Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Низкая зарплата, которая задерживается. Обязательно присутствие в офисе, где старая техника, мебель, вход в кабинет по отпечатку. Неадекватное руководство, руководители направлений, токсичные, озлобленные. Процветает семейственность: брат, кум, сват, они руководители, ищут рабов, научить и обучить ничему не смогут. Разработка для Фонбет (букмекерскся контора), отсутствие моральных и нравственнвх принципов от слова совсем.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.09.2024
Льют в уши на собеседованиях, как у них все прекрасно, гладко стелют, создают видимость. По факту кидалово. Руководствуются какими-то своими непонятными принципами. Скользкие люди и сомнительна контора. Не ведитесь на их обещания
08.06.2024
Фонбет. Технологии устаревшие. Коллектив - старечки. Команды - нет. Текучка - 110%.
23.03.2024
Современный офис с кухней недалеко от метро. Бизнес-ланч за счет компании в одном из трех ресторанов на выбор. Высокая зарплата. Техника Apple может быть преимуществом для некоторых сотрудников, но RAD Studio работает только на Windows, это может вызвать неудобства. Лично для меня это минус.
28.12.2023
Неадекватное руководство, которое увольняет одним днем за то, что компания позиционирует себя как "семья" и вам от молодых руководителей отдела может прилететь всё что угодно в любой форме, чаще всего в хамской, потому что они давно свои и боксируют с акционером, а вы новенький и пусть даже профессиональнее и видите ошибки этих руководителей. А когда отвечаешь и просишь корректно общаться, вас увольняют. И такие "свои" работают в каждом отделе. Не рекомендую.
15.09.2023
Работаю в отделе фронтенд разработки. На проектах нет древних технологий, в основном React 18 + Typescript, стейт менеджеры разные: MobX, effector, самописные решения. Довелось отдохнуть от фронта, пописать bff на fastify, позаниматься ci/cd, контейнеризацией (docker, kubernetes). TS в некоторых проектах не строгий, но от этого стараются уйти).
21.08.2023
Ничего не нравится и ищу работу. Компания небольшая, в ней только работают родственники, понабрали новеньких ребят, которые, как и я, недовольны и обстановкой и задачами.
Помогите составить детальное представление о работе в компании 24Н Софт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.10.2023
Руководство честное и ответственное. В команде работают истинные профессионалы.
17.06.2023
Владельцы ооо робола предпочитают нанимать побольше неадекватного неэффективного меджмента который в свою очередь ищет дармовую рабочую силу. Закатайте губы, уроды.)
04.09.2024
Контора кидает людей на деньги! сначала ты приходишь на "ученический" договор (хорошо, если его вообще выдадут) потом "переходишь" на постоянный. но денег тебе не видать в любом случае. в договоре (если его вообще сделали) прописан МРОТ. при увольнении, или при любой ситуации, в которой великолепному генеральному что-то не понравится, ты лишишься всех денег. А генеральный там просто ***. я таких еще не встречал на своем веку. Текучка постоянная. Люди на потоке приходят и уходят, потому что работать там невозможно. Все хорошие отзывы накручены. Я сам видел, как это делают. Не ведитесь на всё это, если вам дороги ваши силы, нервы и время. На собеседовании рассказывают сказки, реальность же совсем другая.
14.04.2025
Даркстор рядом с домой, времени на дорогу тратится минимум. Заработок зависит от собственных усилий и желания получить более высокий доход. Все устраивает в целом, можно только поработать над коммуникацией между сотрудниками, хотя коллектив вполне хороший.
25.10.2023
Начались непонятные сокращения, зарплата снизилась вдвое или даже втрое, постоянно меняются правила, и изменения не всегда объявляют вовремя. Неустанно налагают штрафы. Великий поток сотрудников, что понятно, так как обещания на этапе собеседования и обучения не совпадают с реальностью. Задержки в выплате зарплаты происходят то на пару дней, то на неделю-две. В компании множество менеджеров, но приличную прибыль получает только нескольким, и то за счет постоянного мониторинга и отсутствия свободного времени. Чтобы зарплата был более-менее нужно работать 6 дней в неделю
07.10.2024
Со стороны руководства сделано все для нормальной работы: обустроенное рабочее место, стабильный график без всяких переработок, соц пакет, который реально есть и работает. Дают заработать хорошие деньги, если ты стараешься, ответственно относишься и не ленишься. Я тут уже больше года и вижу как сформировалось стабильное ядро сотрудников. Уходят лентяи и неучи) Я скоро стану руководителем офиса.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы