Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Cofe Fest
Москва
Комментарий
По руководству и собственникам этой конторы (Евстафьевна с сестрами и подручными) давно плачёт тюрьма за грубейшие нарушения налогового, трудового, миграционного законодательство. Бизнес-схема получения дохода предельно простая - хищения из зарплат персонала, оформление персонала по гражданско-правовым вместо трудовых договоров, массовое использование мигрантов. Вешают на работников абсолютно не олтносящиеся к ним должностные обязанности. Текучесть такая, что если кто и задержался каким-то чудом на погода - уже сторожил. Нет и не было никогда
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Cofe Fest
05.11.2025
Ужасные и отвратительные собственники! Ничего не понимают в бизнесе, поэтому такой негативный климат на предприятии. Качество продукции ниже среднего, уровень руководителей- ниже плинтуса. Кругом грязь, как в свинарнике. Зарплата в конвертах, насчитывает её не понятно кто и каждый раз как захотят. Постоянно обманывают в суммах выдачи на руки, постоянно задерживают выплаты, или вообще их не отдают. Рабочий день ненормированый, отпустят, когда посчитают нужным. На данном предприятии, вы точно не построите карьеру, не наберетесь никакого опыта. Работать там, при любом вашем опыте- это шаг назад, вернее много много шагов назад. Да и просто стыдно, работать в этом свинарнике с бездарным руководством! Даже и не думайте идти в это "говно"! Нет
Работник
27.10.2025
Все , отношение хамское, сотрудников игнорят , зарплату не выдают и удерживают , когда узнавала у директора :где моя зарплата? Он просто отвечал в агрессивном тоне Нет
Работник
21.09.2025
Где вообще начинать? Это не кофейня, а настоящая секта рабского труда, где единственная цель — обогащение его величества «директора», который является ходячим примером человеческого дерьма, профессиональной некомпетентности и патологической жадности. Меня не просто уволили. Меня ОБОКРАЛИ. Систематически недоплачивали, а в конце, под надуманными, ИДИОТСКИМИ предлогами, вычли из зарплаты 17 ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ! Начнем с того,что штрафы вообще незаконны. Кофефест работает в черную,читая трудовой договор,можно немного прибывать в шоке. Т.к все что в нем написано,компания нарушает,жестко уклоняются от налогов. Вообщем лучше пойти в условный кофикс чем в кофе фест. Иначе вы просто потеряете время со штрафами и прочим) Рассчетных листов нет,ничего нет,нужно считать смены чтобы выплатили все нормально нет
Работник
19.09.2025
ЗП не платят. Что бы выбить расчет надо постоянно бомбить начальству и то не факт что дадут, оформления нет! Будьте осторожны. Не идите туда работать! Бесплатное питание,работа рядом с домом.
Работник
18.09.2025
Компания, которая в лице руководства, утонула во лжи, сплетнях и интригах. Нет чётких задач, нет стратегии, одним словом -"болото"! Негде переодеться, один туалет на 50 человек- будете ходить на улицу!Везде грязь, нехватка инвентаря, сломанное оборудование, антисанитария! Будьте готовы работать по 10-15 часов на руководящей позиции, но в договоре у вас будет прописан рабочий день 8 часов. Так же, будьте готовы к тому, что в договоре будет прописан оклад, раза в 3-4 меньше, остальное в конверте. Все что в конверте, вы будете получать постоянно с задержкой на 1-3 недели. И главное, когда вы будете увольняться, а вы в итоге уволитесь очень быстро, потому- что нормальный человек там работать долго не будет, вы не получите полностью даже то, что будет в договоре! Про конверты вообще при увольнении забудьте! С учётом того, что там постоянно задержки с конвертами, расчитывайте, что за последний месяц вы не получите ничего!!! Если вы хоть как-то любите себя, ни в коем случае не подходите к Кофефест, даже близко! Нет
Работник
12.09.2025
Собираю коллективную жалобу на данную компанию, в поисках всех тех, кого кинули. Свои истории можете отправлять на почту team019910@gmail.com Обращение будет оформляться во все имеющиеся инстанции, мы последним гвоздем в крышку гроба! Нет, реально нет
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Cofe Fest
Помогите составить детальное представление о работе в компании Cofe Fest. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.01.2025
Достойная и стабильная компания , отличный коллектив. Зарплата приходит вовремя, что тоже важно. Конечно, работа монотонная, но я уже привыкла, и мне даже нравится этот порядок и предсказуемость.
Оператор 1С
29.05.2024
В МОсковской области работа из лудших. По тому что компания Озон большая, по этому и пошел работать. И на деле оказалось все очень достойно. ПО трудовой, график,, зарплата. Еще и утепленку дают, за обед подкидыват символическую суму, но чем плохо и так..
Работник
22.07.2024
Работа в МойОФис дает мне стабильность и уверенность в будущем, что особенно ценно в наше нестабильное время. Здесь я получаю не только хорошую зарплату, но и весь соцпакет, ежегодный отпуск, оплачиваемые больничные. Руководство внимательно относится к потребностям сотрудников. У нас принято ценить мнения всех, даже новеньких, и у каждого есть возможность высказаться и быть услышанным. Но конечно в компании есть моменты, которые можно улучшить. Например, нельзя полностью за раз использовать весь отпуск, просят разбить на части. То есть на месяц не уедешь, максимум на две недели за раз. Неудобный пересмотр ЗП, получить повышение достаточно сложно. Работать можно только с корпоративного ноутбука, а на него программы устанавливаются только администратором, то есть ничего личного не установишь.
Системный аналитик
14.03.2024
александр Условия труда: Коллектив: Руководство: . Уважаемый Бузуков Александр Александрович. В 2017 ГОДУ ФЕВРАЛЬ У МЕНЯ(У МИШИ Ф.) СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ(телефон-89164511045; телефон-8967-141-25-54 звоните)И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА 1986г.примерно(1986г рождения) совершили подлог не доплачивали Миши Ф. зарплату ГДЕ ТО В СУММЕ 70000 РУБЛЕЙ.Также они заставляли платить налог повышенный Ф. Мише. СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА присвоили деньги Ф. Мише в размере 20000рублей. воспользовались чужими СРЕДСТВАМИ.НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ-10000 РУБЛЕЙ.Еще Серега обвинял Мишу в продаже самолета а также в продаже камеры-самолета.деньги нужно вернуть Мише .Ф. И рассмотреть жалобу или иск залюбовского Сергея Владимировича.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права Михаила Ф. и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. ПО ФАКТУ МОШЕННИЧЕСТВО.=100000РУБЛЕЙ. ФЕВРАЛЬ У Миши была доставка тнт.его женщина обманула.обратите внимание залюбовского сергея.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.МИШЕ НУЖНО ВЕРНУТЬ ДЕНЬГИ МИШЕ. АЛЬЯНС АВИА
Работник
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
15.02.2025
Работаю больше полугода, все нравится, много интересных задач, чистый офис, зарплату платят вовремя
Ассистент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы