Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Жесткие правила безопасности черезчур Цивильное жилье квартиры Зарплата Полная спецовка
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.10.2025
Не выбрать срок вахты Хорошее место . Проживание не в вагончиках а в квартирах, оплачивают все передвижения с вахты на вахту . За переработку доплачивают , объекты на которых работаем мощные опыт колоссальный . Приятный бонус курортный район . Зп вовремя всегда белая . Делаю налоговый вычет за квартиру в налоговой без вопросов отчисления полностью
16.10.2025
В сравнении с другими организациями здесь все достойно Хорошая компания!!! Отработал 7 лет, ухожу на заслуженный отдых, отличный коллектив и условия. Объем работы большой и зарплата соответствующая! Работал в разных компаниях также вахтой, здесь самые лучшие условия, продумано все от и до
13.09.2025
Ленивых бы поменьше было Компания крупная отработал на трех объектах, за безопасность конкретно проверяют, сначала бесило но потом привык и даже спокойнее что следят за всем, спецовку выдают, для работы все необходимое есть, не надо изобретать велосипед, зарплата радует, сначала правда неудобно было что премия за первый месяц пришла в конце след месяца, потом уже все идет как надо, зп день в день
21.08.2025
На сегодняшний день пока нет предложений, что хотелось бы улучшить Отличный коллектив, люди доброжелательные, нравится комфортное общение с коллегами и между отделами. Большинство коллег работают в компании много лет, новичков поддерживают, всегда подскажут и ответят на вопросы. Руководители уважительно общаются с подчиненными, видят в сотрудниках специалистов, которые прекрасно знают свою работу и делают ее на «отлично». Даже если возникают какие-то замечания, говорят прямо, но конструктивно (это один из важных критериев лично для меня, потому что был негативный опыт в другой компании). Все условия четко по договору, все устраивает.
20.08.2025
Штафы которые незаконны ТК РФ, Нет нет каких достоинств
15.07.2025
Платят как хотят не чего своего не забрать через суд только силой подсрачников надовать.потом понимают Обсалютно нет не одного достоинства наебка одна по всем вопросам начиная со спец одежды.
Помогите составить детальное представление о работе в компании СК Юникс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.10.2023
Начались непонятные сокращения, зарплата снизилась вдвое или даже втрое, постоянно меняются правила, и изменения не всегда объявляют вовремя. Неустанно налагают штрафы. Великий поток сотрудников, что понятно, так как обещания на этапе собеседования и обучения не совпадают с реальностью. Задержки в выплате зарплаты происходят то на пару дней, то на неделю-две. В компании множество менеджеров, но приличную прибыль получает только нескольким, и то за счет постоянного мониторинга и отсутствия свободного времени. Чтобы зарплата был более-менее нужно работать 6 дней в неделю
25.09.2024
Серьезная компания, все процессы отлажены. Платят достойно и вовремя. Все стабильно, а стабильность признак мастерства.
20.05.2024
удобно добираться доработы, хорошие условия труда, своевременная зарплата, корпоративные мероприятия, можно вырасти по карьере
22.09.2024
На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи
11.06.2024
Кроме всего описанного ниже, хочется упомянуть о менеджере по персоналу Инге с уголовным делом. Интересно через какое количество минуетов дают мерс.
16.04.2024
Уговорили пороботать по дальше от дома , обещали в течении месяца что переведут в открывающийся, магазин . Так и не перевели приходится ездить долеко от дома Постоянно врут , и заставляют работать на износ. И не как не могу понять какой дурень придумал скорость на кассе в маленьких магазинах ? Там и народу нет столько и только одни жалобы от покупателей А ведь в вакансии не было написано что ты должен работать на скорость ? И еще в магазине "ДА" за скорость премию в размера 15000 руб выплачивают .А у нас что за спасибо ?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы