Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЛИДЕРТЕКС
Тучково
Комментарий
Обман на собеседовании. Нарушают все договоренности. Приходишь на руководителя отдела, устраиваю т официально на руководителя, но по факту работаешь менеджером. Кормят обещаниями. Поработай неделю менеджером, потом эта неделя длится от 2х месяцев и до бесконечности. Отсутствует корпоративная культура, мотивация НЕ прозрачная, нет обратной связи, рукодство некомпетентное (не могут ничего толком объяснить, посчитать), нет наставничества. Одним словом шаражкино место. Штрафуют за все и вся, как будто платят миллионы. Полиграф. Мышление постсоветское в компании. Линейных сотрудников называют менеджерами, но при этом привязывают к кол-ву звонков как будто это колл-центр. Грязно в офисе, нет зон отдыха, нет мест для обеда. Не развиваются и не готовы к изменениям. Подойдет это место разве что для неопытных студентов. Остальным тут ловить нечего. Зарплата копейки, развития нет, мотивации нет.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЛИДЕРТЕКС
26.11.2023
Я здесь работал, могу сказать, что товар заказчики получают не в полном объеме. Руководство заставляет нас с каждого мешка перчаток вытаскивать 10 пар, которые ты складываешь в новые мешки. Вот так закажет кто то 100 мешков, а в итоге получит 90! И все это норма для шараги. Не связывайтесь с ними. Работал на Суздальской, начальник смены О.В.
Работник
16.11.2023
Пользователи с положительными - это текущие сотрудники, которым велено было оставить отзывы для заманухи. Так, по порядку: Нет какого-либо соц.пакета. Вообще. Обед полчаса. Штраф 500 за одну минуту опоздания из зарплаты 25-30 тыс. При чем обстоятельства не учитываются. Мотивация из ряда "как на душу положит". Выполняешь задачу , и ждешь. Захотят - заплатят, не захотят - не заплатят. Просто потому что) Проводят тестирования, когда товар плохо продается, разбор ошибок не предоставляют. Написал - умница. Как написал? Неважно Руководство, если его так можно называть, крайне безграмотное, хамоватое. Интересно, они хоть книги читают? Если да, то какие? сумерки? Им бы в школу идти работать со своими "ПОЛОЖИ ТЕЛЕФОН МНЕ НА СТОЛ!!!!" На собеседованиях вешают лапшу. Чтобы доказать свою компетентность в качестве кого-либо - нужно поработать менеджером. Звонить весь день и спрашивать людей про потребность в товаре. При чем смешно, когда клиент из постоянной клиентской базы, спрашивает "вы кто?" забили номера из интернета и уверенно называют своей клиентской базой. Да и сами менеджеры, которые там работают, в основном не очень развитый слой населения. Стыдоба, а не компания, с рейтингом 2 в яндексе.
Работник
26.09.2023
Работаю уже как полгода менеджером здесь. Руководство компетентное - мыслят прогрессивно, умеют замотивировать сотрудников. Офис красивый, чистый; зарплата достойная - работать одно удовольствие.
Работник
16.09.2023
Хорошая компания с адекватным начальством, за несколько лет работы никаких разногласий не было, предоставляют комфортные рабочие условия и дорожат коллективом. Зарплата вполне хорошая для города.
Работник
16.08.2023
Работаю на производстве 3 месяца всё нравится,условия для работников созданы на хорошем уровне"работал на нескольких подобных производствах,есть с чем сравнивать".Зарплата всегда вовремя без задержек
Работник
11.07.2023
В компании работать мне нравится, так как зарплата выходит выше средней по городу, коллектив работает отзывчивый и хороший, а руководство, хотя и требовательное, но всегда придет на помощь и поддержит.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЛИДЕРТЕКС
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛИДЕРТЕКС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.02.2025
Нормальная компания , зарплата не выше рынка. но достойная. Коллектив в принципе нормальный. Кладовщики нужны везде поэтому поиск работы был не сложный.
Кладовщик-приемщик
13.07.2024
В МЭИ город Москва работают мошенники, в частности экс-профессор наук Чернояров Олег Вячеславович 1973 года рождения. https://mpei.ru/personal/Pages/ViewProfile.aspx?person=chernoyarovov Был осуждён в 2018 году за взятки и обман студентов, но руководство МЭИ по сей день его прикрывает. Чернояров Олег брал деньги за положительные оценки, но после получения денег не ставил экзамен, а просто игнорировал. Правда не всегда он так делал, иногда взяв деньги всё же ставил "пятёрку". Так продолжалось много лет пока его не задержали сотрудники ОЭБиПК УВД по ЮВАО ГУ МВД России по г. Москвы. 29 ноября 2017 года его осудили на два года по статье «мошенничество». Сначала его обвиняли по статье о взятках, но потом переквалифицировали статью на мошенничество. Точнее приговором от 29 ноября 2017 года Чернояров Олег Вячеславович осуждён по части третьей статьи 30 и части третьей статьи 159 и ему назначено наказание в виде лишения свободы сроком на два года. Статья 159, часть 3. Мошенничество, совершенное лицом с использованием своего служебного положения в умышленных целях, а равно в крупном размере. Он пытался оправдаться через КС РФ. Но Суд оставил приговор в силе по статье 159 УК РФ, Мошенничество. Вы можете почитать в интернете его приговор: https://legalacts.ru/sud/opredelenie-konstitutsionnogo-suda-rf-ot-17072018-n-1967-o/ К тому же этот гражданин разыскивается МВД так же за восхваление нацистов и размещение фашисткой символики у себя в соцсети Вконтакте. Полюбуйтесь на скриншоты с его страницы https://vk.com/id1349454. Более того, этот мошенник заказал убийство родного брата, заплатив убийце из Ярославля по имени Андреичев Евгений Сергеевич 1983 года рождения 800 000 рублей. Чернояров Олег пытался забрать квартиру с помощью убийства. Почитайте о нём отзывы в интернете, введите его фамилию и имя и всё узнаете подробно о нём. Будьте внимательны!
Преподаватель
08.04.2024
Достаточно посмотреть финансовые показатели, компания показывает второй год подряд убытки. В частности Неватом Екатеринбург, одно из юрлиц ГК Неватом. Лисси, в Новосибирске, чистая прибыль упала почти на 90℅. Все факторы говорят, что компания плывёт по течению. Но судя по вакансиям, которых всегда полно, владельцы в поиск сверх людей, которые смогут этой шлюпке помочь всплыть. А ранее они раскидывались людьми. Все нормальные давно уволились. Кандидатам, советую смотреть в другую сторону. Работать там могут слабохарактерные, зависимые от денег, молчаливые людишки. Покорные рабы.
Работник
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
Менеджер
29.09.2023
Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.
Сотрудник зала
04.07.2023
С зарплатами печалька, слышала, что этому очень радуется дурицский. Да, весело, когда людей лишают премий из-за тупой программы.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы