Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОмск
Комментарий
Достоинства На работу устраивалась уже с опытом в прошлом и нормальными рекомендациями с предыдущего места работы. Очень приятно, что здесь ценят хороших специалистов и предлагают соотвествующие условия для работы и существования. Коллектив тут дружный, слаженный и давно уже устоявшийся. Я не заметила какой-то текучки, только расширение рабочих мест, благодаря которому набирают новый персонал. В остальном все стабильно.График мне был уже привычный, главное, что под конец дня можно уйти вовремя, без всех урочной работы. Правда бывают завалы, иногда, но такое случается больше под праздники и конец года. Но надбавки и премии не включены, особенно есть компетентно и в полной мере выполнять свою часть работы. На данный момент я нахожусь на стадии, когда мне приятно приходить на свою работу, видеть людей, с которыми мы работаем в офисе. К такому чувству я и стремилась, когда меняла свою работу полтора года назад. Начальство хорошо и уважительно относится к рабочему персоналу. За стабильность тут можно не переживать все на уровне, даже в такие непростые года, как у нас выдались последние несколько в нашей стране. Стоим рабочим местом я по-прежнему довольна, надеюсь на дальнейшую удачную работу.Недостатки Мнение положительное.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.12.2025
Нет Мне нравится работать, работа стабильная и понятна, коллектив хороший, по зп проблем нет а это я считаю одним из самых важных. Недавно вот собирались с коллективом, атмосфера нормальная, со многими дружу. По самой работе вопросов нет, делаем хорошую мебель
28.11.2025
Нет Работают три месяца из-за это время хочу сказать что очень классно сдружилcя с коллективом, по обязанностям все понятно, в процессе обучения было много вопросов но всегда помогали и все подсказывали, руководство отличное и главное хорошая зарплата
24.11.2025
Нет Зарплата во время и это не может не радовать, отличная компания, уже на протяжении года нет проблем и все нравится, долго искал такое место работы
20.11.2025
Нет Давно работаю в этой компании, стабильно, хорошая зарплата это конечно то что меня привлекает, все очень нравится. С начальством никогда нет никаких проблем, всегда бы всё можно договориться, очень нравится когда есть диалог, при этом всегда понятно что нужно делать, условия труда отли
11.11.2025
Работа устраивает Работаю давно уже. Компания надёжная, клиентов много, продукция качественная. Мне нравится. Коллектив дружный. Зарплата супер и в целом я довольна.
29.10.2025
Всё окей, негативных моментов нет Работаю в компании уже больше двух лет, занимаюсь сборкой мебели. Коллектив хороший, все помогают, если что-то не знаешь подскажут. Руководство нормальное, без давления, главное делай свою работу. Производство современное, инструменты есть. Зарплата всегда вовремя, без задержек.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФАБРИКА КУХНИ ZETTA. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.02.2025
Уже полгода работаю в компании менеджером. Раньше тоже занимался продажами , но в другой сфере, поэтому опыта достаточно. Компания «Союзспецодежда» честная, открытая, все прозрачно, можно самому посчитать сколько получишь денег, все выплаты в белую. Условия работы — «все для людей»: удобное расположение (5 мин от метро), комфортные условия для работы, выделенное оборудованное помещение под прием пищи. Коллектив состоит из опытных сотрудников, которые всегда готовы оказать помощь и поддержку. Торговля продукцией СИЗ, спецодежды и обуви в различных сферах труда действительно специфическая и без командной работы и эффективного обучения не обойтись. Компания существует долгое время и имеет солидную историю в отличие от компаний меняющие свои названия каждые 3 месяца. Разработана весьма эффективная тактика по технологии продаж.
20.11.2023
Работала с самого создания. Раньше, до смены руководства, было норм, а этой осенью началось. Чтобы начать работать полноценно нужно уволить менеджера Наталию и начать уважать кадры.Набор ведётся постоянно и постоянно идут увольнения, по 15 человек в неделю. Обещания гибкого графика только на бумаге. Договоры не заключают, а там кто работает давно поменяли мотивацию, но не предоставляют доп соглашения. Не шлют акты выполненных работ. Всех когда то трудоустроенных по тк увольняют по сокращению или придираться к каждому шагу, просто потому, что ткашники им не выгодны Работа в холодной базе.
25.08.2023
Разнообразие графиков работы, хорошая столовая , в которой можно даже что-то купить. Различные купоны на скидки в различных заведениях по карте сотрудника данной кампании
20.01.2026
Зарплата: выплачивается вовремя, без задержек это очень важный момент. Коллектив: коллектив дружный, всегда можно обратиться за помощью или советом, атмосфера рабочая, но при этом комфортная. Работа: работы всегда много, скучать не приходится. Социальный пакет: социальный пакет средний, но все необходимое есть (больничные, отпускные), хотелось бы расширения, но и текущий вариант вполне устраивает. График: график работы устраивает, позволяет планировать личное время. Техника: автомобили в хорошем состоянии, своевременно проходят обслуживание, мелкие поломки устраняются оперативно. Отношение руководства: руководство адекватное, прислушивается к мнению сотрудников, вопросы решаются быстро и конструктивно, ну почти.
24.09.2025
Работаю в Синергии уже год с лишним. Все нравится, руководство просто супер, коллектив отличный. Как большая, дружная семья!!
27.10.2023
Почему асупом руководят одни дураки? У текущего даже фамилия соответствующая. Директор хочет развалить завод? Если лишения премий будут продолжаться, большинство рабочих здесь не останутся. Может тогда этого дурака в цех отправить поработать, пусть сам себя премии лишает?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы