Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЧелябинск
Комментарий
Отличная корпоративная культура, много интересных плюшек, добрые и хорошие люди. Для тех кому самое главное в работе- интересная корпоративная жизнь, определенно нужно сюда
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.04.2024
Работаю тут не так давно, но уже успела прочувствовать все плюсы этого места. Коллектив очень классный, всегда поддержат, направят в нужную сторону. Комфортные условия труда, нигде мне не было так уютно. Рабочий день пролетает очень быстро, совсем не тяготит З/п всегда вовремя выплачивают, размер з/п зависит от тебя, но здесь очень легко добиться желаемого. Люблю Гилмон всей душой, всем сердцем не только как сотрудник, но и как пользователь!
22.11.2023
Трудоустройство неофициальное, сменяемость кадров страшная, сотрудников здесь не ценят, увольняют без причины, исключительно из личной неприязни. Хорошие отзывы сплошь заказные. Не рекомендую, не тратьте свою жизнь на эту компанию!
10.11.2023
Достоинств масса, всех не перечислишь, рекомендую приходить и оценивать на своём опыте) Несколько из них: - удобное месторасположение - светлый, уютный, наполненный музыкой на любой вкус и цвет офис - коллектив дружелюбный, поначалу казалось, что попала в секту))) но позже поняла, что здесь просто собраны лучшие человечки! Если вы любите быть в центре скандалов/интриг/расследований аля «дом2» - вам мимо, тут много других классных поводов оказываться в центре внимания) - руководство справедливое и понимающее - поддержка на любом этапе работы - зарплата всегда вовремя и 2 раза в месяц + масса интересных задач по выполнению которых можно еще и кругленькую премию получить - своя кухня с поваром, массажеры, кофемашина и многое другое. Ребят, тут классно, тут руководство создает все условия для комфортной работы и отдыха сотрудников) ну и конечно ждёт такой же отдачи и от тебя, поэтому прийти и отсидеться здесь не получится, да и не захочется - работа очень интересная) Gilmon - это не очередная строчка в трудовой книжке, это навсегда в сердце)
16.10.2023
- если ты действительно работаешь, а не сидишь в соц сетях, то есть хорошая возможность заработать. И заработать очень достойные деньги. - общая обстановка в коллективе. Тебя всегда поддержу не только словом но и делом - максимально комфортные условия. Тут тебе и обеды, и зона отдыха, и душ (поверьте, когда на улице +35 а тебе после работы на свидание, это очень нужная штука) - офис в центре города. Остановки рядом, кафе-рестораны тоже рядом
06.10.2023
Самые актуальные характеристики для меня: 1. зарплата - она здесь достойная, обусловлена тем, как будешь трудиться, это здорово, мое мнение. Это целиком зависит от самого человека. Нет задержек, выработка постоянно платится в срок, двукратно в месяц. 2. Команда - дружелюбная и открытая. Нет разговоров за спиной и сплетен, все условия для нормальной работы. Светлый, удобный офис, столовая, кофемашина, кондиционеры, комната для курения, пятничный обеды, которые оплачивает компания, премии и прочие бонусы после завершенье месяца. Помощь с первого дня. 3. Возможности роста - если есть желание, то есть и движение наверх по карьерной лестнице.
28.09.2023
Коллектив замечательный. Начальство доброжелательное и понимающее. Удобное территориальное расположение, собственная парковка. Даже если опыта совсем нет, тут хорошее обучение, вам помогут. Большое спасибо коллективу за теплый прием.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГИЛМОН. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.06.2024
Тут что цепляет сразу, что все сделано для людей, а не для отчетности и красивых цифр в бумажках. Работаем в хороших условиях: офис приятный и недавно после ремонта. В нем все есть — кухня с перекусами, в том числе полезными, зоны отдыха, переговорки. Зарплата средняя по рынку. Коллеги адекватные. Есть ДМС, есть внутреннее обучение, можно бесплатно учить английский. Если что-то нужно — выходной посреди недели, какой-то сервис оплатить или еще что-то, с руководителем всегда можно обсудить и договориться. Компания все время растет, и у этого конечно есть последствия. Например, любые изменения внедряются небыстро. А еще планы по продажам довольно высокие — понятно, что нужно зарабатывать, но иногда план кажется нереалистичным.
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
28.12.2023
Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.
20.02.2024
График и выходные: только 2/2 по 12 часов. Выходные отсыпной-выходной. Коллектив и начальство: Бригадир ок ответственный человек. С начальником не общался толком не могу сказать. Все вопросы через бригадиров решаем. Но я так посмотрю до начальства достучатся тут реально. Зп подняли осенью например и обеды начали возить на работу за счет заведения так сказать. Зарплата: Было маловато, сейчас хватает. Для Радумли ок, для области все-таки поболее надо бы.
19.01.2024
Своевременная выплата з/п. Удобное месторасположение офиса. Дружный коллектив
13.06.2024
Работать комфортно, стабильно платят, за переработки в том числе. На развитие ИТ в компании выделяют неплохие бюджеты, закупили новые брендовые серваки, nvme СХД, сетевое оборудование уровня core , перешли на 25 gb в цоде. В планах переход с Аваи на астер.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы