Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНорильск
Комментарий
Верно описано в более ранних отзывах. Это производство застряло в совдепе, притом не взяло оттуда что то хорошее, а по подходу выстраивания работы можно кратко описать " зачем делать хорошо, и так сойдет". Большинство оборудования убито насмерть. Нормальные материалы не закупают "дорого".Не советую ни кому идти в подразделение которое отвечает за технологическую подготовку газовых турбин. Все начальники тупорылые[censored]с коронами на голове.Такое ощущение, что сюда собрали весь сброд который в производстве то нихрена не понимают, но мнят из себя[censored]спецов.Для студентов, в этом подразделении вас никто ничему не научит, правильно и грамотно работать уж точно. Большинство рядовых сотрудников так же мнят из себя спецов, хотя по факту банальные университетские дисциплины не знают. Знают только как чаи гонять и[censored]нализывать начальникам.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.03.2024
Работа на предприятии Силовые машины даёт уверенность в завтрашнем дне. Это могу сказать в полной уверенности, особенно после нескольких лет мытарств по мелким фирмам, занимающимся перепродажей не пойми чего. Стабильная официальная зарплата, возможность получить премию, официальное трудоустройство - в наши дни, это многого стоит. Работа в соответствии графиком не всегда удобным. Работа сложная и ответственная.
25.03.2024
Подал заявление на работу по программе профессионалитета. Взяли прямо с колледжа без какого-либо опыта. Прикрепили меня к наставнику, это очень помогает войти в курс дела и разобраться с работой и заданиями. Сразу выделили рабочее место с современным оборудованием. Работа для меня сейчас очень сложная, приходится много времени тратить, чтобы понять задание и составить план, как его выполнить. Не очень удобный график для меня - работаю во вторую смену.
20.03.2024
Лучшее предприятие, на котором я работал. Со своими традициями и множеством дополнительных программ. Прежде всего, это реальная возможность монетизировать свои идеи. Что очень важно для специалистов, которые хотят принести в рабочий процесс что-то своё, оптимизировать его. Второй, очень важной, для меня, в крайнем случае, программа является компенсация процентов за ипотеку. И наконец, несколько программ повышения квалификации.
19.03.2024
Большим плюсом работы является заключение трудового договора, где присутствуют чёткие должностные инструкции. При этом, они не меняются через месяц работы. Есть возможность перейти на более высокооплачиваемую специальность обучение и оплачиваемую практику.
18.03.2024
Хорошее предприятие, где действительно заботятся о сотрудниках. Охрана труда на высоте, все средства индивидуальной защиты выдаются в полном объёме. График работы строго соблюдается. Оформляют на работу, с заключением договора, с первого дня. Нет никаких "месяц практики бесплатно, а там посмотрим". Зарплата белая, платят сразу и в полном объёме.
11.03.2024
К новым сотрудникам хорошо относятся, быстро привыкаешь к коллективу и дружелюбной атмосфере. Для сотрудников имеются бесплатные парковочные места для авто в достаточном количестве.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Силовые машины. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
30.05.2024
зп окладно-сдельная, что плюс, выплаты в срок со всеми отчислениями, коллектив отличный, работа нравится, условия хорошие
30.07.2024
С эзотериком Даной я с 2019 года. Смотрела все ее прямые эфиры, внедряла в свою жизнь, перепрошивала свою голову. Затем прошла курс Любовница и сейчас прохожу ритуал Крылья Феникса. Как результат значительные изменения во взаимоотношениях с Мужчиной, раппорт на работе, и как бонус-рост своего дохода и значительный рост дохода у Мужчины – в д о х н о в и л а 😍😇❤
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
13.12.2023
Ужасное место! Все делается что бы отчёты были хорошие, а по факту всем наплевать на то что происходит в стационаре. Некомпетентные администраторы, с верху и до низу! Обещают одну зарплату, по факту она далеко не соответствует реальности. Очень жалею что тут работал.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы