Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Компания Бизнес процесс
Ижевск
Комментарий
Компания предоставляет возможность хорошо зарабатывать. Главное выкладываться на 100%, тогда оплата будет отличная. Бытовые и рабочие условия хорошие. Оформление официальное. Увольняют только когда вахта заканчивается.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Компания Бизнес процесс
11.04.2025
В плюсах я скажу что тут хорошая зарплата для того кто первый раз на вахту едет, приэтом тут не отобют желание работать вахтой потому что предоставят нормальные условия для жизни и для работы и не обманут и не надо будет бегать и выбивать то другое и день тоже. В минусах то что конечно за низачто деньги не платят, работать надо ударно, выходных мало и когда поработаешь с годик уже хочется что бы прибавили деньгами, а почему нет то?
Сварщик
17.03.2024
Я устроился в Бизнес Процесс в ноябре 2023го. Собеседовался, приняли. Условия работы объяснили доступно, вопросы ответили. Так же я сразу спросил не все что то пришло в голову потом, перезванивал доспрашивал -все охотно отвечали. Условия по договору по первой вахте читал внимательно взял на изучение,так же советовался с родствеником у которого опыт. По этому на месте вопросов уже не было и все совпало с обещаным. Работал строительстве машинистом крана. До первой зарплаты ждал 2 недели, деньги с собой были,но они не понадобились в общем т.к. кормежка была, остальное было или с собой или не надо. До места возили спецавтотранспорт, нормально. Что требовалось выдали. Жилье вполне. Порядок чистота - уже зависит от тебя и тех которые там живут. По итогам доволен работой, намерен работать дальше.
Работник
01.03.2024
Коллектив оставляет желать лучшего, если мягко сказать. Все очень токсичные, про друг друга сплетничают. Если честно в первый раз вижу такое, вроде бы взрослые люди, но совершенно не уважают друг друга. Не дай бог кто то провиниться, уйдет раньше и т.п. на него сразу же настучит коллега, и неважно в каких отношениях ты с ним, подружился, нормально общаешься, все равно этот коллега настучит на тебя начальству. Для людей кто срочно ищет работу, как было дело у меня, да вполне на первое время подойдет. Для людей кто нацелен всерьез работать, подниматься по карьерной лестнице, не советую рассматривать данную организацию. Есть завхоз, очень неприятная женщина, работаю в другом филиале от нее, но через эту женщину проходят все закупки в офис и т.д. Для того, чтобы действительно что то получить, нужно скачала столько услышать гадостей в свой адрес. Не понимаю как она вообще работает... В добавок скажу, что начальство очень сильно превозносит себя перед обычными работниками. Ужасно работать, понимая, что тебя считают никем здесь и спокойно могут накричать из-за ерунды. Разочаровалась в компании и в людях в ней.
Работник
13.02.2024
Отработал 2 вахты, сейчас на постоянке близко к дому.По сути могу сказать что в обеих случаях вахта все обещания были выполнены. Но! я со своей стороны тоже выполнял то на что подписался. Об этом как то не особо народ рассказывает что вытворяет на вахтах. При чем работа потом падает на тех кто не нарушает и домой не едет. За переработку платили но я бы не согласился столько работать, если бы зараннее знал что придется.Я монтажник ТТ.
Работник
04.01.2024
ВАЖНО Уточняйте и переспрашивайте условия все на берегу,,, есть определенные нюансы. Напрмер билеты компенсируют не сразу а к зарплате. А деньги на первое время дают не на всех предприятиях, так что спрашивайте что именно у вас будет!!! Я хорошо что с блоком сигарет приехал и жена гречку с тушенкой с собой дала, иначе незнаю что было. осатльное ровно все.
Работник
24.12.2023
Все вобще супер! Хорошее отношение к сотрудникам!! Все условия соблюдаются как говорилось с самого начала по телефону. ЗП официальная вовремя на карту пришла
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Компания Бизнес процесс
Помогите составить детальное представление о работе в компании Компания Бизнес процесс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2025
У компании своя корпоративная культура. Те, кто хотят в чужой монастырь со своими правилами - быстро уходят.
Менеджер по продажам
19.09.2024
За полгода работы у меня особых проблем ни разу не было. Здесь просто хорошая мотивация сотрудников, в виде не только зарплаты, но и мотивации и премий, поэтому если работаешь, получается приличная зарплата в месяц. К тому же нормированный день, это вообще красота. По выходным тоже руководство не дергает. Поэтому я всем довольна, думаю и карьерный рост скоро меня ждёт.
Юрист
15.02.2025
В компании сильная корпоративная культура, по пятницам ходим в спортзал, есть система наставничества для новеньких
Менеджер по продажам
23.12.2024
Работал в компании в 2022 году 6 месяцев. Впечатления положительные, мотивация отличная, выплаты вовремя, коллектив приятный, веселый корпоратив на Новый Год. Ушел, т.к. получил предложение и решил кардинально сменить свой профессиональный профиль. Удачи Вам и побольше лояльных клиентов
Менеджера отдела по продажам
10.06.2023
Для начала что стоит поменять: -Отношение к работникам, они не рабы -Не сходить сума с введением бережливого производства -Упрощение взаимодействия между подразделениями -Объяснить части подразделений для чего они в принципе находятся в этой компании (итц, технологи, конструктора), постоянно переводят стрелки на смежные подразделения, либо на своих же коллег, -Руководители в принципе игнорируют и не общаются если ты ниже руководителя производства, хотя находятся на ступень ниже тебя -Сократить штат ИТР и перераспределить зоны ответственности, технолог отвечающий за сборку одного изделия с загруженностью в 3 часа в год или конструктор курирующий третий снизу болт фальцепрокатного станка. -Собственникам хоть иногда вникать в происходящее на их производствах, а не обсуждать на каждой планёрке один и тот же неработающий станок -Контроль приобретения оборудования, так как живя на откатах от производителей, человек не может сделать выбор в сторону полезного оборудования, вместо выгодного ему. -Бездарные и глупые руководители -Уровень зп Компания выросла из полу гаража в серьезного игрока на рынке по изготовлению и продаже вентиляции, я наблюдал и лично принимал участие в становлении производства в Екатеринбурге, застав ужасный грязный цеха аренде с постоянным бардаком и дойдя до своих собственных производственных площадей с грамотной организацией производственных участков. За 5 первых лет в разы увеличился штат сотрудников, расширился парк станков, от стандартного оборудования до новых чпу и автоматических станков, улучшилось качество продукции, выросла производительность. А потом начали внедрять бережливое производство, сходя сума на абсолютно бессмысленных моментах и изматывая сотрудников постоянными тестами и экзаменами. В бп очень много полезного, пока это не доходит до фанатизма с написанием "Библии неватома" Главное что почерпнули некоторые из бп, это делегирование. На данный момент компания доходит до безрассудных поступков с марионеточнвмт руководителями среднего и высшего звена, которые чётко выполняют указания с головного офиса. Растеряли основную массу компетентных сотрудников как среди ИТР и слесарей на производстве, так и среди отдела продаж, считая что за забором много желающих и что обновление штата пойдёт на пользу. Из сотрудников выжимают все силы, а потом выкидывают, а если ты сам решил уйти, то скажут что это "непорядочно" и предложат отработку в 3-4 месяца. Само долго продержалась производство, дожив до января 2023, пока в должность не вступил "Горбачев" своего времени. За 4 месяца руководства "обновил" 60% штата, потеряв высококвалифицированных сотрудников, зато прекрасно выполняющий указания с Новосибирска. В большинстве своём компанию волнует куда уходят сотрудник, а не почему это происходит. Очень обидно за вложенные силы в рост компании, а сейчас наблюдать полнейшую деградацию. Желающим устроиться, советую очень хорошо подумать, а уже работающим найти что тот лучше
Работник
10.06.2024
Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы