Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
НЕСОБЛЮДЕНИЕ И НЕ ВЫПОЛНЕНИЕ РЕГЛАМЕНТОВ ПЕРЕИСБЫТОК ТОВАРА (В ТОМ ЧИСЛЕ И НА СКЛАДЕ) НЕНУЖНОГО И СТАРОГО. ХРАМАЕТ НЕДОСТАТОК КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ СОТРУДНИКОВ А ИМЕННО(РУКОВОДСТВО.ОТДЕЛ ОБУЧЕНИЯ.ОТДЕЛ ПРОДАЖ) ПЕРСОНАЛ ВООБЩЕ НЕ ПОНЯТНО ИХ ЦЕЛИ ,ПОСТОЯННО ТЕКУЧКА,РУКОВОДИТЕЛИ ПРИХОДЯТ ТОЛЬКО ЗАГИБАЮТ ПАЛЬЦЫ,В ГОЛОВЕ НЕТ В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ КОНТАКТА С ПЕРСОНАЛОМ,ЗА СЧЕТ КОТОРОГО И СУЩЕСТВУЕТ СЕГОДНЯ КОМПАНИЯ.ИЛИ ИХ ЦЕЛЬ КАК БОЛЬШЕ УКРАСТЬ!!! ЗА СЧЕТ ЭТОГО И НЕТ СТАБИЛЬНОСТИ.В ЭТОЙ КРАСИВОЙ И СОВРЕМЕННОЙ КОМПАНИИ!!! ОБНОВЛЯТЬ И УВОЛЬНЯТЬ НУЖНО СТАРЫХ СОТРУДНИКОВ С ОПЫТОМ ОТ 3 Х ЛЕТ И БОЛЕЕ,РАЗГРЕБУТ ВСЮ КОМПАНИЮ И НЕ ДАДУТ РОСТА!!!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.11.2025
работала 2 месяца в этой шарашкиной конторе! Вышла из декрете поработать, в итоге 18.11.25 решила что рано вышла на работу , уволилась! И уважаемый директор половину зп оставила себе ! Посчитав мои смены за 150 рублей час! Азс номер 8 магазин 141!!! Работала не официально! НИКОГДА НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ СЮДА РАБОТАТЬ! Их нет
05.02.2025
Ничего хорошего, единственное, что уговаривала остаться и обещали повышения
22.01.2025
условия отдыха, особенно в ночные смены условия труда, слаженный и дружный коллектив, возможность роста
13.12.2024
Близость к дому, соц пакет. Больше плюсов нет
04.12.2024
Возможности обмена опыта с другими регионами ( хотелось бы побольше). хороший руководитель магазина, хороший и позитивный коллектив, все было отлично.
30.11.2024
не могу конкретно указать, что нужно улучшить, условия в принципе такие же как и везде) Проработала 2 года. Хочу отметить, что коллектив на моей АЗС был очень дружный и сплоченный. Девочки всегда помогали и поддерживали, работать было комфортно. Но по определенным обстоятельствам пришлось уйти. Хочу также отметить, что заработная плата всегда в срок, без задержек, много разных бонусов, можно дополнительно подзаработать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стопэкспресс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.07.2025
Логистику и вахту сократить с 4 месяцев до двух и зимнею спец одежду по лучше Руководство питание проживание условия работы комфортные хороший колектив
31.07.2024
Много офисов закрывается. Рояльти в 2024 поднималось 2 раза. Захотите высказать свое мнение, вас просто удалят из группы партнёров. Я в том числе офис закрываю, ушел в минуса с этой франшизой.
13.05.2026
Недавно меня перевели из контент-команды в PR – теперь пишу пресс-релизы и общаюсь со СМИ. Компания дала мне доступ к платной базе СМИ и оплатила курс по кризисным коммуникациям. Это для меня огромный плюс, чувствую, что вкладываются в мое развитие. Единственное, в офисе бывает душновато, особенно после обеда, кондиционеры работают плохо. Носила с собой маленький вентилятор, но мой китайский друг недавно сломался. Надеюсь, что починят общую вентиляцию.
25.09.2024
МЭП - проект - это кружок филателистов с мозгами мушек дрозофил. Общая безграмотность удручает, проект в работе один и тот коричневый выйдет с трудом...
25.06.2024
Дана это профессионал своего дела. Очень эмпатичная, с ней комфортно, Пришла с запросом помириться с бывшим молодым человеком, за короткий промежуток времени у нас большие результаты, мы с парнем стали общаться, пишет первый. Советую Дану однозначно!
24.04.2025
Зарплата средняя пока, но знаю, что у многих коллег выше моей намного(я всего пару месяцев тут).С выплатами никаких проблем не было. Коллектив хороший,дружный, не смотря на то, что все на удаленке. Руководитель очень хорошая, во всем помогает. Иногда случаются недопонимания, а так все чудестно
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы