Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБалашиха
Комментарий
Работала в этой компании с ноября 2021 по февраль 2022. В филиале СПб под руководством [Н.] [Е.]что могу сказать,это руководитель который сталкивает лбами весь коллектив,претет козни и склоки,очень боится потерять свое место,если чувствует молейшую угрозу своей должности,просто увольняет сотрудника без объяснения причин. Боится что кто то на него пожалуется вышестоящему руководству. В этом филиале нет возможности развития и роста,многие сотрудник в постоянном режиме стресса и страхе увольнения. Да и вообще в компании,сегодня ты работаешь а после обеда уволен,нет гарантии стабильности. На собеседовании рассказывают все красиво,на самом деле,белая зарплата все максимум 20т остальное все из под стола шефа. Если захотят уволят и не рассчитают. Руководство ни когда не слышит сотоклников ,все доводы и мнения не вожны,вожно и главное что считает руководитель. Постоянная текучка и не хватка кадров,нет уважение к коллективу и вообще к обычным людям которые работают на благо роста кошелька собственника бизнеса.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.03.2024
В целом организация работы правильная, нет вопросов к условиям труда. Соблюдаются все договорённости при оплате труда. Адекватный начальник, задачи по существу, планы конечно завышены, но начальник всегда поможет и направит, как их сделать. Продумана система премий и наставничество. Отличное качество продаваемой упаковки, наши клиенты довольны.
28.02.2024
В компании приятно работать, так как у нас сплоченный и приятный коллектив, хорошее руководство и комфортные условия труда. Полностью официальная зп. Удобный график. Корпоративные мероприятия. Руководство контактное, ценит и уважает труд сотрудников. Справедливо оценивает сотрудников и продвигает их в зависимости от их реальной работоспособности, а не личных симпатий.
12.02.2024
Взяли сюда без опыта работы. Всему обучили. + мне очень помогает коллектив, так сложилось, что мне повезло с ними. Коллектив сплочённый, это факт и планы выполнять одно удовольствие. Ежемесячно получаю заработную плату, у меня нет нареканий на финансовую сторону вопроса. Компания честна не только перед своими сотрудниками, но и клиентами. Также я не вижу недостатков в условиях работы.
20.01.2024
Компания относится хорошо к новичками, приняли как родного. Сразу вошел в коллектив. Отношение руководителя отдела, как к многообещающему сотруднику. Взаимоотношения с коллегами на высшем уровне, словно проработал уже не первый год. За время работы научили всему, тут вообще постоянные обучалки. Выполняю свои обязанности на данный момент в полном объеме и доволен тем, что делаю. У меня как то сразу начало получаться, но сейчас стараюсь улучшаться что бы были лучшие результаты. Советую устраиваться в компанию и не сомневаться ни минуты. В принципе, в первый месяц понятно, подходит тебе компания или нет
28.12.2023
Уже ровно год, как я в U2B. Все ок, к компании никаких претензий, работой обеспечивают, зарплату платят всегда вовремя. Для меня эта два момента важны. По условиям тоже пожаловаться не могу. Но сидеть здесь некогда. Даже если появляются свободные минутки, находишь, чем их занять. Первое время долго привыкаешь к высокой загрузке, но, знаете, зарплата тут полностью соответствует вложениям ваших сил.
25.12.2023
Мне практически все нравится. Год работаю и привык. Поначалу пугала ответственность, но потом понял что будет обучение и сейчас уже есть система в работе. Все спорные ситуации стараемся решать в сторону заказчика, чтобы был клиент доволен. Участие в тренингах и обучение здесь за счет компании. Помимо непосредственных задач узнал всё о бизнес-процессах в компании и ее корпоративной культуре. Успешно прошел адаптацию, у меня стабильная зарплата и премии
Помогите составить детальное представление о работе в компании U2B УПАКОВКА ДЛЯ БИЗНЕСА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.07.2024
Да, я тоже видела разоблачение у нее в блоге. Получается, негативные отзывы пишут не клиенты и даже не конкуренты, а тупо мошенники. Это бич нашего времени. Сил Дане, с ней армия ее поклонников!
28.07.2023
Условия труда можно было бы улучшить и обеспечить комфорт в виде комнаты для отдыха.
13.06.2024
В руководстве Центродорпроекта много людей с судимостями, поэтому к исполнителям отношение как к скоту. Исполнителям зп не платят во время и платить не будут т.к. уркам законы не писаны. Пока их не пересажают они не поймут, что нарушают Трудовой Кодекс.
09.08.2024
Зарплата меня устраивает, трудоустройство по договору, все официально. График работы для меня удобный. Есть обучение для новичков, можно без опыта. Условия хорошие, есть где покушать и отдохнуть. При желании можно расти в должности. Люди отзывчивые. Много работы, значит идет отгрузка, растут покупки, и значит будут хорошие премии.
18.07.2024
Отличая компания, в которой было приятно работать. Хорошие условия труда, нет задержек по выплатам, интересные задачи.
24.02.2023
Очень много “достоинств». Кто там работал тот поймет… директора давно надо гнать, а ссаной тряпкой, а компанию переименовать в «змеиное и крысиное кодло». HRD Я.А. спит с директором компании за свою зарплату в 500 тысяч рублей ежемесячно и все это знают с первого дня))) потому что нормальными профессиональный hrd в таком дне сидеть не будет)))) при этом ничего не делая… а нет делая… пьёт чай на кухне с другим великим руководителем Ленкой Лукьяновой. Лукьянова - персональная крыса румянцева, сливает всё на всех сотрудников ему и поэтому он её он и держит там.. иващенко - маленькая лизоблюдка и такая же крыса, челрвек котлрого из бездарного продакт менеддера подняли до «директора по продуктам»
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы