Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
На данный момент устраивает все. Точки роста в каждой компании есть и мы их уже внедряем и используем Работаю в компании больше года. Нравится постоянный поток новой информации(обучение ) которое дает возможность быть в ресурсе и увеличивать свои знания и навыки. Всегда РОП обеспечен проектами. Коллектив - это отдельная любовь, всегда рядом и всегда во всем поддержат и помогут. Зарплата всегда день в день, прозрачная система мотивации, лично я себя тут чувствую очень уверенно. Спасибо за такое классное и стабильное место работы. Отдельное спасибо , что всегда держите в тонусе и не даете возможность деградации :) Прошла аттестацию внутри компании , получила самый высокий балл но и подчеркнула пробелы которые надо дополнить , что бы вырасти. Спасибо комиссии которая проводила аттестацию, там было атмосферно, спокойно и объективно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.12.2025
Меня всё устраивает. Дальше больше. Приходите и вы не пожалеете! Очень рада, что попала в данную компанию. Хочу сказать огромное спасибо руководству, что приняли меня и дали возможность показать свои знания и опыт.
11.10.2025
В настоящий моментт мне реально все нравится. Конечно бывают какие-то спорные моменты, при этом руководитель всегда приходит на помощь и мы все решаем Классная удаленная работа. Нет привязки к 9-18. Четкая постановка задач. Прозрачная система мотивации. Дружный коллектив. На самом деле я могу долго перечислять преимущества. Просто надо взять и попробовать работать в этой компании - вы точно не пожалеете.
10.10.2025
Добавить немного неформального общения для укрепления духа команды Дружелюбная атмосфера в коллективе, поддержка, помощь по всем вопросам, мотивирует к достижению высоких результатов. Нравятся продукты компании, которые хочется продавать, благодаря которым ты постоянно повышаешь свой уровень знаний.
30.09.2025
Хочу увеличить свой уровень дохода, в компании есть все инструменты для этого. Поэтому постоянно развиваюсь, прохожу тренинги, по повышению квалификации внутри компании и за ее пределами. В компании можно и нужно расти, руководство это приветствует. Поэтому меня все устраивает. Спасибо вам Работаю в Альтасеилс в должности Руководителя отдела продаж. Компания демонстрирует зрелый уровень бизнес-процессов, четкую CRM-стратегию и системный подход к управлению воронкой продаж. Прозрачная система KPI, регулярная аналитика и ориентация на unit-экономику позволяют оперативно принимать управленческие решения и выстраивать эффективную модель масштабирования. Руководство открыто к обратной связи и предоставляет управленческую автономию в рамках согласованных целей. Внутри команды высокая степень вовлеченности, культура обмена best practices и фокус на достижение общих целей. Альтасеилс — это рабочая среда для тех, кто ориентирован на рост, результат и развитие управленческих компетенций в продажах.
15.08.2025
Улучшать в рабочих моментах точно нечего, а так хотелось бы побольше мероприятий для встреч оффлайн Комфортная удаленная работа. Коллектив супер, руководство тоже. Любой вопрос решается моментально, руководство всегда идет навстречу. Задержки заработной платы не было ни разу за все время работы.
13.08.2025
Мне довольно сложно коммуницировать через Битрикс, в нём большое количество недочётов. Довольно много чатов создаётся Битриксом при любом случае. Отличное руководство, хорошая коммуникация. Удалённая работа. Очень комфортно работать, всегда люди готовы к диалогу и обсуждениям. Меня всё устраивает, но нужно отметить, что у меня должность не такая как у основной массы сотрудников, поэтому условия могут быть немного другими. Однако я могу оценивать только со своей стороны, и отношение компании очень хорошее, много свободы действий.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Альтасеилс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.08.2025
Зарплата для региона реально хорошая, платят строго вовремя, ДМС предоставляют после испытательного. Смены в графике стоят нормально, нет ощущения что пашешь не в памяти. Хотя ночные мне не супер-легко работать, но отсыпной выручает. Работаем с TSD терминалами, склад управляется через WMS систему, то есть все современно. Бывает что инет не доходит до дальних частей склада, система виснет, но не скажу что такое часто. В основном работаем стабильно, довольно активно. Смены длинные, с перерывами, на обед достаточно времени
11.12.2024
Компания, которая действительно заботится о сотрудниках и своем развитии. Здесь всегда есть возможность учиться новому, расти профессионально и участвовать в интересных тренингах. Руководство открыто к идеям сотрудников и активно поддерживает инициативы, что создает атмосферу доверия и творчества. Особенно радует, как компания держит высокий стандарт качества – как в работе с клиентами, так и в отношениях внутри команды. Очень приятно работать с профессионалами в гармонично-динамичной среде.
17.02.2025
Компания предлагает отличные условия развития для тех, кто готов работать, а не просиживать штаны с 9 до 18
13.11.2024
3 месяца назад закрыли крупный проект на моей прошлой работе и меня сократили. В панике я начала перебирать вакансии. Откликалась почти на все более менее подходящее - уж очень нужны были деньги. Проходила собеседования, стажировки, но каждый раз что-то не устраивало, в основном, конечно, уровень зп. В Лидофоне после стажировки ничего особенно сильно не оттолкнуло, поэтому решила все-таки выйти на линии, тем более что зп первую обещали уже через неделю. Не обманули . Большой жирный плюс, конечно = это система выплат. С одной стороны и от тебя все зависит, с другой не так сложно набирать всякие плюшки из которых зп складывается(плюс-минус 100-110 тыс получается). Очень благодарна руководству за такую систему мотивации. В общем, я довольна своим выбором. Не увидела пока минусов.
13.03.2025
Привет всем переехавшим из Твери 😂 Вообщем контора черная, никому не советую, весь негатив чистят пруфы тут :) 👉 https://orabote.day/feedback/list/company/166178
24.02.2023
Очень много “достоинств». Кто там работал тот поймет… директора давно надо гнать, а ссаной тряпкой, а компанию переименовать в «змеиное и крысиное кодло». HRD Я.А. спит с директором компании за свою зарплату в 500 тысяч рублей ежемесячно и все это знают с первого дня))) потому что нормальными профессиональный hrd в таком дне сидеть не будет)))) при этом ничего не делая… а нет делая… пьёт чай на кухне с другим великим руководителем Ленкой Лукьяновой. Лукьянова - персональная крыса румянцева, сливает всё на всех сотрудников ему и поэтому он её он и держит там.. иващенко - маленькая лизоблюдка и такая же крыса, челрвек котлрого из бездарного продакт менеддера подняли до «директора по продуктам»
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы