Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛипецк
Комментарий
Обучение полностью отсутствует, все лишь на словах от директора. Оплата труда непонятная, нет четкой схемы расчета, и никто не может предоставить ясную информацию о том, как именно происходят расчеты.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.11.2024
Главное преимущество своевременная выплата з/п, грамотное руководство, удобное рабочее место, близко добираться до работы, дружный молодой коллектив
22.10.2024
Коммуникация между сотрудниками Прекрасные работодатели, к сожалению я не осталась там работать по своим причинам, но там действительно очень хорошо относятся к сотрудникам. Хорошее обучение на старте и помощь всего коллектива.
11.10.2024
коммуникацию между сотрудниками, побольше выездных мероприятий Предоставление информации для обучения. Помощь в обучении. Сильный лидер, порядочный.
16.01.2024
Работаю здесь почти год. С начало было обучение всю информацию в открытом доступе предоставили. Потом потихоньку влился в работу. Если нормально работаешь, и хорошо выполняешь все поставленные задачи, то и руководитель относится хорошо, и премии есть и отношение коллег приятное. Часто бывают корпоративные сборы на отдых которые очень радуют.
16.01.2024
Работаю здесь почти год. С начало было обучение всю информацию в открытом доступе предоставили. Потом потихоньку влился в работу. Если нормально работаешь, и хорошо выполняешь все поставленные задачи, то и руководитель относится хорошо, и премии есть и отношение коллег приятное. Часто бывают корпоративные сборы на отдых которые очень радуют.
05.11.2023
Проработал в этой компании разработчиком больше двух лет. Важно, что работа интересная, задачи не рутинные и команда всегда готова помочь, даже если ты на начальном этапе испытываешь какие-то трудности. Плюс компания поощряет рост, дополнительное обучение, помогает попасть на конференции, которые тебе интересны.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Смарт Систем. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.04.2025
Тут нравится: -Адекватное, лояльное руководство. -Нет перегруза по задачам. -Есть перспектива развития -Официальное трудоустройство -Своевременная зарплата -Регулярные обучения -коллектив очень слаженно подобран, -отношение к людям доброжелательное, -жалуются только нытики, -чистота - такой нет нигде, -условия труда не хуже, чем у других Из улучшений думаю вот о чем: надо всем работать, думать о своём вкладе в общее дело, не заглядывая с открытым ртом на соседа, тогда всё получится.
24.06.2024
выбор графика работы(2/2 или 5/2), зарплата вовремя, бесплатная выдача спецодежды, коллектив, удобное расположение работы, корпоративные мероприятия интересные
28.05.2024
Хорошая работа,платят вполне себе хорошо, а главное без задержек. Не понимаю людей которые жалуются на что то, видимо просто не любят работать. минус: столько красивых украшений, хочется все приобрести для себя)
02.07.2025
Я пока не обнаружила Это супер компания, здесь 95% сотрудников имеют высшее образование, вовлеченный коллектив. Проектировщики работают как художники, всегда вдохновляются теми задачами, которые перед ними ставят Заказчики. Особая атмосфера инновационных идей чувствуется каждый день. Отличный опыт работать с такой командой единомышленников
19.08.2025
Нет Прекрасный молодой коллектив, удобное месторасположение, своевременная выплата зп
26.09.2024
Отличный коллектив, хорошее руководство . Много корпоративных мероприятий, удобное расположение офиса
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы