Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Недостатков очень много. Начнем с того, что вы там пахать будете ужас как. Накопители находятся на уровне ног и приходится постоянно стоять на коленях, либо на корточках. Ноги болят просто адски, так еще и присесть нельзя, только обед. Коллектив- в принципе, все нормально было в том месте где я работала, но из двух админов одна была с очень завышенной самооценкой. Любила сесть в офисе и делать вид что сидит за компом. Вторая админ была очень хорошая. И в зале работала, и в офисе. Помимо того, что от боли в ногах вы были в ахуе, так еще и нужно следить чтобы никто ничего не с*****л, а таких очень много. Почти каждую мою смену мы ловили воров где-то в тц, а один раз прям поймали и вызвали полицию. В общем, не рекомендую это работу. Здоровье пойдет по %удалено%, так еще и нервы.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.10.2025
Крайне непрофессиональный HR, просто может не ответить (зачем тогда звали на собеседование?) Но и хорошо что не устроилась, судя по отзывам (там продавец и за админа и за директора работает за копейки) Говорят что двойная оплата в праздничные дни (этого я, к счастью, не узнала)
03.07.2025
Все, не приходите работать сюда. Тут не ценят труд. и зарплата низкая. продержалась два месяца, на меня директор орал Их правда нет
25.06.2025
Абсолютно все. В первую очередь нужно улучшать отношение к своим сотрудникам. Все , что пишут о данной компании- правда, убедилась в этом, отработав полгода. На собеседовании обещают одну зарплату , по факту заплатят в два раза меньше. Будут постоянно урезать часы, тем самым не давать зарабатать. На премии можно даже не рассчитывать, их просто нет, т.к. план не выполняется почти всегда. А если и есть- такие же копейки . При этом требуют как с президента. Продавец должен быть и мерчендайзером, и уборщиком, и разбирать поставки вместе с админами. Постоянная текучка, никакого карьерного роста и улучшений. Никому не рекомендую эту помойку с зарплатой как у дворника. Поберегите свое время и нервы. Только близость к дому и хороший коллектив.
01.06.2025
Абсолютно согласна с отзывами здесь. Даже не стоит тратить свое время и нервы на эту помойку с з/п ниже, чем у дворника. За работу здесь вы будете получать сущие копейки, пахая как раб на галерах. Не ждите, что вам заплатят больше, даже если вы будете брать подработки, это явно не то место. Планы растут каждый месяц, они просто не выполняются, хотя руководство будет вас убеждать в том, что планы то вполне реальные, а это вы просто дураки и продавать не умеете. Урезание часов - вообще самое смешное. Первый раз сталкиваюсь с тем, чтобы намеренно урезали часы, т.к. не выполняется план. И попробуй объясни, что его невыполнение зависит от других факторов - вы не понимаете, это другое! О нормальном заработке в этой шарашкиной конторе можно только мечтать. Организация поставок- вообще полный атас. 2-3 огромных паллета с такими же огромными коробками, и не важно, что склад маленький, что накопители ломятся от количества товара, ты должен впихивать все это с боем. Склад- малюсенькое помещение, в котором ты должен научиться летать или прыгать а- ля Человек- Паук, чтобы поротиснуться через эту груду товара. Никакой мотивации и изменений к лучшему в этой компании нет и не придвидится. Очень рада, что скоро закончу здесь работать. Никаких. Только близость к дому и хороший коллектив.
07.04.2025
Всё, что сообщается об этом месте, полностью соответствует действительности. Не стоит тратить своё время на собеседование или стажировку в этой компании. Сотрудник отдела кадров на собеседовании обещает оклад в 35 тысяч рублей и легкое выполнение плана, что позволит получать больше. Однако на самом деле оклад составляет 30 тысяч рублей, а план, который с большой вероятностью выполнить не удастся. График работы в компании - два через два, но если сотрудников не хватает, то все выходят в обязательном порядке, независимо от болезни или выходного. Учитывая, что люди постоянно увольняются из этой компании, то сотрудников не хватает постоянно. Стажировка не оплачивается. Да, слова о том, что рабы не достойны оплаты, звучат гордо. Интересно, что сотрудникам предлагается выполнять множество функций, включая работу грузчика, охранника, уборщика, консультанта, товароведа, директора, администратора и, наконец, кассира. В конце текста появляются некоторые личные оценочные суждения о данном человеке. Хотя, к сожалению, воспитание не позволило мне сказать о том, что у этого человека, похоже, синдром вахтера, и у меня есть сомнения в его осведомленности о том, как работает касса, компьютер и программа. Задержка собеседования на две минуты, которая растянулась на тридцать две, действительно была неприятной. Единственное, что удержало меня от ухода, было желание лично убедиться, что все отзывы о компании верны. Я надеюсь, что этот склад AliExpress закроется как можно скорее из-за их отношения к сотрудникам и покупателям. Их нет.
07.04.2025
Обучение и развитие персонала на низком уровне, а требований к сотрудникам предъявляется множество. Коллектива как такового нет, есть только наёмные работники, которых иногда трудно заставить выполнять свои обязанности. Заработная плата оставляет желать лучшего. Обещали одно, а заплатили в два раза меньше, при этом приходится работать на износ. Я же не ради идеи прихожу на работу. Условия труда просто ужасные. Много задач, которые приходится выполнять в одиночку, так как другие отделы притворяются глухими и отказываются помогать. Еще и добиться ответов от руководства сложно - с тебя только спрашивают и попробуй не выполнить задачу. Даже если вы будете работать не покладая рук, без перерывов и задерживаясь на работе, вами всё равно не будут довольны. Конечно, да. Будьте рады, если получите 50. Скорее всего, будет только оклад. Просто это компания обманщиков, не более. Тут работаешь не администратором, а чернорабочим. Не понимаю, почему к людям относятся как к расходным материалам - мне это непонятно. От этого и постоянная текучка, видимо. Быстрое трудоустройство.
Помогите составить детальное представление о работе в компании MODI Fun Shop. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.07.2024
Моё мнение, что сотрудники Центродорпроекта плавно перетекают в МЭП-ПРОЕКТ под руководство не адеквата Бахтадзе Шалтай- болтая с глупым лицом и мешкам под глазами до колен. Открыт новый аттракцион по наеб. проектировщиков. МЭП-проект обходим стороной, чтобы не вляпаться в очередную говинду Чапурина. Капстройсити, центродорпроект, мэп-проект что дальше?
21.08.2024
Отбор как в космос, отношение как к скоту. Все эти колючие проволоки, детекторы лжи, камеры на каждом столбе, слежка со всех углов. Как будто зеков охраняют, а не свободных людей, квалифицированных рабочих между прочим. Люди не выдерживают такого давления, пачками увольняются, но руководству по фигу. Думают, страна большая, дураки, готовые ехать на край мира за копейки и унижения всегда найдутся.
20.04.2025
Проблем в коллективе у меня не было. Может быть, я начала не с самого главного, но если честно для меня это не менее главное чем ЗП. Так как есть уже опыт работы в не очень дружелюбном коллективе, и перспектива проводить большую часть жизни среди негатива меня не прельщает ни за какие деньги. Здесь я этого не обнаружила с самого начала. И рада что не обманулась. Зарплата хорошая, платится вовремя. Рабочие задачи адекватные, есть возможность их обсудить, получить совет - не только поначалу, но и потом. Есть обучение.
15.08.2025
Хорошее начало карьеры в продажах, так как на некоторые вакансии берут без опыта работы; за счет работодателя проходит как начальное обучение так и последующее; возможность профессионального и карьерного роста как по вертикали так и по горизонтали; выплата зарплаты своевременная со всеми отчислениями; отплата отпусков и больничных; удобный график работы в праздники и выходные отдыхаем как все; коллектив хороший состоит из порядочных и доброжелательных людей.
29.10.2024
В СоюзСпецОдежду пришел из продаж менеджером по работе с клиентами. Офис супер, доезжать могу даже на наземном, живу рядом ) Понравилось, что перед собеседованием можно было пообщаться с эйчаром, так и сделал ) На оф. оформляют с первого же дня, мэтч с коллегами случился сразу же, пока всем доволен )
17.07.2024
Босоногая шалупонь из МЭП-ПРОЕКТа настолько богатая, что может себе даже позволить бричку в лизинг на 3 года. Примерная дата будущего банкротства говноМЭП вангую январь -февраль 2027 года.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы