Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТомск
Комментарий
У меня опыт преподавания 3 года, прошла в августе отбор на должность преподавателя, по результатам предложили заниматься со взрослыми, ок.Ставка275 рублей за 50 минут занятия! Это ниже нижнего, но ладно, претензия не в этом.Я выставила время для занятий, заполнила весь свой профиль преподавателя. Договорились, что начнем уроки в начале сентября.Сегодня уже 27е, до сих пор не дали учеников. Но это тоже еще ладно, объясняют тем, что не набрали достаточное количество учеников.Я сейчас ищу другие вакансии преподавателя, и сегодня наткнулась на такую на хх. нигде! не было указано, что это скайенг. Я потратила свое время.Но больше всего непонятно, зачем размещать вакансию, если у вас нет учеников?В общем, не рекомендую ни одному преподавателю сотрудничать с этой школой. Работают через самозанятость с вами.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.03.2024
Сложно пройти тренировочный урок: инструкция не раскрывает алгоритм подключения к уроку ( сайт на английском языке) , персонал не поясняет путь загрузки нужных файлов. Сайт жуткий, мне сказали в конце дня После 15 мин "учебы" методист отключился и( сказал что физически не успеваем). Не советую
18.02.2024
Стабильность и прозрачность всех процессов. Любой процесс всегда можно поменять, повлиять на него и внести правки в регламент, здесь это только приветствуется,если это принесет пользу компании. Главное что в этом нет лишней бюрократии и не нужно каждую мелочь согласовывать со всеми топами, по сути каждый отдел сам решает что и как он делает. Всегда открытое общение, встретиться,обсудить, прийти к общему решению и результату, разобрать ошибки
15.02.2024
Всестороннее развитие, ты не варишься постоянно только в рамках своих задач и зоны ответственности, приходится погружаться понемногу во все процессы. Каждая новая задача - по факту не новая(например запуск с каким-то блогером), но каждый раз это выходит по-разному, возникает куча сложностей и в любом случае ты учишься новому и прокачиваешь стрессоустойчивость)) Классная команда, есть то самое ощущение комьюнити, а не то что ты сам по себе и сам в ответе за все решения и проблемы
16.01.2024
1. Очень высокая нагрузка, свободного времени практически нет. 2. Нет отпускных и больничных для сотрудников на оферте 3. Заработок зависит от сезонности
15.01.2024
внимательное отношение к сотрудникам доброжелательный коллектив достойная заработная плата возможность карьерного роста отличная мотивация
29.12.2023
в целом комфортно работать, все отделы дружат между собой очень и комфортно взаимодействовать в разных проектах. Можешь выбирать проекты на которых хочешь работать, но бывает такое,что случается нехватка кадров и тебе приходится подключаться к чужим проектам,например в команде вебинаров постоянно не хватает рук и никто не хочет заниматься модерирование вебов. Сами проекты не скучные, так как компания всегда использует любой инфоповод для нового проекта/креатива, драйва здесь хватает.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Школа Skyeng. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.07.2024
Ни в коем случае сюда не устраивайтесь.Отношение к людям,как к 💩💩💩. Дискриминация полнейшая. Оценивают не по профессиональным качествам,а будто невест себе ищут.
26.11.2023
Читаю комментарии и диву даюсь… Заученные фразы как будто сами себе писали положительные отзывы.. Ну так вот.. Никому ничего не надо… Лариса которая ген.директор якобы агитирует решать проблемы по их наступлению, а когда проблема есть то сразу об этом забывается. Текучка и ещё раз текучка.. Отдел кадров постоянно меняется…. Польская пользуясь тем, что не стало Лихачёва (бывший ген. директор) всё никак не сложит себе цены. Лариса под влиянием Польской.. Лариса когда нибудь снимет эти шоры с глаз и увидит кто есть такая Польская.. А Польская хороший манипулятор и стратег…. Ещё есть люди которые лижут ей (Польской) задницу и смотрят взглядом побитой собаки думая что тем самым им зачтется…. Зачтется только в своей выгоде…. Человеческого нет ничего от руководящего состава от слова совсем! Люди не благодарные! А уволившись будут вас обливать грязью ещё год… Прежде чем идти туда работать подумайте!!! PS: Нормальные люди которые хотят вырваться из этого болота никогда не вернуться обратно! И да… общитывают так что и сам поверишь что всё верно насчитали.. Удачи неудачники))))))
25.08.2023
Работаю здесь программистом уже месяца 4. Сразу видно, что компания активно развивается, не стоит на месте. За время работы уже прокачался в программировании, научился работать в коллективе, могу несколько задач выполнять сразу.
03.04.2024
Отношение, понимание, поддержка, дружелюбный коллектив, всегда помогут, подскажут, расскажут., руководство хорошее , не смотря на требовательность к работе .
11.09.2024
Ответственый подход к рабочим процесам в кампании, заработная плата всегда поступает в даты оговореные 2 раза в месяц на карту, ТК соблюдают. Хорошие условия труда. Удобный график 3/3. Выдают спецодежду.
15.03.2024
Стабильная з/п, дружный коллектив, компания надежная с карьерным ростом, компанию рекомендую. Оплачиваемые отпуск и больничный.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы