Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюГусь-Хрустальный
Комментарий
Очень много. Неорганизованная система ввода в должность. Наплевательское отношение руководителя. Программа ужасная. Столы низкие. У меня рост 174 и я нагибалась всю смену вдвое, чтоб к клаве дотянуться, комп прям перед глазами, зрению пока. Несоблюдение охраны труда. Мало того, что консультация фарма уже никому не нужна, все гуглят, так ты ещё должен сроки втюхать и озон)) полный провал.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.03.2026
Работа стабильная. Зарплата официальная, график понятный. В аптеке хорошая организация рабочего пространства. Коммуникацию между аптеками и офисом хотелось бы улучшить
14.03.2026
Работа стабильная. Зарплата официальная, график понятный. В аптеке хорошая организация рабочего пространства. Коммуникацию между аптеками и офисом хотелось бы улучшить
13.02.2026
Мне нравится работать в данной сети аптек. Зарплата достойная, хоть и приходится за нее хорошо попахать)) Очень помогает калькулятор зарплаты. Благодаря ему, легче планировать смены и мотивацию.
28.01.2026
График 2/2 удобный, связь с офисом быстрая, условия понятные. Корпоративных мероприятий хотелось бы больше.
20.12.2025
Нравится, что коллектив у нас спокойный и рабочий — никто никого не подводит, всегда можно попросить помочь с заказом или выкладкой. ЗП приходит ровно по графику, без задержек, подработки дают хорошую прибавку. Обучение удобное, особенно короткие курсы по новым препаратам. Поставки иногда приходят в неудобное время, и разбирать их сложно, когда поток покупателей. Было бы хорошо лучше распределять время приезда заказов
14.12.2025
Нравится, что можно самостоятельно выстраивать работу аптеки: планировать смены, распределять обязанности, следить за порядком. Руководство дает поддержку, когда нужно решить нестандартные вопросы. Коллектив собранный, фармацевты обученные, к работе подходят ответственно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Аптека Максавит и 36.7. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.09.2025
Стабильная работа. ПВЗ с довольно высокой проходимостью, скучать в течение рабочего дня не приходится. Оплата в срок.
29.09.2025
Сразу обратил внимание на коллектив, быстро заобщался со всеми. Когда запара, разгребаем все вместе. Обратиться к директору можно по возникающим вопросам, к пожеланиям прислушиваются.
12.02.2026
Работа нравится, по деньгам получаю выше среднего для моей профессии. В цехе достойные условия, установлен удобный распорядок дня. Мне приятно работать здесь, знаю, что качество нашей продукции высоко ценится. В остальном тоже все устраивает своевременные выплаты без задержек, условия работы и коллектив.
22.07.2024
Больше года работаю в СоюзСпецодежде и очень довольна своим выбором. Здесь я нашла не только интересную работу с достойной зарплатой и возможностью профессионального роста, но и дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет. Компания заботится о своих сотрудниках, безплатное обучение и организует классные корпоративы.
28.02.2024
5/2 график, гибкое утро (с 9-11 утра). Соответственно, кому нужно уйти раньше - приходят раньше. Случился форс-мажор дома спустя неделю после трудоустройства. Отнеслись с пониманием и коллеги, и руководство) Понятное дело, главное не наглеть) Большой плюс, удаленка.
07.05.2025
Можно не только работать, но и зарабатывать. Руководство заинтересованно в результате, поэтому всячески поощряет работников, мотивирует в виде доп. заработка и словесной поддержки. 90-100-110-120 тут стандартный заработок. Чтобы зарабатывать прилично, нужно работать. Да, можно что-то делать не напрягаясь, но уровень ЗП будет ниже. не понимаю кому это надо
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы