Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Условия работы хорошие, в офисе светло, уютно и комфортно (но иногда бывает шумновато, народа у нас немало). По ЗП все ок, платят столько же, сколько и озвучивали на собеседовании. Все белое, все официально на карту. Коллектив классный, дружный, даже после работы иногда видимся.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.03.2024
Хороший уровень заработной платы, полностью официальное трудоустройство, замечательный коллектив. С предыдущего места работы ушла именно из-за токсичных людей. А здесь находиться комфортно, атмосфера легкая и позитивная. В любой момент могут помочь при необходимости.
18.03.2024
Хороший уровень заработной платы, полностью официальное трудоустройство, замечательный коллектив. С предыдущего места работы ушла именно из-за токсичных людей. А здесь находиться комфортно, атмосфера легкая и позитивная. В любой момент могут помочь при необходимости.
14.03.2024
Официальное трудоустройство, ДМС. Комфортный график, очень дружный коллектив. С руководством отношения хорошие, я в коллектив влилась быстро, новеньких принимают с распростертыми объятиями и без предвзятости)) С коллегами даже после работы частенько куда-нибудь ходим)
14.03.2024
Официальное трудоустройство, ДМС. Комфортный график, очень дружный коллектив. С руководством отношения хорошие, я в коллектив влилась быстро, новеньких принимают с распростертыми объятиями и без предвзятости)) С коллегами даже после работы частенько куда-нибудь ходим)
14.03.2024
В целом все устраивает. Условия ок, в помещении не жарко и не холодно. Переработок нет, ЗП всегда без задержек, всё белое по тк, есть ДМС. Если кому далеко добираться, то до метро возят утром и вечером.
14.03.2024
В целом все устраивает. Условия ок, в помещении не жарко и не холодно. Переработок нет, ЗП всегда без задержек, всё белое по тк, есть ДМС. Если кому далеко добираться, то до метро возят утром и вечером.
Помогите составить детальное представление о работе в компании SOLOPHARM. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.03.2025
Считаю свою работу ответственной и важной. В должности менеджер международного call-центра работаю полтора года. Клиентский поток достаточно большой, поэтому нужно уметь грамотно распределять своё время, быстро реагировать на самые разные ситуации, быть эмпатичным человеком. Из плюсов – гибкий график (можно выбрать 2/2 или 3/3, очень удобно кто учится не на дневной форме обучения), своевременная белая зарплата. Возможность улучшить свои знания английского языка с носителями языка.
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
26.12.2024
Малыхин энд компани придумали новую шляпу, напечатали магнитов, буклетов и выходят на новый уровень охвата доверчивых граждан Там на некоторых буклетах куар коды таки интересные, жмякаешь и идешь прямо на фишинговые сайты украферистов а потом удивляемся откуда столько психов бегает с горючкой по банкам и военкоматам. Ну вот мне реально такой заход не нужен, то это, то он придумал 10% с каждого клиента от суммы вознаграждения для киева отправлять. Ха, это пособничеству терроризму так на минутку Свалил оттуда и больше ни ногой.
19.11.2024
Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы