Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Синергиум
Пенза
Комментарий
Работаю в этой компании уже второй год и ни на секунду не пожалел о своём выборе. Здесь действительно собрались мастера своего дела, которые всегда готовы прийти на помощь. Корпоративная культура отдельный кайф: от онлайн-активностей до живых мероприятий, где можно по-настоящему прочувствовать командный дух.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Синергиум
18.08.2025
Из минусов, не так много живого общения, но в целом, меня лично, это не напрягает. Другой, работа по Мск времени, а я живу в другом часовом поясе, Это немного тормозит работу по утрам, но когда задач достаточно много, это даже не замечаешь. Я работаю в компании Синергиум полгода и спустя время, впечатление только положительное. В компании предусмотрена адаптация, на каждом этапе поддерживают и пройти начальный этап было достаточно легко. Наставник всегда на связи, даст совет или подскажет, если не хватает какой-то информации. Есть своя база знаний, где все четко и понятно прописано. Касательно самой работы, все инструменты предоставлены, удобно пользоваться. Есть возможность расти и развиваться в разных направлениях, что тоже считаю большим плюсом. Коллектив, хоть и раскидан по всей стране, но все же дружный, всегда помогут, подскажут, если надо. Есть официальные и неофициальные чаты, где можно просто поболтать.Каждый месяц проходят разные челленджи, где может участвовать каждый.
Работник
14.07.2025
Всем привет! Работаю в Синергиум уже почти 2 года, поэтому могу уже объективно судить о компании. Лично мне всё нравится: достойная зарплата (полностью "белая" и оформление по ТК), отличная организация удалённой работы (есть всё необходимое программное обеспечение), коммуникация, объективная обратная связь от руководства и коллег, карьерный рост и возможность обучаться, коллектив! Мои впечатления от работы самые положительные. Я думаю, что улучшить можно корпоративное взаимодействие.) Да, у нас проходят 2 корпоратива в год. Но хотелось бы видеться с коллегами чаще. Например, на каких-либо физических активностях (походы, сплавы и тд и тп.)
Тимлид
25.06.2025
Из минусов: компания находится в Воронеже, а я из Ижевска, поэтому достаточно проблематично добраться на корпоратив и увидеть коллег вживую, но это наверное минус большинства удалёнок. Работаю в компании почти два года дизайнером.Работаю удалённо, всё оформлено официально, зп без задержек, есть возможности роста. Впечатления в целом положительные. Задачи разнообразные — от крупных проектов до точечных доработок. Нет ощущения конвейера, где каждый день одно и то же. Коллектив в компании дружный, лояльное руководство, всегда можно попросить совета или помощи. Если возникают какие-то идеи по работе, то тебя всегда выслушают, помогут реализовать. На старте понравилась четкая и понятная система обучения, с ней легко вливаешься я в работу.
Работник
01.06.2025
Минусы - Живое общение (кому то этого не хватает) - Самоконтроль и отметки времени (по началу трудновато привыкнуть) Работаю в компании уже больше трех лет. Хорошее место работы как для новичков, так и для людей с опытом. Всему научат, всем помогут, как руководители, так и просто коллеги. Из плюсов для себя всегда выделял: - ЗП всегда вовремя и честно - Отпуска, больничные и тд все по - белому - Твои навыки и таланты замечают, предлагают повышение - Мега крутой и теплый коллектив - Обучения от руководителей и коллег которые готовы поделиться своим опытом - Различные сплочающие ивенты, корпоративы - Удаленная работа
Работник
18.04.2025
- Часто просят оставить отзыв о работе в компании. Было бы неплохо, если бы это происходило реже. - Встречаются интересные и разнообразные задачи. - Стабильный рост заработной платы. - Есть возможность продвигаться по карьерной лестнице при необходимости. - Удобная и хорошо настроенная удалённая работа. - Нет переработок (лично у меня).
Работник
24.03.2025
Удаленная работа имеет свои особенности, и иногда может не хватать живого общения с коллегами. Однако, если такой формат работы комфортен, то это не является проблемой. Я работаю в компании Синергиум более года и за это время у меня сложилось положительное мнение о ней. Изначально я начала работать в компании на позиции супервайзера в отделе по работе с колл-центрами, а сейчас стала тимлидом этого же отдела. В компании возможен реальный карьерный рост, если есть желание развиваться. Что мне нравится в работе: 1. Адаптация прошла без проблем, всегда была поддержка от коллег и руководителей. График работы гибкий, зарплата выплачивается регулярно, все выплаты производятся в соответствии с Трудовым Кодексом. 3. Система поощрений прозрачна, нет никаких скрытых аспектов. 4. Коллектив дружелюбный, руководство всегда готово оказать поддержку и помощь. 5. В компании предлагается множество возможностей для повышения квалификации: тренинги, вебинары - все это предоставляется бесплатно. Если ты стремишься к профессиональному росту, тебе предоставляют все необходимые инструменты. 6. Предусмотрены дополнительные бонусы: к отпуску добавляют 3 дня отпуска, компенсируют расходы на проезд или проживание на корпоративные мероприятия.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Синергиум
Помогите составить детальное представление о работе в компании Синергиум. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.10.2023
Кроме хорошего офиса положительных отзывов дать не могу. Так как в компании абсолютно не соблюдается трудовой закон. Увольняют одним днем как только вы здесь будете не нужны.
Работник
24.02.2023
Очень много “достоинств». Кто там работал тот поймет… директора давно надо гнать, а ссаной тряпкой, а компанию переименовать в «змеиное и крысиное кодло». HRD Я.А. спит с директором компании за свою зарплату в 500 тысяч рублей ежемесячно и все это знают с первого дня))) потому что нормальными профессиональный hrd в таком дне сидеть не будет)))) при этом ничего не делая… а нет делая… пьёт чай на кухне с другим великим руководителем Ленкой Лукьяновой. Лукьянова - персональная крыса румянцева, сливает всё на всех сотрудников ему и поэтому он её он и держит там.. иващенко - маленькая лизоблюдка и такая же крыса, челрвек котлрого из бездарного продакт менеддера подняли до «директора по продуктам»
Работник
25.03.2025
Обратите внимание, что после одного реального отзыва, на следующий день появляется 5-7 положительных отзывов, делают все чтобы скрыть правду. А по правде: на собеседовании врут в лицо, кидают на деньги, увольняют сотрудников, задерживают зарплату и не уважают труд сотрудников. Обходите стороной эту контору, не тратьте силы и время
Менеджер
10.04.2025
В Союзспецодежду пришел больше года назад, приняли хорошо, многому научили, за что спасибо всем. Зарплата нравится, график нравится. Доволен работой, к тому же магазин почти рядом с домом.
Менеджер торгового зала
04.08.2025
1. Генеральный директор самодур, увидите его - сразу все поймёте 2. задачи на сотрудника от него ставятся хаотично и не понятно, как их выполнять - цитата: "проработала 8 дней, выводи 5 менеджеров", считаю, что это неадекватная постановка задачи задним числом 3. задержка заработных плат более чем на неделю (в моем случае 10 дней) 4. Увольнение сотрудников 1 днём без предупреждения, к тебе просто подходит действующий сейчас HR - Коряк Екатерина Николаевна, которая является личным палачом этого Сергея Владимировича и заставляет тебя подписать приказ об увольнении, если этого не сделаешь, то будет угрожать неким Ахмедом из службы безопасности. 5. Также приготовьтесь выпрашивать заработную плату по неделе и более у Янцевой Валерии, которая является финансовым "директором" в компании, которая даже считать не умеет, приходилось пересчитывать зп по 10 раз и доказывать, что твои расчеты верны 6. В трудовом договоре прописывается сумма в 35.000, если отработаете там месяц или два, когда будут вас увольнять, потому что так захотел генеральный, то получите именно эту сумму на карту, не более. не рассчитывайте, что вам заплатят, как вы договорились с Екатериной в "серую", вам просто будут угрожать и все :)) а генеральный в это время будет прятаться в кабинете и даже в глаза вам не выйдет сказать, что вы уволены, все за него сделает Екатерина. 7. Также компания распределяет сотрудников между 3 ООО - это ООО "Турборэнд", ООО "Премиум инжиниринг" и ООО "Мега трейд", который держит его жена Блинчикова Ольга, являясь Генеральным директором. Распределяет сотрудников, чтобы не оплачивать налоги :)) конечно же 8. Кстати! о налогах, тут компания жёстко скрывается, тут Сергей Владимирович - гендир, он же и главный бухгалтер и самостоятельно сдает отчётность или не сдает в налоговую, никому другому это дело не доверяет. + у них долги перед арендодателями за офис около 2 или 3 миллионов. 9. Обстановка в офисе сумасшедшая, гнетущая и все благодаря гендиру и hr Екатерине, работающих там сотрудников от 2-3 лет ВСЕГО !!ВНИМАНИЕ!! - 4-5 человек. вы пообщайтесь, пройдитесь по офису, тех, кого ещё не уволили - работают 1,2 месяца всего в компании, а сколько было слов про костяк! с ума сойти, в компании 35 человек мне говорили, угу))) короче, выводы делайте сами, нужны ли вам психологические заболевания после трудоустройства в данную конторку. всем успехов!
HR менеджер
14.04.2025
Даркстор рядом с домой, времени на дорогу тратится минимум. Заработок зависит от собственных усилий и желания получить более высокий доход. Все устраивает в целом, можно только поработать над коммуникацией между сотрудниками, хотя коллектив вполне хороший.
Сборщик заказов
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы