Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Симбат Тойз
Москва
Комментарий
Работа интенсивная, устаем от множества задач, от шума Работаю с клиентами по телефону, в отделе продаж. Люди в восторге от наших детских игрушек, поэтому охотно заказывают большие партии. Звонков очень много, так что компенсация мобильной связи здесь - это не бонус, а необходимость
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Симбат Тойз
11.12.2025
Работаю с категорией «творчество». Очень нравится, что можно предлагать свои идеи по новинкам, и их действительно рассматривают. Руководитель всегда дает обратную связь, помогает развиваться. Для начала карьеры — лучшие условия, какие только можно представить.
Работник
09.12.2025
Работаю на складе уже год. Привыкла к монотонной работе, наша бригада старается поддерживать друг друга. Руководство следит за условиями работы Зарплата устраивает, платят вовремя.
упаковщик-комплектовщик
09.12.2025
Работаю в отделе закупок полгода. Помогаю продакт-менеджерам по мягким игрушкам: собираю данные по остаткам, формирую отчеты для поставщиков, помогаю вводить новинки в систему. Поначалу было сложно разобраться в ассортименте, но коллеги всегда помогают. Руководство поощряет инициативу — если видишь какую-то нестыковку или есть идея, можно смело говорить. Зарплата для стартовой позиции нормальная, главное — что есть куда расти внутри отдела.
Работник
04.12.2025
Главный недостаток - постоянные увольнения одним днем, без объяснения причин. Сотрудник ещё в суть работы не въехал, а его увольняют. Чистки каждый месяц и тут набирают новых на место старых. Логики в этом никакой, компания только убытки несет в этом. Главное зло тупой руководитель отдела продаж и начальница кадров с короной на голове. Собственник отдал им бразды правления компанией и они уверенно и быстро ведут её к банкротству. Ни о каком вертикальном росте речи не идет. Тебя никогда не переведут на более высокую должность, даже если ты смог удержаться и изучить свою работу. Постоянное моральное давление на совещаниях. Постоянная угроза увольнения. Не прозрачная система мотивации, на которую ты повлиять не можешь. Могут поменять условие мотивации в конце месяца, не оповестив сотрудников и сотрудники не получают бонусы. Продукты постоянно завозят один и тот же товар под разными кодами, зарабатывая себе мотивацию. Продукт некачественный, брака полно. Зарплату не задерживали
Работник
04.12.2025
Работа сложная, но интересная и денежная. В Симбате я работаю с крупными клиентами, ответственность высокая, но и уровень оплаты соответствующий. Компания стабильная, на рынке давно, это чувствуется во всем. Руководство ставит амбициозные, но выполнимые цели. За хорошую работу ценят и морально, и материально.
Работник
04.12.2025
Главный недостаток - постоянные увольнения одним днем, без объяснения причин. Сотрудник ещё в суть работы не въехал, а его увольняют. Чистки каждый месяц и тут набирают новых на место старых. Логики в этом никакой, компания только убытки несет в этом. Главное зло тупой руководитель отдела продаж и начальница кадров с короной на голове. Собственник отдал им бразды правления компанией и они уверенно и быстро ведут её к банкротству. Зарплату не задерживали
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Симбат Тойз
Помогите составить детальное представление о работе в компании Симбат Тойз. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.07.2025
Работаю в компании уже несколько лет и хочу поделиться своим опытом. У нас очень прозрачная система начисления зарплаты и премий, что для меня немаловажно зарплаты выплачивают 2 раза в месяц на карту, все начисления проходят в белом формате с отчислениями во все фонды, поэтому совершенно спокойно можно возвращать налоговые выплаты на обучение детей , лечение и прочее. В компании также предусмотрены выплаты премий по результатам работы, что безусловно мотивирует в материальном плане. Своевременные выплаты и прозрачность финансовых потоков придаёт мне спокойствие и уверенность в будущем, а так же надежность компании и сплоченность трудового коллектива.
Оператор 1С
19.11.2024
Есть все нужное оборудование и расходники. недавно переехали в новое помещение, более светлое и просторное, но к сожалению, и там нет окон. Удобно добираться до работы, но проблемы с парковкой. Иногда приезжаешь, а нормальных мест уже нет. Можно обедать в столовой. Дороговато, но готовят вкусно. Оформлен по ТК, отпуска, больничный все оплачивается официально.
Работник
14.11.2023
Робола тольяттинский Освенцим. Там должны трудится убийцы, педофилы и маньяки чтобы перевоспитаться.
Работник
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
Работник
28.10.2024
Все здорово, прекрасный коллектив и отличное руководство. Составу руководителей огромное спасибо! Поддерживают и помогают в случае чего. У сотрудницы случилась беда, так руководители узнали и выплатили ей денежную помощь, это ценно. А так у нас отличный коллектив и хорошая ЗП, все официально, в срок и без задержек. Стабильность на первом месте!
Менеджер
26.06.2024
Вовлеченность в формирование ассортиментной матрицы, профессиональная и адекватная команда и руководство, качественный продукт, возможность карьерного роста внутри компании, прозрачность мотивационной системы сотрудников.
Территориальный директор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы