Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСотрудник написал отзыв о работе в компании ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ
Москва
Комментарий
Работала в компании "Деловой профиль" и хочу отметить высокий уровень наставничества, который предоставляет работодатель. Повышение квалификации для аудиторов и оценщиков позволяет быть в курсе последних изменений и тенденций в отрасли. Одним словом, компания заботится о профессионализме своих сотрудников. Сейчас я уже ушла из этого бизнеса, но воспоминания о "Деловом профиле" остались только положительные.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ
27.01.2026
Несколько лет работаю в Деловом профиле. Выгорание, усталость от работы, «зуб» на коллег – это точно не о нашей компании. Да, напряженность работы у нас высокая, причем, это не о конкретных специальностях речь. С нас требуют, но руководство и многое дает.
Менеджер
22.12.2025
У нас разновозрастный коллектив, но «дедовщины» нет. Когда приходит кто-то из молодых или с небольшим опытом, никто не заставляет заниматься самостоятельным разбором сложных вопросов. Наоборот, приставят куратора, который быстро и эффективно введет в курс дел. Конечно, без опыт на серьезные проекты не поставят, но со временем начнут доверять решение более сложных задач.
Работник
16.12.2025
При всей нагрузке, которая у нас бывает в компании на отдельных проектах, я не могу сказать, что от работы устаю. Может физически и эмоционально – да, но на непродолжительное время. Важнее, что нет «выгорания», когда каждый день на рабочем месте для тебя в тягость. Скорее наоборот, некоторые бывают настолько насыщенными, что ни заскучать, ни «выгореть» никак не получится.
Работник
01.12.2025
В компании чётко выстроены процессы и при этом сохраняется гибкость в принятии решений. Каждый проект сопровождается опытными экспертами, от которых можно многому научиться. Клиентоориентированный подход чувствуется во всём — от общения до результатов работы.
Работник
27.11.2025
Работаю в «Деловом профиле» несколько лет. Ценю атмосферу профессионализма и поддержку коллег. Руководство заинтересовано в развитии сотрудников: регулярно проводятся корпоративные и индивидуальные программы обучения, поощряется инициатива и ответственность.
Работник
26.07.2025
Своевременная оплата, норм коллектив. В самом офисе комфортно, всегда есть вкусный кофеёк. Работа очень интересная - сложные, объёмные проекты на прокачку моих скиллов! Я так и хотела!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.05.2025
Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...
Специалист
14.02.2025
Молодая перспективная компания с очень амбициозными целями! Твой заработок полностью зависит от тебя и твоих действий,!
ведущий менеджер
26.10.2023
Не взяли на работу по семейным причинам!!! Если ЧТО это противоречит закону!!
Работник
07.11.2024
В компании «СоюзспецОдежда» есть много плюсов: - компания стабильная , на рынке более 30 лет - отлаженные рабочие процессы и взаимодействие между отделами - все трудовые отношения в соответствии с ТК РФ - зп выплачивается в белую без задержек, со всеми отчислениями налогов - нет ограничения в росте зп, все зависит от оборота личных продаж - большой акцент сделан на обучение и тренинги сотрудников - средний соцпакет -сформирован дружеский, творческий коллектив - адаптационный период для новичков в лайт версии - проработанная мотивация в понятном прозрачном варианте - увлекательная корпоративная жизнь с интересными мероприятиями
Менеджер по развитию клиентов
21.11.2023
Из плюсов гибкий график. Из минусов хотелось бы иметь хоть какой-нибудь оклад для начинающих специалистов. Работать приходится много, а оплаты нет
Работник
19.06.2023
Хорошая компания, интересная работа. Коллеги профессиональные, с ними комфортно работать. Начальство адекватное, в меру требовательное. Условия труда достойные, обеспечивают всем необходимым. Все выплаты производят вовремя, прозрачная система начисления зп. Карьерный рост возможен, если будете стараться и показывать результат.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы