Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ГРУППА КОМПАНИЙ ЭЛКОМ
Санкт-Петербург
Комментарий
ТАКОГО собеседования у меня никогда не было! НИКОГДА. Пусть этот отзыв будет пособием тем, кто будет общаться с данным "кадровиком", в данной конторе. По-порядку. Постараюсь без эмоций, коих хапнул через край. Перед собеседованием получил на мэйл отписку, мол мы заинтересованы вашим резюме и приглашаем на интервью. Беру телефон звоню. Мол такой-то, такой-то, когда к вам приехать, на какое время. В ответ слышу вопросы, где работал, почему уволился и прочее. Я спокойно отвечаю, наивно полагая, что это данные вопросы необходимы и я после них получу координаты, куда приезжать на интервью. Но вопросы продолжались. Все то, о чем следует говорить на интервью лично, мне пришлось говорить по телефону. Итог - 10 минут этой кадровой показухи, якобы работы и координаты получены... 30р потрачено. Звонок был на стац. телефон. Кадровика этот факт не волновал. В последствии, я понял, что это за специалист... Собеседование на 11 утра. Ну ладно, думаю, поеду. Приехал за стандартные 15 минут перед собеседованием. Приятной внешности секретарь вручила мне анкету, которую я быстро заполнил и стал ждать своей очереди, ибо передо мной была одна девушка. Прождав 40 минут, меня таки удостоили аудиенции. Встретила меня та самая кадровик. Маленькая, толстоватая, как мне показалось, студентка. Забавно, подумал я... Она представилась, и попросила рассказать о себе. И тут началось самое интересное! Я стал рассказывать о том, где учился, где работал и прочее. Она не дослушав, увидев в анкете, что я бегаю по утрам, стала буквально засыпать меня вопросами. "А почему, а сколько раз в день, а чтобы вы посоветовали и прочее..." Я сначала слегка напрягся, мол чего это она на беседу навязывается, я ведь все таки на собеседовании, а не подружка ей. Но виду не подал, думал, что так наш кадровик, проверяет меня на стрессоустойчивость, как будущего менеджера. Шло время, я рассказывал, а вопросы буквально сыпались. Задавались вопросы на любую тему, только НЕ на тему работы. Она как полоумная, не могла остановиться. Стоило мне затронуть тему, что я когда-то занимался спортом - ее понесло. И следующие 20 минут, был будто на допросе. "А почему, а сейчас почему не занимаетесь, а ходите ли на фитнесс, какие у вас любимые упражнения, тренажеры" и прочую ахинею... Ни слова о работе, ни слова!! Ее очень интересовала моя спортивная жизнь, да и вообще тема спорта. Глядя на нее, можно было ее понять.)) Далее еще было интереснее, она давай спрашивать, что я люблю есть и какие книги я читаю, что могу порекомендовать ей почитать. Хотел уже всерьез ей порекомендовать книгу о похудении, к примеру, раз речь зашла так далеко от собьеседования....Пи@детс, товарищи.... Я уже стал откровенно нервничать, но также виду не подал. Хочешь беседу, думаю, давай побеседуем, а потом все же расскажешь мне о вакансии как-таковой. Это я так думал... Все обернулось по-другому. После 45 минут этакого допроса, я спросил, мол вы не расскажете наконец о вакансии. На что то этот "бочонок" любознательности, ответила, мол все описание на сайте. И точка. Я был шокирован... У меня были вопросы, касающиеся работы. Я их задал, она поверхностно ответила. Мол если я не позвоню вам до вечера, считайте, что вы не приняты. Не сложно догадаться, каков результат.. У меня было огромное желание встретиться с их директором, и дабы он ответил мне, какого черта я потратил свое время, свои деньги, на такого рода беседу!? Если бы я знал, что вместо собеседования, будет беседа на тему спорта, я бы не приехал, черт знает куда... Почему собеседование не было??? Почему, на месте кадровика - студентка-идиотка!? Почему, решением кому работать или не работать в фирме - решает какой-то неуч?? Да и вообще, ЧТО ЭТО БЫЛО!? Заметьте. О самой конторе я не говорил. Все мое пребывание сосредоточено было на этой идиотке. Но кое-что я все таки заметил.) Офис находиться в промзоне, около кладбища. Много дервье. Чистый воздух.Там же и склад. На вид все стандартно. Условно уютный офис общей площадью где-то 70м, адекватные, приятные и просто красивые, замечательные девчонки на "ресепшене". Все. Итог. О работе как таковой я узнал мало, и то, потребовались усилия, чтобы добиться внятных ответов. Потерял свое время, которое мог потратить на СОБЕСЕДОВАНИЕ, а не на этот кружок по интересам. Может фирма сама хороша, но принимает на работу какое-то "нечто", с неадекватным поведением и отталкивающей внешностью. Гадко в душе после такого обращения...
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ГРУППА КОМПАНИЙ ЭЛКОМ
21.11.2025
вакансия кладовщика в спб висит годами на ххру, ходил на собеседования, опыт на складе есть, продукцию знаю о чем и рассказал, отксерили мой паспорт и пропали. Само собеседование тоже было нелепым люди не могут связать двух слов а на конкретные вопросы о зп и графике отсылают к объявлению со словами "ну там же написано все" Собеседование просто для галочки нет
Работник
08.11.2025
Дело было в Казани пару недель назад. Откликнулся на вакансию, перезванивает HR. Мы бегло проходим по интересующим её вопросам, я на них отвечаю, всё всех устраивает и она предлагает мне подойти на собеседование на следующий день. Я ответил, что на следующий день не получится, скорее всего это будет через день или в начале следующей недели, поэтому предложил ей написать мне в ватсап, чтобы были на связи и оперативно договорились. Она ответила: " Да конечно, так и поступим". А дальше начался цирк. Эйчар просто пропала. В ватсап не написала. На следующий день я сам пишу ей на HH РУ в чате приглашения, что я готов прийти на собеседование на следующий день, давайте договоримся по времени. В ответ - игнор, но сообщение прочитано. Я продублировал свою готовность на следующий день, снова сообщение читает и не отвечает. Меня так возмутил подобный непрофессионализм, что в начале недели я написал, что мне непонятно такое отношение к соискателю, я сам позвоню в офис и сам договорюсь о своём собеседовании, раз эйчар не даёт никакой обратной связи. И о чудо, эйчар сподобился прислать мне отказ, именно после этого сообщения! То есть понимаете, да? Эйчар изначально со мной связался, ПРИГЛАСИЛ меня на собеседование, я согласился и сказал, что лучше выбрать другой день и списаться в ватсапе. Она не написала, она читала сообщения на HH и не отвечала. Хорошо, резко у неё случилось какое-то осознание, что я не подхожу или взяли другого, так пришлите мне отказ, это же встроенная функция и дело 1 секунды. Что это вообще, чёрт побери, такое было?)) На какой работе я не работал, меня всегда по моим обязанностям дрессировали так, что даже к мелочам придирались. Здесь же эйчар просто откровенно проявляет свой непрофессионализм в самых базовых вещах. Не хотел сначала писать отзыв и лишний раз влиять на репутацию компании, но когда я в итоге позвонил в офис сам, мне сказали, что со мной свяжутся и снова не связались )) Вот такой вот он, филиал Элкома в Казани. Не владею информацией
Работник
24.09.2025
Недостатки начались, когда пришла на собеседование к непосредственному начальнику в офисе г.Ростова-на-Дону на должность помощник менеджера по продажам. Евгений, так он представился, достаточно странный человек. На все вопросы отвечал вопросами.. Конструктивного собеседования я так и не заметила. За 40тыс на руки вы будете не просто помощником менеджера, а выполнять самую тяжелую работу - ведение документооборота по сделкам и коммуникация со всеми отделами, пока товар не примет покупатель. Также, на собеседовании с вас будут спрашивать знание электротехнического оборудования с вопросами по типу "Что делает двигатель?". Это на минуточку, что в вакансии написано, что есть обучение, опыт не требуется, как и техническое образование. На все вопросы Евгений отвечал вопросами. Если наглядно: - Какие обязаности входит в задачи помощника, с какого момента клиент переходит от менеджера к помощнику? - А вы вообще понимаете, что в каждой ФЕДЕРАЛЬНОЙ фирме система обязанностей ведется по разному? - Да, именно поэтому я спрашиваю, на прошлом месте работы у нас только менеджеры имели связь с клиентом, а помощники вели общение только с менеджерами - А вы понимаете чем конкретно занимается помощник? Вы же пришли на собеседование и должны понимать." В общем, если вы хотите начать именно быть продажником, то это место для вас, еси вы рассматриваете работу с документами, то вас здесь не оценят и не тратьте даже своего времени на эту контору Официальное трудоустройство с первого дня. Офис расположен в центре города в элитном БЦ.
Работник
09.06.2025
не было Работаю грущиком в элкоме уже год. Мне норм, платят без задержки, есть бонусы за переработки. Спицовку выдают, склады чистые. За порядком и тб следят строго. Колектив класный, всегда помогут. С начальством еще не разу не ругался, если что то серьезное случится по личным делам отпросится легко, главное просто заранее придупридить.
Работник
25.05.2025
работаю сдесь уже 9 месяцев, устроился временно а в итоге так тут и сотался. работаю разнорабочим на участке где что видно, там и помогаешь на складе. ни сахар но терпимо. зато платят всегда все чотко, не кидают, как бывало раньше. люди в основном нормальные, ни кто не орёт, всё по делу.
Разнорабочий
18.04.2025
Нравится разнообразие задач, от испытательных стендов до отчетов за компом. В выходные стабильно отдыхаем, смена кончилась и домой, без авралов, корпоративный развоз от Бухаресткой, я правда раз опоздал,была потом проблема добираться
Электромеханик-стажер
Оставьте свой отзыв о работодателе ГРУППА КОМПАНИЙ ЭЛКОМ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГРУППА КОМПАНИЙ ЭЛКОМ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Регулярная оплата, честность во взаимодействии с сотрудниками, дружелюбный коллектив, более чем солидное место
Работник
05.07.2024
Компания крупная, не шарашкина контора: всё официально. Т.е. сначала проходишь собеседование, подписываешь договор, потом приступаешь к работе. Все условия для работы соблюдаются. Выходные, оплачиваемый больничный, регулярная белая з/пшка - всё есть. Про начальство. Адекватное руководство. Платят стабильно, суммы полные. Премии, повышение - всё есть.
Кладовщик
13.10.2023
Отзывчивое руководство, понимающее, за полгода работы приходилось пару раз отпрашиваться по личным делам, они были не против. Да и доход здесь можно получить неплохой.
Работник
19.05.2023
Уже давно работаю в этой фирме. Коллектив молодой, сплоченный. Отзывчивое и доброжелательное руководство. Помогают разобраться в постоянно меняющемся законодательстве. Занимаемся интересными задачами. Грамотное распределение обязанностей, у нас есть разные отделы, которые занимаются своими делами. Из минусов - слишком лояльное отношение к молодым специалистам, которые сами не знают, чего хотят.
Работник
21.12.2023
Отличная компания с выполнением всех взятых на себя обеспечений и обязательств перед сотрудниками. Моя задача - обеспечить максимальный объём продаж. За время работы в этой компании я показала отличные результаты. С коллегами всегда нахожу общий язык. Работа вызывает только положительные эмоции.
Специалист по работе с клиентами
05.11.2023
Близкое расположение офиса, всего 20 минут до него. HR произвела приятное впечатление. Она позвонила, чтобы подтвердить время собеседования, и оформила результаты встречи с начальником. Коллектив вежливый, все приветливо меня встретили.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы