Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Уже на стажировке съездил в Казань на профильную конфу. Для меня было важно, что Т1 оплачивает конференции и обучение. Там реально познакомился с людьми из индустрии, и это сильно расширило горизонты.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.12.2025
Мне очень повезло с руководителем в Т1 Интеграция. У нас регулярные встречи 1 на 1, где мы обсуждаем не только текущие задачи, но и мой план развития. Руководитель реально заинтересован в моем росте, помогает с выбором курсов.
20.11.2025
Участвую в программе менторства для студентов Т1.Дебют. Рассказываю им про реальную работу в ИТ, проверяю задания. Это отлично прокачивает навыки объяснения и управления.
17.11.2025
Иногда заказчики капризные, приходится ловить баланс между "хочу" и "можно". В целом командой доволен, у нас сильные ребята, у кого всегда можно спросить. Минус - иногда загрузка прям зашкаливает.
06.11.2025
Для меня тут очень комфортная среда. Плюс по корпоративному ДМС дают скидку в несколько сетевых фитнес-клубов. Про здоровье тут не на словах заботятся. Есть программа про здоровье. Врачи принимают прямо в офисе, я прошла чек ап почти на рабочем месте
02.11.2025
Т1 ИИ привлек тем, что реально дают пощупать современные технологии, а не играться в песочнице. Команда адекватная, много сильных спецов. Минус - встреч слишком много, но это беда любой большой организации.
27.10.2025
В целом все отлично. Плюс у нас есть корпоративная скидка в сеть фитнес-клубов. Но круче то, что мы с коллегами из разных отделов собрались и наняли тренера на групповые тренировки два раза в неделю после работы. Компания частично компенсирует это через кафетерий льгот. И здоровье, и тимбилдинг)
Помогите составить детальное представление о работе в компании Холдинг Т1. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Работаю несколько лет, лояльное руководство, которое ценит хороших сотрудников, хорошая зарплата, современный офис
20.01.2025
Начинала работать с менеджера по продажам, теперь я уже доросла до руководителя офиса. Такую возможность здесь предоставляют.
14.02.2025
Молодая перспективная компания с очень амбициозными целями! Твой заработок полностью зависит от тебя и твоих действий,!
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ .
13.05.2025
Компания проявляет неподдельную заботу о своих сотрудниках, компенсирует 50% от расходов на медицину и спорт. На рабочих местах поддерживается всегда чистота и порядок. Для тех сотрудников, которые уже долго работают, считаю, что должна быть возможность первыми выбирать магазин поближе к дому, если там появилась вакансия, они это преимущество заслужили.
24.08.2024
Директор полный неадекват, сейчас нужно одно, через час другое и так целый день. В глаза улыбается, за спиной на каждого сотрудника выливает грязь, если сегодня у него нет настроения-ты дерьмо и вообще ты уволен. Как говорится рыба гниет с головы. Большая текучка, из долгоживущих в этой компании от силы 4 человека, остальные меняются со скоростью света. Видимо нужна бесплатная рабочая сила.Зарплату официальную прописывают минималку, чтобы при увольнении вас кинуть. Адаптации нет никакой, сам сиди и разбирайся во всем. Коллектив в основном очень токсичный, все друг друга пытаются слить. Читал о них положительные отзывы на дримджобе, негативные скорее всего удаляют
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы