Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ПРИНТЭКО
Москва
Комментарий
Здравствуйте. Используете ли вы гостевые пропуска для доступа на закрытую территорию? Хочу предложить вам удобный и простой сервис PassLite для создания заявок и учета разовых гостевых пропусков. Как это работает 1) Пользователь (арендатор, собственник, сотрудник) создает заявку на пропуск; 2) Контролёр (охрана, консьерж) видит все созданные заявки и может их принять, либо отклонить; 3) При визите посетителя контролёр находит принятую заявку на посетителя и отмечает в системе время прохода; 4) При уходе посетителя контролёр находит заявку на посетителя и отмечает в системе время ухода. Посещение посетителя автоматически сохраняется в журнале прохода. Возможно этот сервис будет для вас полезен и упростит работу, связанную с оформлением заявок на пропуска. Подробнее можете ознакомиться на сайте https://passlite.ru Спасибо!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ПРИНТЭКО
20.09.2024
Аноним2024-09-20 10:05:09 И я хочу поделиться своим опытом работы в Компании Принтэко. Есть возможность заработать реально хорошие деньги если конечно работать а не пропадать и выходить на работу неделя через неделю!! Кстати ниже комментарий от инженера который отработал две недели и потом просто устал)) просто решил заняться своими личными делами в рабочее время и еще всем нылся почему ему не платят зп ведь они обязаны!! на вопрос-ну ты же не работал у него удивление. Мне порой кажется что у людей какие-то проблемы с головой или с понимание что такое РАБОТА!!! и что на нее надо как минимум ходить и выполнять задачи.
Инженер
05.02.2024
Не верьте положительным отзывам. Их пишут сотрудники по просьбе начальства. На самом деле бардак полный. "белую" ЗП выплачивают без задержек, зато "серую" растягивают на месяц. У инженеров обслуживающих Х5 огромная текучка. Хамское отношение к ним со стороны быдломанагера Кошелевой (или как там она теперь) Вики. Абсолютно некомпетентный экземпляр руководителя :))) Не умеет следить за языком и допускает унижение инженерного состава. Не ждите что будете получать обещанную зарплату. Вика всеми способами будет пытаться заплатить меньше. Эта помойка не стоит вашего внимания.
Работник
05.02.2024
Не верьте положительным отзывам. Их пишут сотрудники по просьбе начальства. На самом деле бардак полный. "белую" ЗП выплачивают без задержек, зато "серую" растягивают на месяц. У инженеров обслуживающих Х5 огромная текучка. Хамское отношение к ним со стороны быдломанагера Кошелевой (или как там она теперь) Вики. Абсолютно некомпетентный экземпляр руководителя :))) Не умеет следить за языком и допускает унижение инженерного состава. Не ждите что будете получать обещанную зарплату. Вика всеми способами будет пытаться заплатить меньше. Эта помойка не стоит вашего внимания.
Работник
19.12.2023
Просьба соискателей не обращать внимание на данный отзыв. Приходите и сами убедитесь что все что написано ниже является Враньем! У нас хорошая компания а пишет уже на протяжении долгого времени один и тот -же человек, если можно его так назвать и полный бред. У нас нет сотрудниц с детьми школьниками. и видимо по почерку написания еще у него и проблемы с психикой.
Работник
26.11.2023
Уже давно здесь работаю, достойная зарплата. Меня все устраивает в этой компании.
Работник
19.11.2023
ПОДБЕРЕМ ПЕРСОНАЛ ИЛИ ВЕРНЕМ ДЕНЬГИ! Удобное и гибкое ценообразование (все платежи разбиты на 3 части) Большая собственная база кандидатов (более 15 млн) Большая база аутстаферов (более 20.000) Самое крупное сообщество экспертов HR Мы 20 лет в деле и закрыли более 1500 вакансий Мы работали как с транснациональными корпорациями, так и со стартапами Мы работали на всех рынках Мы знаем как схантить и удержать, а самое главное как "дожать" сотрудника до результата И даже как закрыть вакансию за 5.000руб Мы точно закроем вашу вакансию или вернем деньги. ПОДРОБНОСТИ +79263853458
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ПРИНТЭКО
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПРИНТЭКО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
Начальник
19.05.2023
Уже давно работаю в этой фирме. Коллектив молодой, сплоченный. Отзывчивое и доброжелательное руководство. Помогают разобраться в постоянно меняющемся законодательстве. Занимаемся интересными задачами. Грамотное распределение обязанностей, у нас есть разные отделы, которые занимаются своими делами. Из минусов - слишком лояльное отношение к молодым специалистам, которые сами не знают, чего хотят.
Работник
27.07.2023
Работаю в Жкх-Сервесе не так давно, около 2х месяцев. Изначально скептически относился к данной компании, так как начитался много негативных отзывов. Но когда отработал первый месяц то понял, что тут довольно неплохо. Трудоустройство официальное, зарплату платят стабильно. Руководство ценит сотрудников, и по мере возможности поощряет. Я очень доволен что мне удалось пробиться в данную компанию.
Работник
18.09.2024
Прорабом тружусь в этой компании год. И тут есть немало плюсов. Во-первых пересекся с талантливыми специалистами. У нас очень дружный коллектив и это здорово. Если кто-то сталкивается с трудностями всегда находятся те кто может помочь или подсказать. Зарплата приходит вовремя без задержек и этот момент дает спокойствие. Стабильность в работе — это то, что сейчас важно. Нравится, что я могу расти профессионально, и всегда чувствую поддержку команды
Прораб
13.11.2024
выплата зп своевременно, в белую; оформление с 1го трудового дня официально; оплата больничных и отпусков; премии за хорошую работу; сформированный прекрасный коллектив, который подскажет и поддержит; удобная , оборудованная кухня; удачный график работы 2/2; выдается безвозмездно фирменная спецодежда.
Оператор 1С
11.07.2024
Мыльный пузырь МЭП-ПРОЕКТ без сайта, без выполненных проектов, без сотрудников состоящих в нопризе ищет лохов, которые обеспечат сладкую жизнь 5 быдло директорам. Без лоха-жизнь плоха! Бегите скорей сюда на собеседование вам тут точно не заплатят.
Офис-менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы