу. За это жирный плюс, так как инфо и SKU достаточно много.
Сотрудник
19.06.2023
Хорошая компания, интересная работа. Коллеги профессиональные, с ними комфортно работать. Начальство адекватное, в меру требовательное. Условия труда достойные, обеспечивают всем необходимым. Все выплаты производят вовремя, прозрачная система начисления зп. Карьерный рост возможен, если будете стараться и показывать результат.
Работник
08.07.2024
Моё мнение, что сотрудники Центродорпроекта плавно перетекают в МЭП-ПРОЕКТ под руководство не адеквата Бахтадзе Шалтай- болтая с глупым лицом и мешкам под глазами до колен. Открыт новый аттракцион по наеб. проектировщиков. МЭП-проект обходим стороной, чтобы не вляпаться в очередную говинду Чапурина. Капстройсити, центродорпроект, мэп-проект что дальше?
Архитектор-генпланист
24.02.2023
Зарплата достойная, график работы устраивает, продукция нужная, востребованная, коллектив замечательный.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы