Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Для меня большое значение имеет безопасность на рабочем месте. Здесь этому уделяется особое внимание. Регулярные инструктажи и тренинги делают нашу работу не только продуктивной, но и безопасной.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.09.2024
Комбинат обеспечивает нас всем необходимым: качественными средствами индивидуальной защиты, современным оборудованием и комфортными условиями труда. Процессы четко налажены, работа не перегружает меня физически, хотя и требует постоянной концентрации.
18.09.2024
Я работаю недавно. Атмосфера в цеху спокойная, уровень шума минимальный. Рабочий день у меня нормированный, что способствует комфортному самочувствию. На комбинат «Продукты Питания» мы пришли вдвоем с мужем, работой довольны.
26.08.2024
Сложности в работе бывают, но без них никуда. Комбинат предоставляет возможности для роста, улучшения навыков. Работаю там около 5 лет и недавно стал начальником смены, чему рад.
20.08.2024
Работая в таком коллективе, приятно видеть, как идут на встречу просьбам. Смена задач и интересные проекты. Никаких штрафов, если очень нужно — отдохнешь.
16.08.2024
Работа не скажу, что легкая, но интересная. Умственные задачи чередуются с физическими, не заскучаешь. За соблюдением правил следят, персональные средства защиты всегда под рукой. Служебный автобус – отдельный плюс.
28.07.2024
Несмотря на то, что живу в деревне, на работу и домой добираюсь легко с помощью служебного автобуса. Также мне нравится, что на комбинате для сотрудников предусмотрена возможность недорого пообедать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Продукты Питания комбинат. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.03.2024
Мне все нравится, я работаю в компании уже полгода, устраивает график работы, коллектив и веселые пятнички .
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
04.12.2024
Меня взяли на работу после собеседования. Уже в рабочем процессе. Обязанности устраивают, все понятно и конкретно, справляюсь. Платят сколько обещали на собеседовании. Причем заработок белый. Коллектив отличный.
28.05.2024
Хорошая работа,платят вполне себе хорошо, а главное без задержек. Не понимаю людей которые жалуются на что то, видимо просто не любят работать. минус: столько красивых украшений, хочется все приобрести для себя)
21.08.2024
Поносная ДРИСТАЛКА Чапурин подал в суд на ЦЕНТРОДОРПРОЕКТ в арбитражу Москвы 13 августа т.к его и его шалашовок выгнали оттуда без золотого парашюта, кроме того в офисе остались запасные дырявые трусы и диплом поддельный все это является причиной гражданского спора. Верните ДРИСТАЛКЕ дырявые трусы и поддельный диплом!!!! За 2023 год Чапурка не оплатил страховых взносов на 27 млн руб. В год кармы 2024 всё плохое всем вернётся. Берегите себя и своих детей :)
20.02.2025
Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада. Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы, которую тебе обещают платить при трудоустройстве, но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу платят через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Всем удачи в поисках хорошей работы!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы