Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
шесть лет работаю в компании. Что могу сказать: народ тут отличный, зарплата всегда на уровне и стабильная, да и бонусами соц.пакета не обделяют. С начальством можно всегда договориться.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.02.2024
Работа в компании приносила мне не только удовлетворение от интересных задач и дружеской атмосферы, но и реальные возможности для профессионального роста и финансового благополучия. Я благодарен компании за стабильность и уверенность в завтрашнем дне, которые она мне обеспечивала. Я считаю, что одним из ключевых факторов успеха компании является ее забота о сотрудниках. В компании уделяется большое внимание созданию комфортных условий труда, организации корпоративных мероприятий и развитию корпоративной культуры.
24.02.2024
Работать в компании мне нравится, много интересные задачи, сильный, дружный коллектив, ДМС плюс премии. Проводят хорошее обучение, есть шансы на карьерный рост и развитие. Все выплаты строго в срок.
16.02.2024
Высокая зарплата, бесплатный автобус до работы, страховка ДМС, скидки на фитнес, подарки для детей, путевки в детские лагеря и санатории со скидками. Недостатки. Важно внимательно читать трудовой договор при устройстве на работу! Страховка ДМС предоставляется только в одной больнице, которая может быть далеко от дома. Постоянное обучение. Большая нагрузка.
14.02.2024
Проработав в компании 6 лет, я могу с уверенностью сказать, что это лучшее место для работы, которое я когда-либо встречал. Здесь царит атмосфера профессионализма, инноваций и постоянного развития. Компания предоставляет бесчисленные возможности для профессионального роста и развития. Я имел возможность работать над широким спектром проектов, что позволило мне приобрести ценный опыт и навыки. Компания также поощряет сотрудников к обучению и самосовершенствованию, предоставляя доступ к различным тренингам и семинарам.
12.02.2024
Пять лет назад, когда я только начинал работать в этой компании, я был молодым специалистом, полным энтузиазма и желания проявить себя. Компания предоставила мне все возможности для роста и развития. Я быстро освоился на новой должности, и мне доверили более ответственные задачи. Спустя некоторое время меня повысили до руководителя группы, и я получил возможность управлять командой специалистов. В процессе работы я приобрел бесценный опыт и знания, которые позволили мне стать высококвалифицированным специалистом в своей области.
12.02.2024
Проработав в компании несколько лет, я имел возможность окунуться в ее культуру и увидеть ее сильные и слабые стороны. Одной из ярких особенностей является сильная командная работа. Сотрудники всегда готовы помочь друг другу и поделиться своими знаниями. Это создает атмосферу сотрудничества и взаимопонимания, которая способствует достижению общих целей. Компания также ценит индивидуальность каждого сотрудника. Независимо от занимаемой должности, каждый имеет возможность вносить свой вклад в развитие компании.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЕвроХим. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.07.2024
Удобный график работы 3/3; Нравится коллектив и корпоративные мероприятия интересные; Оплата всегда во время; Работать удобно в программе 1 С, программное обеспечение хорошее; Отпуск, больничный оплачиваются.
22.08.2024
Компания единомышленников. Что нравится в работе отдела и компании: проактивность, скорость принятия решений, идейность, самоорганизация, модернизация процессов, лояльность . Конечно есть определенные элементы бюрократии, но компания в постоянном развитии, поэтому больше помогает процессу, чем мешает. Отличная коммуникация между отделами. Все задачи выстроены и встроенные в 1С. Своевременная официальная оплата труда. Приятно работать, когда на все 100% уверен в качестве продукта.
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
14.03.2024
александр Условия труда: Коллектив: Руководство: . Уважаемый Бузуков Александр Александрович. В 2017 ГОДУ ФЕВРАЛЬ У МЕНЯ(У МИШИ Ф.) СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ(телефон-89164511045; телефон-8967-141-25-54 звоните)И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА 1986г.примерно(1986г рождения) совершили подлог не доплачивали Миши Ф. зарплату ГДЕ ТО В СУММЕ 70000 РУБЛЕЙ.Также они заставляли платить налог повышенный Ф. Мише. СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА присвоили деньги Ф. Мише в размере 20000рублей. воспользовались чужими СРЕДСТВАМИ.НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ-10000 РУБЛЕЙ.Еще Серега обвинял Мишу в продаже самолета а также в продаже камеры-самолета.деньги нужно вернуть Мише .Ф. И рассмотреть жалобу или иск залюбовского Сергея Владимировича.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права Михаила Ф. и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. ПО ФАКТУ МОШЕННИЧЕСТВО.=100000РУБЛЕЙ. ФЕВРАЛЬ У Миши была доставка тнт.его женщина обманула.обратите внимание залюбовского сергея.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.МИШЕ НУЖНО ВЕРНУТЬ ДЕНЬГИ МИШЕ. АЛЬЯНС АВИА
01.04.2024
Не платит заработную плату! Не верьте ни единому слову этого мошенника , обманывает и кидает всех кто с ним связывается. Оказывается отзывов о том что он мошенник полно, таких "людей" надо знать в лицо ! Родом из Омска . Данные которые может кому то помогут вернуть деньги и найти его. Живет по адресу адрес: 141870, г.Истра, д.Лобанова, улица Новая, д.5, кв.24. Ездит на авто Киа рио номер Х 745 МК 55 .
28.07.2023
Условия труда можно было бы улучшить и обеспечить комфорт в виде комнаты для отдыха.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы