Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АЛАНТЕРА
Москва
Комментарий
Работала менеджером в компании Алантера. Положительные отзывы пишут сотрудники компании по приказу руководства под страхом штрафа или быть уволенными. Зарплата черная, задержки зарплаты и не выплаты, трудоустройство не с первого и не со второго месяца а когда захочет руководство, поэтому официально они вам вообще ничего не должны! Думайте куда идете! Текучка здесь такая что не встречала ничего подобного, корабль Алантера тонет, все бегут. Порядка нет внутри, сотрудники стервозные, сваливают друг на друга свои косяки здесь это традиция сплетни и подставы. Руководство слушает главных сплетниц компании, на остальных плевать, закрылись в кабинете, реальность не волнует. Недостачи на складе из за плохой организации, вечно увольняются заведующие. Информация в программе не соответствует складу. Штрафы постоянные всем, коллектива нет, все новенькие, уходят на 2-3 день менеджеры понимают что попали в проходную компанию.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АЛАНТЕРА
11.06.2024
Все честно и вовремя выплачивают. Коллектив отзывчивый, руководство ответственное.
Работник
10.06.2024
За время работы в компании я значительно расширил свои знания и умения, что будет способствовать моему дальнейшему развитию. Руководство всегда открыто к моим идеям и предложениям. Тем не менее, есть аспекты, требующие улучшений. Хочется видеть больше перспектив для профессионального роста
Работник
10.06.2024
Мне понравилось что в компании есть возможность обучаться и повышать свтою квалификацию. Обеспечивают достойным уровнем зарплаты. Все что можно сказать - надежный работодатель
Работник
05.06.2024
Прекрасный формат обучения новых сотрудников. сотрудников как очно, так и заочно. Платят вовремя. Есть оплата больничных и отпускных. Периодически приходят представители разных компаний, рассказывают о своем продукте, приносят образцы для понимания что ты продаешь. Оформление официальное.
Работник
31.05.2024
Моя первая работа началась с компании Алантера. Понравилось, что всему обучили и всегда поддерживали во время работы. Есть возможность реализоваться профессионально. Коллектив, все мы люди разные, но с моими коллегами проблем не было, все были дружными и общительными, никто не отворачивался! Зарплата достойная и место работы рядом с домом. За все время работы ни разу не пожалела, что стала частью команды.
Работник
31.05.2024
в целом все хорошо: коллектив, руководство, атмосфера рабочая тоже в целом положительная. За 1,5 года работы каких-то "из ряда вон" ситуаций не возникало. Если нужна помощь, то коллеги не отказывают, да и в целом условия гибкие и понятные для работы.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АЛАНТЕРА
Помогите составить детальное представление о работе в компании АЛАНТЕРА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.12.2023
В компании "Союзспецодежда" могу назвать следующие плюсы: есть обратная постоянная связь с руководством, прозрачная мотивация, трудоустройство официальное , понятны и не перегружены должностные обязанности, все выплаты в полном объеме , без задержек. Нравится то, что нет фиксированного потолка в заработке, многое зависит от твоих усилий и профессионального развития.
Менеджер по продажам
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
Специалист по сопровождению клиентов
22.03.2024
Можно чат открывать, кого робола наеб.ла! Обещать платить и платить две Большие разницы.
Работник
27.01.2024
На з/п можете не рассчитывать. От слова совсем. Официально не трудоустраивают. Говорят офис у нас в другом городе, если хотите официально – сдавайте документы там! Считаем по деньгам: 1) 1000 р выход 12 ч рабочий день - это 83 р в час. Хуже нигде нет, поверьте. 2) Вас обяжут использовать свой личный Вотсап (корпоративного у них нет) вы будете обязаны перевести свой личный номер на бизнес-тариф (иначе ваш номер заблокируют за рассылку спама) и осуществлять спам-рассылки!!! Так что ваш личный номер перестанет быть вашим личным! 3) 500 р платят за приведенного в офис клиента. НО! Базу дают настолько холодную, что вы не сможете пригласить более 2-3 человек из которых половина точно не дойдет до офиса. 4) Трафик крайне мал. Работать не с чем. Дают холодную базу двух и более годичной давности. 5) Совершать по регламенту нужно 250 звонков в день. В Холодную! Это по 2 минуты на звонок, на секундочку, в которую вы должны успеть уложиться и проговорить все по длиннющему регламенту. 6) Текучка ужасная! Из всего потока, который набрали со мной не остался никто. Подумайте об этом! Если вам не критична з/п в 5000 - 10 000 (я не шучу) то вам сюда. Больше тут не заплатят.
Оператор колл-центра
08.08.2023
зря не посмотрел раньше отзывы, все правда. зарплату не увидите
Работник
19.11.2024
Всё устраивает. По условиям порядок: дмс со стоматологией, отпуска, больничные. KPI четко прописаны, понятно что делать и что от тебя ждут. В команде хорошие ребята, сработались быстро, так что на работу иду с удовольствием. Ничего из ряда вон выходящего ни в хорошем, ни в плохом плане не скажу, простая хорошая работа, органично вписывается в основную жизнь.
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы