Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
К работодателю никаких претензий. Зарплата нормальная, всегда вовремя. Обеды есть, автобус от фирмы. Да и график устраивает.
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.09.2025
Пришел в компанию после ССУЗа. Сначала как подмастерье поработал, потом отучился, аттестовался на работе, в результате за счет работодателя можно сказать получил востребованную профессию. Денег платят хорошо, на семью хватает. У нас и премии есть и бонусы всякие типа дмс. Еще нравится что мероприятия бывают от компании. Несколько раз в спортивных мероприятиях участвовал, там нам как участникам кроссы выдавали, удобные кстати, ношу с удовольствием)
14.08.2025
Работаю в ЗТИ 3-ий год. Дорос до ведущего менеджера. Хорошая стабильная компания, платят достойно. Заработать можно не плохо, так как у нас сколько продашь, столько и получишь. Плюс планы адекватные. Время от времени есть разные обучения, тренинги, тоже полезно, даже если ас в продажах.
16.07.2025
Пришел на завод упаковщиком. На собеседовании на обещали много. Думал обманут но все исполнили. И питание есть и ДМС предоставили. До завода бесплатно возят. Платят вовремя, за полгода неразу не задержали. Доволен очень.
16.06.2025
На заводе не так давно, но пока все устраивает. Испытательный прошел, работаю на равне с остальными. сейчас уже и ДМС одобрили. Хорошая столовка, бесплатное питание, все норм.
30.05.2025
У нас нет такого чтобы руки отваливались. Много где на ЗТИ автоматика. Кормят вкусно, чай кофе. И официально с первого дня, а не как в других местах — спустя пару недель или того гляди месяцев. Если болеешь — дмс прям выручает. за переработки всегда платят. За год ещё премии дают. Норм тут, не вру
12.12.2024
Для меня главное на ЗТИ — официальное трудоустройство, стабильная высокая ЗП и нормальные условия труда. Работаю 5 лет — полет нормальный!
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЗТИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.03.2024
Работа простая. Бери больше, кидай дальше Пока летит - отдыхаешь, как у нас говаривают) Принимаеш товар, оцениваеш, вводиш товар в базу учета определяеш ему место на складе. На штрафы как таковые попасть ну сложно я работаю чуть больше года ниче не вычли с меня. Но и работаю по совести. Условия тут нормальные лучше чем на складах Пятерочки какой нить со скоропорткой. Книги не просрачиваются, заморочек меньше да и морозилок нет, холода. Сухо, чисто. Недавно начали готовые обеды нам возить еще тоже плюсик в карму.
15.10.2023
Руководство честное и ответственное. В команде работают истинные профессионалы.
21.04.2025
Дружный коллектив, свобода при выборе рабочего графика. Хорошие условия работы. Дополнительные смены разрешают брать в качестве подработки. Хотелось бы только больше корпоративных мероприятий - совместный отдых сотрудников.
08.07.2025
Близко к дому, удобный график работы, который можно выбрать, дружелюбная атмосфера на работе, своевременная выплата заработной платы, выплаты за отпуск и больничный, комфортно работать в зале, зимой тепло, летом прохладно.
20.03.2024
В компанию Союзспецодежда устроилась 4 года назад на должность продавца-консультанта. Через 2,5 года пошла на повышение и уже являюсь старший продавцом. Что еще можно поставить в + компании: - безвозмездное обучение с нуля, за счет работодателя, как в начале так и в последующем; -выбор рабочего графика; - отличная мотивация в плане зарплаты и ее роста; - очень интересная работа, различные выставки, участие в них; - нравится, что всегда отмечают профессиональные успехи, не только материально, но и вниманием , и теплыми словами - коллектив очень хороший, взаимовыручка, теплое отношение среди коллег.
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы